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非公開求人

掲載元 マイナビスカウティング

【神奈川県横浜市】緑地管理業務(植栽地の維持・育成管理)創業52年安定企業・賞与年4回

建設コンサルタント

神奈川県

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

造園緑化工事の企画・調査、設計・施工、自然環境の維持管理をトータルに手掛けている当社。創業から52年。誰もが知るような有名物件、大規模な造園を数多く手がけてきました。独自の緑化技術とデザイン力を強みに、当社への信頼度は高く、案件は年々増加中です。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
集合住宅・オフィスビル・商業施設を中心とした植栽地の維持・育成管理を担当していただきます。
顧客との打合せをし見積書・提案書の作成、作業の手配及び現場管理、報告書の作成、請求書の処理等一連の業務をお任せいたします。

■配属情報
9人前後の課で植物管理業務を担当。(20歳代~50歳代)

■安定企業でのワークライフバランス
東急グループの当社はプライム上場企業並みの福利厚生を完備。
年間休日120日以上、長期連休取得可能、年4回の賞与支給、資格取得報奨金あり、夜勤なしなど…
将来を見据えて、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
月の残業時間を20~30時間に抑えられております!

■ポジションの魅力:
◇幅広いスキルの習得
生物学、生態学、土木工学など、業務を通じて、幅広い知識とスキルが身につきます。
また、事業部間の異動も可能なので、多彩なキャリアパスを描くことが可能です。

<転勤>
当面なし
全国の支店営業所がある為、将来的な移動の可能性があります。

募集要項

企業名非公開求人
職種建設コンサルタント
勤務地神奈川県
給与・昇給<予定年収>600万円~700万円
<月額>240,000円~328,000円
※経験、取得資格を考慮のうえ、当社給与規定に基づき決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年4回(7月、9月、12月、3月)※2023年実績
勤務時間09:00~17:30
待遇・福利厚生健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 グループ団体保険が利用可能
通勤手当 ■退職金制度■連続休暇取得促進制度(5月・8月・年末年始)■単身赴任手当(引っ越し代全額負担/家賃補助:9割会社負担※上限あり)■遠隔地手当■住宅資金貸付制度、厚生貸付金制度
休日・休暇年末年始 有給休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)・グループ記念日(5月1日)・産休・育休(※取得実績あり)
提供キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

普通自動車運転免許(AT可)
下記いずれかの資格お持ちのかた
・1級、2級造園施工管理技士・樹木医・街路樹剪定士
下記ご経験がおありの方
・緑地管理業務経験者・造園業経験者

その他・PR

募集背景

その他
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名非公開求人
設立年月1972年1月
資本金1億円
従業員数246名
事業内容事業内容:
(1)企画…コンセプトワーク・開発企画・利用運営企画・新技術の開発/コーディネート業務(調査・計画・デザイン)
(2)調査…自然環境調査・社会環境調査・樹木調査・モニタリング
(3)計画…地域計画・景観計画・緑化計画・リゾート計画・公園計画/緑地リニューアル計画
(4)設計…ランドスケープデザイン/設計監理
(5)施工…造園工事・土木工事・TPM移植工事(大径木機械移植工事)/屋上、壁面特殊緑化工事・施工監理
(6)管理・運営…緑地管理(維持育成)/指定管理者制度(公園管理・運営)/ゴルフコース管理/ガーデンパートナーズ(コンサルタント業務)
会社特徴:
「みどりとともに」を企業スローガンに掲げ、私たちがめざす姿と行動基準を定めています。グループ全社員は、このブランドメッセージに従い、自然と共生する空間づくりのプロフェッショナルとして、お客さまの想いに寄り添いながら、次世代につながる環境創造に努めています。
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