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この求人はあと7日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
株式会社神戸製鋼所
掲載元 マイナビスカウティング
設備技術(操業管理、技術開発担当スタッフ)
製造技術・プロセス開発
兵庫県
¥
600万円〜1200万円
正社員
仕事内容
■同社にて下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
・まず冷延工場の操業担当スタッフとして、半年間程度は研修とOJTを行いながら、製品、製造プロセス、設備への理解を深めて頂きます。
・その後、具体的な現場改善テーマを複数持ち、上司、リーダーと共同で改善業務に取り組んで頂き、1年後には上司支援のもと、改善テーマをPDCAを回しながら技術的に解決出来るようなスタッフになって頂きたいと考えています。
<キャリアパス>
(プランA)冷延室:3~5年 → 薄板技術管理室(品質設計部門):3~5年 → 海外JV駐在 or フロント(商品技術部 東京、名古屋、大阪) 3~4年 → 薄板技術管理室:3~5年・・・・
(プランB)冷延室:3~5年 → 鉄鋼プロセス技術開発室:3~5年 → 冷延精整室 or 表面処理室:3~5年・・・・
<魅力・やりがい>
・製造プロセスが相互に関連しており、難易度が高い課題が多く、挑戦的に取り組む事が出来ます。
・具体的な操業改善テーマを持ち、自分自身で計画をたて他部署を動かしながら業務を進めます。
・経験を積むことで、その後の海外...
募集要項
企業名 | 株式会社神戸製鋼所 |
職種 | 製造技術・プロセス開発 |
勤務地 | 兵庫県 |
給与・昇給 | 610-1120万円 ※想定年収:月例給+賞与 ※総合職の残業手当は発生分を支給する(上記モデル年収は月20h分を想定) ※管理職については残業手当なし |
勤務時間 | 09:00 - 17:30(コアタイム:00:00 - 00:00) |
待遇・福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険(満40歳以上) 通勤手当、時間外手当 社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職金、社宅/独身寮制度(適用条件有)、カフェテリアプラン(年間8万5千円相当)、短時間勤務制度(育児・介護) |
休日・休暇 | 年間121日/(内訳)週休2日制※年間休日スケジュールは各事業所毎に設定、法令による休暇、慶事休暇、産前産後休暇、ライフサポート休暇、育児休暇、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
■以下の何れかの経験をお持ちの方
・メーカーの操業ライン担当スタッフとして操業改善、技術開発に取り組んだ経験
・研究開発部門において、製造プロセス開発に取り組んだ経験
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 株式会社神戸製鋼所 |
事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、創業120年目、売上高約2.5兆円、従業員 約4万人、グループ会社247社、海外展開23カ国を有する国内TOPクラスの重工素材メーカーになります。 重工製品に関する『素材開発』『生産設備開発』『最終製品開発』のすべてを網羅している数少ない重工メーカーであるため、『オーダーメイド性』『技術力のオジリナル性』『コスト削減』『品質体制の構築』において圧倒的優位性を有しています。また、『電力事業』においても強い優位性を有しており、夏場のピーク時には神戸市の70%の電力を同社で発電・供給をしています。風土については、『チームで成果を出す』『協調性』というキーワードを非常に大切にされており、創業当時、多くの企業が造船などの『最終製品』を走りとして起業されたのに対し、『モノをつくる”人”の思いに応えたい』と言う思いから、『素材開発(製鉄)』から事業をスタートした当時の思いが受け継がれております。 【事業展開】 ・素材系事業:鉄鋼アルミ、素形材、溶接の3部門から成り、世界最高強度の高張力鋼板(ハイテン)をはじめ、各分野で独自の技術を発揮。自動車向け製品では世界シェア50%、ハードディスク用アルミ材料のシェアは世界60%を誇ります。 ・機械系事業:産業機械やエネルギー機器など幅広い製品を展開。近年、タイヤ・ゴム混練機の新型接線ロータ「5THR」がタイヤ製造に関する世界的な技術賞を受賞しています。また、圧縮機事業の拡大に注力しており、スクリュ式非汎用圧縮機は世界シェア約50%です。このほか、ターボ圧縮機、レシプロ圧縮機も手掛けており、世界でもまれな圧縮機の総合メーカーとして開発を進めています。 ・電力事業:神戸市の70%をカバーする神戸発電所、発電規模125万kWの真岡発電所(栃木県)、神戸発電所3・4号機が稼動し国内最大の発電規模になります。 |