【東京】損害査定職◆残業月10時間程度/年休120日/少額短期の保険会社◆【エージェントサービス求人】

与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)

本社住所：東京都千代田区大手町2-2…

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400万円〜549万円

正社員

仕事内容

＜土日祝休み／月残業10時間程度／あいおいニッセイ同和損保出資による安定基盤／服装自由＞
■職務概要：
少額短期保険・損害保険（家財保険　賠償責任保険を含む）の損害査定業務を担当いただきます。
　　　　　　　
■職務詳細：
家財系少額短期保険・損害保険の損害査定、交渉、分析および保険金支払いに関する下記業務
・事故、損害状況の確認・調査、保険金支払い業務
・お客さま（契約者・相手方など）、代理店との打合せ、交渉
・外部委託先（担当者）への指導
・損害傾向の分析、事故の未然防止対策の立案・推進

■働き方：
完全土日祝休み、残業月10時間程度とプライベートも大切にしながら、働ける環境が整っています。

■当ポジションの魅力：
日常の損害査定業務全般を担いながら、経営層との距離が近い環境の中で事業戦略・損害傾向の分析・事故の未然防止の立案・推進にサポート側から携わることができる、非常に大切でやりがいのあるポジションです。
また、業務のOA化に意欲と関心をお持ちの方には、エクセルのマクロやRPA等の利用による損害傾向の分析、損害査定業務全般の効率化推進の取組にもチャレンジいただければと思っています。将来的には、当社のお客さま対応や収支に大きな影響のある損害部門の中核メンバーとして成長・活躍いただくことを想定しています。

■当社の特徴：
当社は、全国の優良な賃貸住宅管理業者が集う全国賃貸管理ビジネス協会（持株比率65％）と損害保険大手のあいおいニッセイ同和損害保険株式会社（同35％）を株主とし、これまで少額短期保険持株会社として、傘下の少額短期保険業者3社で主に賃貸住宅入居者向けの火災保険を取扱ってまいりました。昨今の相次ぐ大規模災害や大きな環境変化を受け、お客さまニーズの変化や多様化に応えるため、今般、損害保険業の免許を取得し、少額短期保険ではご提供が困難であった損保商品・サービスを開発・提供し、全管協インシュアランスグループとして一体となってお客さまに安心・安全をお届けしております。

■求める人物像
・自ら考え主体的に業務を推進していく力がある方
・好奇心が旺盛でグループによる協調作業が得意な方

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・保険会社における損害査定業務または損害サービスの実務経験がある方

■歓迎条件：
・電話によるコミュニケーション力、交渉力のある方
・MOSスキル（Excel：VLOOKUP関数、ピボットテーブル）の使用経験がある方
・SOL・VB・マクロ・RPA等の使用経験がある方
・Excelを使った分析・集計業務や職場におけるOA推進業務の経験

■求める人物像
・自ら考え主体的に業務を推進していく力がある方
・グループによる協調作業が得意な方

募集要項

企業名	全管協れいわ損害保険株式会社
職種	与信管理・審査、金融事務・バックオフィス(保険系)
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町2-2-2 アーバンネット大手町ビル14F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線・東西線／大手町（東京都）駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無
給与・昇給	＜予定年収＞ 411万円〜526万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円〜320,000円＜月給＞ 250,000円〜320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：3.5カ月（標準実績）/年 ※年収は、上記条件に基づく1年間の収入額試算例（残業月10時間のとき）です。 ※スキル・経験・残業時間により異なります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※残業は月10時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費（月額5万円限度）社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用制度あり／65歳まで＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ OJT 資格取得奨励金制度研修支援制度＜その他補足＞・時短制度（一部従業員利用可）・出産・育児支援制度・継続雇用制度（再雇用）・服装指定なし（TPOに合わせた服装を求めます）・提携福利厚生施設あり・年1回全年齢を対象に生活習慣病予防検診受診可・年1回インフルエンザワクチン接種補助あり・オフィス内で無償のコーヒー/紅茶等飲料の提供
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日・育児休暇取得実績あり・年末年始休暇(12/30〜1/3) ・有給休暇：初年度は試用期間（3ヵ月）終了後に就業規則に基づき、入社日に応じた日数を付与（最大10日）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	全管協れいわ損害保険株式会社
資本金	1,000百万円
従業員数	85名
事業内容	■事業内容：損害保険業当社は賃貸住宅の居住者を対象とし、不動産管理会社が保険契約者となる契約方式（※）の家財保険を販売しています ※この契約方式を「総括契約」といいます。 ■社長メッセージ：不動産賃貸業界の団体である「全国賃貸管理ビジネス協会」が賃貸住宅入居者向けの家財共済事業を開始したのが1992年。その後、2008年に共済事業から少額短期保険事業へと移行。この約２０年の間、「全国賃貸管理ビジネス協会」を母体とした、わたしたち「全管協インシュアランスグループ」は賃貸住宅に入居されるお客様に対し、保険業務を通じて安全で安心な生活に役立つ補償・サービスを一貫して提供してまいりました。この間、不動産業界においてはＩＴ化やネット化が急速に進展するとともに、賃貸住宅に入居されるお客様の形態やニーズが目に見えて変化してきています。また、保険業界においても大規模な自然災害が急増し、新たなニーズやリスクに対応した保険商品の開発が急ピッチで進んできています。わたしたちもこうした環境変化の中、お客様のご要望・ご期待に応えるべく更なる一歩を踏み出すことといたしました。これまで、全管協インシュアランスグループでは「全管協少額短期保険」「エタニティ少額短期保険」「ネットライフ火災少額短期保険」の３社が補償・サービスをお届けしてまいりましたが、今般、3社の持株会社であった「全管協SSIホールディングス」が損害保険会社に衣替えして新たにラインナップに加わることで、グループとしてより充実した安心をお届けしてまいります。令和の時代に誕生した損害保険会社である「全管協れいわ損保」。これまで少額短期の保険会社の運営で培ってきた賃貸住宅入居者向け補償のノウハウを更に進化させることによって「損害保険会社」としての社会的使命を果たしていく所存です。
URL	https://www.zkreiwa-sonpo.co.jp/

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