【東京／京橋】採用責任者(管理職)※プライム上場／再エネ発電開発の安定性◎【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所：東京都中央区京橋2-2-1…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【東証プライム上場／独立系再エネ事業で多様・複数の電源開発を行う安定企業／男性の産育休実績有／フレックス制／持株会制度有】

■業務内容：
当社採用組織の責任者として下記業務をお任せします。
上場企業の大変革期における採用機能の再構築フェーズをリードできる魅力あるポジションとなります。
・採用グループのマネジメント業務全般
・ワークフォース全体（新卒採用・中途採用・契約社員・派遣社員・アルバイト・フリーランス等）のインフローのリソースのマネジメント全般
・採用戦略・戦術の策定・実行及び運用マネジメント
・採用チャネル設計と運用マネジメント
・事業戦略を実現するための採用戦略立案
・人材採用に関わる予算作成、実績管理などの予算管理業務

■ポジションの魅力：
・当社はこれまでの「再エネ開発企業」から、エネルギーだけに留まらず「脱炭素推進企業」へと舵を切り、更なる事業拡大を進めており、その中で採用のプライオリティを上げております。経営・事業部からの期待が益々高まっている中、採用責任者として会社に大きく貢献できるポジションとなります。
・日本発のグローバル企業で、アジアを中心とした世界規模でのグリーントランスフォーメーション(GX)の推進に貢献できます。
・採用機能に閉じず、ワークフォース全体のインフローのマネジャーとして企業全体のリソースの最適化に貢献できます。


■当社の魅力：
◇当社は東証プライム上場の再生可能エネルギーの開発・運営に特化した独立系の企業です。北は北海道、南は九州まで全国各地に太陽光、バイオマス、風力、地熱などの再生可能エネルギーの電源開発をマルチに行っています。
◇国の2050年脱炭素社会実現に向けて、当社の再生エネルギー開発は非常に注目されています。世界の再生エネルギー市場も健全な成長率で成長すると予想されており、需要も拡大中です。
◇ベトナムやフィリピン、タイ、韓国といったアジア圏における電源開発も今後さらに拡大していく方針です。今後は国内事業は着実にプロジェクトを進めていきつつ、海外事業の強化も進めグローバルな電源開発企業を目指しています。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・中途採用・新卒採用機能双方での責任者のご経験
・採用機能以外の人事機能のいずれかのご経験（給与・労務・人事企画・人材育成）

■歓迎条件：
・社内外のネイティブ・非ネイティブ英語スピーカーと対話できるレベルの英語力
・エネルギー業界での経験・知見
・事業会社における海外人事機能のご経験

＜語学補足＞
必須：コミュニケーションができるレベル

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報