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株式会社なのはなハウジング

掲載元 doda

【千葉】営業設計※プライム上場企業の100%子会社/転勤無し!地元で腰を据えて働く!/住宅手当有【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、構造解析・意匠設計

本社 住所:千葉県千葉市稲毛区長沼原町…

350万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜東証上場グループ企業/学歴不問/家族手当/食事補助/表彰制度/退職金あり/特別休暇/転勤なし/車通勤OK〜

■業務内容:
建築請負業、建物の増改築及びリフォームに関する事業を展開する同社において、営業設計に関する業務や、その他指定する業務をお任せします。
新築注文住宅の購入が決定しているお客様に対し、ご要望のヒアリング、リフォームのプランニング、受注、設計・積算業務から、物件の着工まで一括でご担当いただきます。
【具体的には】
・既存顧客へのルート営業
・不動産会社/住宅会社へ受注営業

■当社で扱う物件について:注文住宅、分譲住宅、アパート、店舗・店舗併用住宅、福祉施設などを手掛けております。

■シーエスランバーグループと同社について:
シー・エス・ランバーグループは木材プレカットを始めとして、木造建築に関するトータルサービスを提供する企業です。グループの中で株式会社なのはなハウジングは木造戸建住宅建築、株式会社シー・エス・ホームはアパートなどの大型木造建築と不動産販売を担当しており、地域のお客様からのご信頼を頂き、年間250棟の完工棟数で、規模と実績・実力から見てグループ会社の中でリーダー的な存在です。

■(株)シー・エス・ランバーグループの特徴:
・グループの強みとしては木材の仕入、加工、物流を一貫して行い、その先の建築や不動産賃貸まで一手に担えることです。現代表一代で築き上げてきた同社は、近年は売上高が250億円を突破し、東証上場にするなど将来性抜群です。
・業界でもトップクラスの実力を持っております。また、ツーバイフォー工法、軸組工法の双方を取り扱える企業は珍しく、参入障壁が高い業界の中でも、競争優位性あるビジネスを展開しております。
・将来的な人口減少等の社会問題や、大手企業との競合等あらゆる面から分析し、メインは1都3県に置きながら、将来的な目線での戦略的な経営を行っている面も大きな魅力です。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験
・営業設計のご経験
・木造住宅設計の経験(ハウスメーカーや住宅設計事務所勤務など)

募集要項

企業名株式会社なのはなハウジング
職種営業・セールス(個人向営業)、構造解析・意匠設計
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県千葉市稲毛区長沼原町283-3
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
給与・昇給<予定年収>
350万円〜750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円〜263,000円
その他固定手当/月:34,000円〜199,100円
固定残業手当/月:36,900円〜84,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,900円〜546,100円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
前職年収を考慮
※上記はあくまでも想定であり、確定ではございません。
面接での評価等を鑑みて、最終決定致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
<年収例>
◇450万円(経験2年)
◇600万円(経験6年)
◇800万円(経験10年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続満2年以上。

<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度有。

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■家族手当(配偶者10,000円/月、子供5,000円/月、※2人目以降は子供1人につき3,000円/月)
■優秀社員表彰(年2回)
■永年勤続社表彰(勤続10年)
■社員共済会(慶弔見舞金など)
■制服貸与
■資格取得支援あり
■家賃補助制度あり
■社員紹介制度あり(報奨金最大20万円)
休日・休暇週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

月7〜12日公休(水曜日固定)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇(誕生日休暇)あり
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社なのはなハウジング
GLIT
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