トッププラントエンジニアリング - 営業・セールス(法人向営業),営業事務 - 正社員 - 東京都【東京】現場事務・営業 ※見積書作成や現場打ち合わせメイン/三菱重工グループの安定基盤/年休126日【エージェントサービス求人】
日本建設工業株式会社
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【東京】現場事務・営業 ※見積書作成や現場打ち合わせメイン/三菱重工グループの安定基盤/年休126日【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、営業事務
本社 住所:東京都中央区月島4-12-…
450万円〜549万円
正社員
仕事内容
〜三菱重工グループの安定基盤/まずは現場事務業務から携わります/年休126日/見積書作成や現場打ち合わせ、既存顧客フォロー中心〜
■職務内容:
当社の既存顧客(10社程度)を中心に現場事務・営業をお任せいたします。長期就業を見据えてまずは現場での経験を積んでもらうため、現場事務から始まり、ゆくゆくは営業としてご活躍いただきます。
■業務詳細:
<現場事務>
現場作業員の労務管理や総務管理、資材発注をお任せします。
<営業窓口>
業務に慣れてくると営業窓口として、親会社とのうち合わせや見積もり作成、価格交渉、建設業法に於ける資料作成を行っていただきます。打ち合わせについては、各プラントの定期点検工事や設備の建設工事に関する打ち合わせがメインとなります。
※入社1年目から出張するケースはほとんどありませんが、2年目以降は業務の習熟度を鑑みて出張が発生します。
※大型工事等の案件によっては3ヵ月〜半年の出張になりますが、現場では事務処理等デスクワークが中心です。
※出張費や宿泊費は全て会社負担であり、出張手当は日額2,000円の手当が発生します。
■配属部署:
第一営業部には12名(20代3名、30代4名、40代2名、50代3名/男性10名、女性2名)が在籍しています。
■キャリアパス:
入社直後は、営業先輩社員の下での営業活動、社内資料作成から覚えていただき、まずは営業担当者としてひとり立ちを目指していただきます。将来的には、現場経験(現場事務)を積み他業務部署にも対応できる人材への成長を期待します。
■教育について:
OJTをベースに、長期的にしっかりフォローします。同社では専門教育や自己啓発、語学研修など、企業としてもキャリアアップをサポートし、各種資格取得の際は奨励手当を支給しています。将来的には、ひとり立ちして億単位の案件をご担当いただけるまでのスキルアップが見込めます。
■企業の魅力:
人々の暮らしと産業の基盤を支える電力。同社は電力の安定供給という重要な責務の一端を担う、発電プラントの建設とメンテナンスに携わる三菱重工系列の企業です。三菱グループの福利厚生も充実しているおり、平均勤続年数が15年と定着率も高く、働きやすい環境も同社の魅力の一つです。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■応募要件: ※以下いずれかのご経験がある方
・何らかの営業経験がある方
・施工管理のご経験がある方
・建設、不動産業界のご経験がある方
募集要項
企業名 | 日本建設工業株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、営業事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区月島4-12-5 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/月島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 465万円〜517万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,100円〜250,000円 <月給> 205,100円〜250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※前年度実績4.2か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> 残業月20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者11,000円/子供4,000円 住宅手当:住宅手当(家賃補助制度) 寮社宅:入寮費10,000円〜(光熱費,駐車場代別) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:退職金規定により、3年以上勤務した者に対し支給 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■職能教育制度… 社内教育 (実務教育、安全・品質教育等) 社外教育 (資格取得、技能講習、社外セミナー等) ■階層別教育 社内教育 (進級・昇格時、職階別に教育を実施) ■技術研修 <その他補足> 財形貯蓄制度、従業員持株会、社員住宅ローン制度、親交会制度 他 ■独身寮について: 独身者、単身赴任者が入寮可能(千葉県、兵庫県明石市にあり)※入寮費は10,000円〜(光熱費・駐車場代別) ■転勤手当・出張手当について: ・月1回自宅に帰る費用は会社負担 ・現場に転勤となれば、日額1,… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■休日:完全週休2日制(土・日)、国民の祝日 ■休暇:慶弔、GW、夏季、年末年始、年次有給休暇など ※産休・育休あり |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 日本建設工業株式会社 |
資本金 | 400百万円 |
平均年齢 | 41.4歳 |
従業員数 | 487名 |
事業内容 | ■企業概要:1945年の創業以来、戦後の復興期から今日まで日本の産業界に貢献してきた三菱系の総合プラント建設会社です。 ■事業内容: (1)火力・原子力発電プラント、自家発電設備の組立・据付・電気工事 (2)環境装置、一般産業機械の組立・据付・電気工事 (3)上記設備のメンテナンス・改造・解体工事及び設計・製作 |
URL | http://www.nikkenko.co.jp/ |