トップ自動車・輸送機器関連 - 生産・製造スタッフ,生産・製造技術・管理系その他 - 正社員 - 愛知県【豊田】製造◆大手自動車メーカーと直取引あり/年休119日/土日休み/残業15H程度/賞与4.4カ月【エージェントサービス求人】
近藤精密株式会社
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【豊田】製造◆大手自動車メーカーと直取引あり/年休119日/土日休み/残業15H程度/賞与4.4カ月【エージェントサービス求人】
生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他
1> 八草工場 住所:愛知県豊田市八草…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
【トヨタ自動車株式会社、株式会社デンソーなど大手企業と長年直接取引】
■概要:精密機器器具・治具の製作を運営する当社で製造業務に従事頂きます。
■担当業務:
お任せするのは、自動車を製造するために欠かせない部品や試作品の製造です。最初は簡単な機械操作から、ゆくゆくは素材加工なども手がけます。
■業務内容詳細:
・長年お取引のある顧客様から「これを製造したいが、いつまでに可能ですか」と図面を受け取るパターンが9割。「こんな用途の部品がほしい」とご相談を受けて、自社で図面を書くこともあります。
・加工する部品の大きさは、小さいもので10mm程度、大きいもので1000mm程度です。
■組織形態:21名の製造担当が活躍中です
■求められる役割:4部門に分かれている製造現場において1部門のスペシャリストとして、又は、4部門横断する多能工として、どちらかでのご活躍を期待しております。将来は係長として管理、人材育成や製造部門全体のマネジメント、役員などへのステップアップも可能です。
■当社で扱う生産機器:
・フライス盤(テーブルの上に材料を固定して、ドリルなどの刃物が回転しながら加工していく機械のこと)
・汎用旋盤(回転する台に材料をとりつけ、バイトと呼ばれる工具を当てて工作物を削る機械のこと)
・NC旋盤(刃物台の移動距離や送り速度を数値で指示できるようにした機械のこと)
・研磨機(回転する砥石に加工物に当てることで、表面を削ってなめらかにする機械のこと)
工場は扱う機械や加工方法によって4つの部署に分かれており、各5〜6名のチームで作業を進めています。配属先は、入社後に本人の希望や適性を考慮して決定。基本的には1つの部署で技術を磨いていきますが、部署をローテーションしながら色々な業務に挑戦している方もいます。
■組織風土:
僭越ですが、近藤精密は社員想いの会社です。高い定着率が何よりの証。創業以来、技術やノウハウを高いレベルで維持し続けていられるのは、それを継承する人材と、誰もがいきいきと働ける環境を大事にしているからにほかなりません。少量多品種の金属製品製作に必要なことはすべて一からお教えします。
変更の範囲:当社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ フライス盤・ワイヤー放電加工機・NC旋盤のご経験(目安3年以上)
【下記機械設備を扱います※ご経験のある方優遇※】
・立型マシニングセンタ・各種フライス盤(NC.治具.立型汎用.横型汎用)・旋盤(NC.NC複合.汎用)・放電加工機(NC.細穴.ワイヤ)・研削盤(円筒.内面.成形.平面.ホーニング盤)・測定機(三次元.投影機.面粗さ.輪郭形状)・CAD/CAM(3D.2.5軸.2D)・工具研削盤・コンターマシン・スロッター盤・ボール盤・ラッピングマシンなど。
募集要項
企業名 | 近藤精密株式会社 |
職種 | 生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 八草工場 住所:愛知県豊田市八草町釜ノ前549番地 勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/八草駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:愛知県豊田市篠原町切山2-7 勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/篠原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜480万円 <賃金形態> 月給制 ※残業代は全額支給※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円〜265,000円 <月給> 225,000円〜265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(昨年度実績4.4カ月分) ■モデル年収: 年収520万円 入社8年目 メンバー(月給26万+諸手当+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※残業15H程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費(上限月3万円) 家族手当:配偶者:月1万5000円、子1人:月3500円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 (再雇用65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度 <その他補足> ■社食・食事補助: ・昼食は仕出し弁当があり、多くの社員が利用しています。 (会社補助あり:本人負担額160円/食) ■制服貸与 ■オフィス内禁煙・分煙 ■勤続褒賞金(4月/5年ごとに、勤続年数+5万円の手取り額を支給) ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 ■休暇:GW・夏季(8日)・年末年始(8日) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の給与・待遇変更なし
企業情報
企業名 | 近藤精密株式会社 |
資本金 | 15百万円 |
従業員数 | 39名 |
事業内容 | ■事業内容: ・精密機器器具・治具の製作 <モノを超えた一品を目指して。どんなに少数でも、精密であっても、お客様の「欲しい」をハンドメイドいたします。> 当社のものづくりは、お客様のニーズの数だけ存在します。最新設備が整った環境のもと、あらゆる素材や加工技術を駆使し、他では困難とされる少量多品種の一品をも丁寧かつ迅速にハンドメイド。過去、現在、そして未来にわたって。高品質・迅速対応・技術革新を信念に、お客様の信頼に全力でお応えし続けます。 <精密機器器具・治具の設計製作> 長きに渡り、当社は大手自動車メーカー・自動車部品メーカー各社様の機械保全部品を供給してまいりました。 これまでに培ってきた経験と実績、信頼を武器に、コストダウンや耐久性アップなど、素材選定〜加工方法に至る全工程において最適なご提案が可能です。 ■ビジョン: 当社は、昭和45年(1970年)の創業以来、少量多品種の機械部品を製作してまいりました。 大手自動車メーカー・自動車部品メーカー様の信頼を得て機械保全部品や精密機器器具・治具、研究開発の材料試験品などの製造に携わり、時代に伴い変化するお客様のご要望にお応えしております。 わたしたちが、常に高い技術と品質であらゆるニーズを具現化すべく、大事にしている3つの柱。それは、「高品質」「迅速対応」「技術革新」です。すべてのものづくりに一つひとつ信念を持って挑み続ける。それこそが、職人として、ビジネスパートナーとして、お客様に選ばれ続ける誇りであり、証であると考えています。 ■組織風土: 僭越ですが、近藤精密は社員想いの会社です。高い定着率が何よりの証。創業以来、技術やノウハウを高いレベルで維持し続けていられるのは、それを継承する人材と、誰もがいきいきと働ける環境を大事にしているからにほかなりません。少量多品種の金属製品製作に必要なことはすべて一からお教えします。 |
URL | http://www.kondo-seimitsu.co.jp/ |