【三重または大阪】〜ソフト開発〜車載情報ネットワーク機器の研究・開発 ※連結4兆円超え大手メーカー【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー

1＞ (株)オートネットワーク技術研究…

￥

450万円〜999万円

正社員

仕事内容

【東証プライム上場企業／世界約40ヶ国で28万人を超える社員を擁する企業グループ／海外売上比率58%以上／ワークライフバランス◎】
■職務内容：
・車載通信・ネットワークのソフト開発
・セントラルゲートウェイのソフト開発
・次世代アーキテクチャ（セントラル＆ゾーン、ゾーナル）のECU開発
・車載ECUのソフトウェア開発

■配属先（オートネットワーク技術研究所）について
入社後は株式会社オートネットワーク技術研究所（住友電工、住友電装を親会社として、ワイヤーハーネス分野の研究開発会社として設立／勤務地：三重県四日市市西末広町1番14号）に住友電気工業より在籍出向となります。待遇・給与は住友電気工業と変わりません。

■就業環境：
・半日有休休暇、時間単位有給休暇などがあるため、年間平均有休取得日数は15.7日と取得日数が高いです。また、在宅勤務制度もあるため、メリハリをつけて働くことができます。
・カフェテリアプラン制度、保活コンシェルジュなど、福利厚生も充実しております。
・女性の育児休業復帰率100%、男性育児休業取得率63.6%、子育てしながら働く女性社員350人以上とライフイベントにあわせて柔軟に働くことができる環境です。

■当社の特徴、魅力：
・福利厚生、待遇（平均年収750万円）がよく、また創業以来人員削減等を行ったことがない企業です。日本を代表するグローバルメーカーで世界を相手に長期間安心してキャリアを構築することができます。事業安定の一つの実証ですが、世界の各資本市場で機関投資家に大きな影響を及ぼしていている「Moodys社」格付けでA1の最高評価を獲得されています。
・競争力の源泉が「人」であることを深く認識し、その育成に積極投資を行ってきたことが、ここ数年の成長につながっています。
・現在の全社的な取り組みの一つが「グループグローバル」。売上の60％以上を海外が締め、約40ヵ国で事業を展開しています。世界を視野に入れた採用や組織・制度づくりに取り組んでいます。

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・ソフトウェアに関する開発のご経験をお持ちの方
※最先端の車載製品の開発に挑戦したい方歓迎！
■歓迎条件
・車載通信システムの開発経験
　・シミュレーション開発経験
　・モデルベース開発経験
　・CAN通信制御やセキュリティの開発経験
　・イーサネット関連機器の開発経験
　・組込ソフトウェアの開発経験
　・Linuxソフトウェアの開発経験
　・Wi-Fiなどの開発経験
　・IEEEなどに準拠した機器の開発経験
　・車載ECUやIoT機器の開発経験

募集要項

企業名	住友電気工業株式会社
職種	制御系プログラマ、制御系SE、プロジェクトマネージャー
勤務地	＜勤務地詳細1＞ (株)オートネットワーク技術研究所　出向住所：三重県四日市市西末広町1番14号勤務地最寄駅：ＪＲ線／四日市駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞大阪製作所住所：大阪府大阪市此花区島屋1-1-3 勤務地最寄駅：JRゆめ咲線／安治川口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 480万円〜900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：252,800円〜＜月給＞ 252,800円〜＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00〜14:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:15 ＜その他就業時間補足＞補足事項なし
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：社内規定に準ずる家族手当：補足事項なし住宅手当：家賃補助手当あり寮社宅：独身寮、社宅あり社会保険：補足事項なし厚生年金基金：企業年金基金退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■人材育成制度：海外留学制度、階層別・ニーズ別研修など充実 ■人事制度：人材公募制度、目標管理を活用した人事評価制度（成果型制度）＜その他補足＞ ■財形住宅貯蓄、退職年金、企業年金基金、共済会、持株会 ■カフェテリアプラン制度（自主選択型福利厚生制度／各種施設が割引で利用可能） ■育児休業（満3歳到達まで）、短時間勤務（小学6年生を終了するまで）、介護休業（2年以内） ■住居手当：家賃補助手当（条件により家賃の最大50％を支給）※上限額あり ■計画有休制度（個人計画有休5日、部門計画有休2日） ■半日有給休暇、時間単位有給休暇 ■積立休暇（最高50日まで有給休暇を積立可能）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始休暇、夏季休暇、GW、年次有給休暇20日（翌年繰越可最高40日※初年度別途）、積立休暇（最高50日まで有給休暇を積立可能）、特別休暇（慶弔休暇等）、リフレッシュ休暇　等
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名	住友電気工業株式会社
資本金	99,737百万円
平均年齢	41.7歳
従業員数	286,784名
事業内容	■事業内容：住友電工グループは、【自動車・情報通信・エレクトロニクス・環境エネルギー・産業素材】の5つの分野がそれぞれグローバルな事業活動を展開しています。海外ではアジア、アメリカ、ヨーロッパを中心として、世界約40ヶ国以上に約400社、28万人を超える社員を擁する企業グループに成長しています。優れた製品やサービスの提供はもちろんのこと、それぞれの国・地域の文化や習慣を尊重し、社会に調和した企業活動を通じて、経済・社会の発展に貢献することを目指しています。
URL	http://www.sei.co.jp/

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