GLIT

ソフトバンク株式会社

掲載元 イーキャリア

国内移動通信事業での業務コンサルタント(小売業/外食業)◆年休124日/リモートワーク/フレックス◆

ビジネスコンサルティング系その他

東京都港区海岸 竹芝本社 リモートワー…

600万円〜1399万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的な業務内容】
通信事業を基盤に、さまざまな産業分野において
最新技術を活用した革新的なサービスを創出することで、
社会に貢献できる企業を目指している当社。

【業務概要】
・事前の企業業界分析を通じて、対象企業の潜在顕在する課題を基にソリューションの仮説を立案する
・お客さま訪問、ヒアリングなどを通して、顧客課題を解決する提案を行い、具体的な実現方法を描く
・ソリューション立案から提案を行い、お客さまの課題を解決に導くためのリーダーシップを発揮する

【具体的な業務】
・事前の企業業界分析を通じて、対象企業の潜在顕在課題の仮説を立案する
・お客さま訪問、ヒアリングなどを通して、顧客課題を解決する提案を行い、具体的な実現方法を描く
・プロジェクト化した案件を推進すべく、顧客、SE、パートナー企業をコーディネートし、プロジェクトを推進する

【達成感を感じる瞬間】
・企業のDX推進を支援するために、ソフトバンク自社ソリューションに加え、ソフトバンクグループの投資先IT企業や、国内外の多くのパートナー企業の最新ITソリューションを駆使していきます。
・ソフトバンク内外の先端技術、ITソリューションを調査する機会も多く、国内市場でローンチするために必要な要件の検討、複数商材からのシナリオ提案など、多くの視点から最新テクノロジーに触れていく機会があります。

応募条件・求められるスキル

【必須の経験・スキル・資格】
・最低限の業界知識およびITナレッジがバックグラウンドにある方

【歓迎される経験・スキル・資格】
・小売もしくは外食業界内での実務経験(IT構築、DX企画などの経験)
・IT系/コンサルティング系企業で小売りもしくは外食業界向けに同実務を行った経験

【求める人物像】
・法人企業向けDX提案・コンサルティング・ビジネス作りに関心・意欲がある方
・自ら考え、提案・行動できる方
・突発的な事象にも臨機応変に対応できる力
・周囲をうまく巻き込みながら、かつ自分でも泥臭く手を動かせる方
・若手にもスキルトランスファーができる方
・専門性の高い内容を、その領域に明るくない人にも簡潔かつ分かりやすく伝えることができる方

【募集背景】
法人事業拡大に伴う増員募集です。

募集要項

企業名ソフトバンク株式会社
職種ビジネスコンサルティング系その他
勤務地東京都港区海岸
■竹芝本社
■リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)
※東京都
給与・昇給■月給:358,713円〜649,000円
※想定理論年収:5,957,750円〜13,694,000円
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、
勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
※自己成長支援金は対象外の等級もあります
勤務時間原則、午前9時〜午後5時45分
(実働7時間45分+休憩時間 原則正午〜午後1時までの1時間)

※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し)
※勤務間インターバル制度
※一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など)
※時間外労働あり
休日・休暇■週休2日制
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■産前産後休暇
■育児休業
■配偶者出産休暇
■キッズ休暇
■介護休暇
■看護休暇
■ボランティア活動休暇
■ドナー休暇
■会社が指定する日(4/30〜5/2のうち1日)など
※年間休日124日
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

【選考スケジュール・プロセス】
SBヒューマンキャピタル株式会社(ソフトバンク株式会社採用事務局)
※上記が応募受付窓口となります。
※エントリー後の流れについては、「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。

◆応募の秘密は厳守いたします。
◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。
◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。


書類選考→一次面接→二次面接→内定

※応募時にレジュメと一緒にポートフォリオもしくは実際の成果物(グラフィック、サイトURL、アプリなど)の提出をお願いします。
※新型コロナウイルスの感染者が拡大する状況を踏まえて、面接・面談は原則オンラインで実施いたします。

その他・PR

待遇・福利厚生

【昇給・賞与】
■昇給:年1回(原則)
■賞与:年2回
※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給)

【諸手当】
■一般職:時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
■管理職:深夜勤務手当、通勤手当など

【福利厚生】
■各種社会保険完備
■財形貯蓄
■従業員持株会
■慶弔見舞金
■確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度
■育児支援制度
■福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携
■ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待
■屋内禁煙 など

教育制度

・能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム)
・OJT など

企業情報

企業名ソフトバンク株式会社
設立年月1981年
代表宮川 潤一
資本金204,309百万円
従業員数18173名
事業内容■移動通信サービスの提供
■携帯端末の販売
■固定通信サービスの提供
■インターネット接続サービスの提供
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