トップ建設・住宅・土木 - ビル・設備管理 - 正社員 - 東京都【施設管理(PM)】≪物流・商業施設等≫ 年休125日/550万～1300万/福利厚生充実◎＠中央区
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【施設管理(PM)】≪物流・商業施設等≫ 年休125日/550万～1300万/福利厚生充実◎＠中央区
ビル・設備管理
【勤務地】 本社 東京都中央区 【最…
￥
500万円〜1300万円
正社員
仕事内容
【施設管理プロパティマネジメント】
主に物流施設や商業施設の建物管理全般（電気・設備中心）をお任せします。
・オーナー・テナントとのPM、BMに関する折衝
・ビルメンテナンス会社の管理教育
・施設の高環境づくりの企画・改善提案
・BIMを活用した施設管理
PM事業部（東京）やエンジニアリング部（その他事業所）の配属となり、クライアントに対して迅速にソリューションを提供して頂きます。
入社後は、基本的に実務を通して業務フローを学んでいただきます。チームとして活動することも多く、不明な点はすぐに聞ける環境です。
応募条件・求められるスキル
〈 必須要項 〉
・技術系のビルマネジメント経験
※物流や商業施設は未経験でも可
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | ビル・設備管理 |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・本社 東京都中央区 【最寄り駅】 ・「水天宮前駅」「茅場町駅」 |
| 給与・昇給 | 5,000,000円 〜 13,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 【 勤務時間 】 ▼09:00〜18:00（実働8時間 休憩60分） ▼残業：有（担当プロジェクトによる） 【 給与 】 ▼月給：45.83万円〜108.34万円 ▼年収：550万円〜1300万円 ※年俸の1/12を毎月支給（役職手当・みなし残業代42時間分を含む） ※入社時は、前職の給与・年収をベースに相談させて頂きます ▼昇給：年1回（10月） ▼賞与：年1回（10月・業績連動）※創業以来毎年支給実績 ☆別途決算特別賞与あり（実績あり） 【 社会保障 】 ▼厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 【 各種手当 】 ▼通勤手当：交通費全額支給 ▼役職手当：年俸に含む ▼出張手当：有 ▼時間外手当：みなし残業代として月42時間分を年俸に含み、超過分別途支給 【 福利厚生 】 ▼退職金制度 ▼在宅勤務制度 ▼短時間正社員制度 ▼ノー残業デイ制度（月1回選択制） ▼健康診断 ▼表彰制度 ▼改善提案制度（奨励金あり） ▼研修制度（マナー研修、幹部研修ほか）・研修旅行（国内外） ▼就学前児童保育・大学生等教育の手当支給制度 ▼年次有給休暇 ▼半日有給休暇 ▼2時間休暇… |
| 休日・休暇 | ＜ 年間休日125日 ＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季 ■年末年始 ■リフレッシュ休暇（毎年連続5日間） ■慶弔休暇 ■産前産後・出産・育児・介護・看護休暇、他 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
選考プロセス
【 選考プロセス 】
■書類選考→面接（原則2回）＋適性テスト→内定
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 2002年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 事業内容 | 【事業案内】 ■建設・不動産の機能支援業務 ■設計・建設支援業務 ■営業支援業務 ■不動産ソリューション 【企業の特色】 建設と不動産の専門パートナーとして、物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する建設と不動産の「コ・ソーシング事業会社」です。 「土地探し」から施設計画、「設計監理」｢施設稼動」まで、各フェーズごとに建設・不動産の専門知識と機動力でお客様のニーズに応じた機能補完や業務受託が可能です。 「お客様事業のバリューアップ」「コア事業への特化」「業務の効率化」「高品質化」「ローコスト化」「適性判断」に貢献します。 |
