トップホテル・旅行 - 営業事務,受付 - 正社員 - 東京都レセプション/2026年6月開業予定の産後ケアホテル/年間休日120日以上/勤務地:江東区
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掲載元 イーキャリアFA
レセプション/2026年6月開業予定の産後ケアホテル/年間休日120日以上/勤務地:江東区
営業事務、受付
江東区 東京臨海高速鉄道りんかい線「…
¥
300万円〜600万円
正社員
仕事内容
予約受付(電話・メール・オンライン)
顧客データ管理
請求・入出金などの事務
見学案内・説明
チェックイン・アウト
館内案内、問い合わせ対応
医療機関・取引先との連絡調整
イベント受付・準備
【仕事の特長・魅力】
・ホテルの快適さと産後ケアの安心感を両立させる接遇を実践できます。
・多職種連携のハブとしてお客様体験をデザインします。
<業務内容(変更の範囲)>
会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
宿泊・医療等での接客経験者優遇
基礎的PCスキル(Word/Excel/メール)
【歓迎】
フロント、受付、レセプション業務に挑戦したい方
《求める人物像》
丁寧な対応で信頼を生むコミュニケーション力のある方
変化に柔軟で状況判断と段取りに長けた方
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 営業事務、受付 |
| 勤務地 | 江東区 東京臨海高速鉄道りんかい線「国際展示場」駅 徒歩 14分 ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線「有明テニスの森」駅 徒歩 9分 ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線「お台場海浜公園」駅 徒歩 12分 <勤務地(変更の範囲)> 会社の定める場所 |
| 給与・昇給 | 3,000,000円 〜 6,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収336万~590万円(月給24万~43万円) ※スキル、経験、能力に応じて要相談、別途残業代全額支給(管理職は除く) 昇給:年1回 賞与:年2回 ※業績に応じて支給 ※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。 【待遇・福利厚生】 社会保険制度完備 通勤交通費支給(月額上限として実費支給) 時間外勤務手当:法定通り 産休育休制度 特別休暇制度 退職金制度(3年以上勤務) ベネフィット・ワン 試用期間6ヶ月/試用期間中の労働条件の変更なし 【受動喫煙防止措置】 屋内原則禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上 月8~12日休み 有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇 など |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
