トップ広告・制作 - 管理職(営業),社内情報化推進・導入 - 正社員 - 東京都営業推進マネージャー ※年収800万円以上
株式会社電通デジタル
掲載元 イーキャリアFA
営業推進マネージャー ※年収800万円以上
管理職(営業)、社内情報化推進・導入
東京都港区東新橋1-8-1 JR山手線…
800万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社の未来を担うCP／XT領域の統括部として2つの領域を横断したミドルオフィス業務の統合・標準化、組織拡大に伴う効率的かつ戦略的な組織運営体制の構築を推進する中で、特に営業推進に関わるリーダーとして社内のDXを牽引するポジションです。
具体的には、フロント組織をサポートするビジネス管理の仕組みづくりと、アカウント／プロジェクト／リソース／売上等のビジネスに直結する情報の可視化・分析（予測モデルの構築を含む）を行います。そのデータを活用し、フロント組織や上層部と連携し、打ち手の企画や実行を担っていただきます。上層部と近いポジションで、1000人規模のフロント組織に対して、未来の電通デジタルのスタンダードとなる組織基盤づくりに挑戦できる、ダイナミックな仕事です。
【職務詳細】
・ビジネス管理の設計／開発ディレクション
・アカウント／プロジェクト／リソースや売上等のビジネスデータの可視化／分析業務
・上記データに基づいた打ち手の企画・実行
・PJメンバーマネジメント
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・営業推進／ミドルオフィスの業務経験（営業活動に必要なツールの開発やデータ提供などの支援を行うための企画／推進業務）
【尚可】
・社内向け社外向け問わず、WEB、アプリ、DB、BI等のシステム開発の企画／開発ディレクション（開発PMの経験：3年程度あると尚可）
・ビジネス分析の経験
・バックオフィス業務経験
・メンバーマネジメントの経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社電通デジタル |
| 職種 | 管理職(営業)、社内情報化推進・導入 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-8-1 JR山手線「新橋」駅より徒歩4分 都営大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:業務上必要または当人の事情により大阪へ転勤の可能性あり |
| 給与・昇給 | 8,000,000円 〜 10,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1500万円 月給制：月額417125円 賞与：年2回（3月・9月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（期間中条件変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当、ベネフィットステーション、電通グループ研修、社内カフェ利用可、語学研修、育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度、社内ライブラリー利用可 ■勤務時間：フレックスタイム制 【始業および終業】9：30～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇（12／29～1／3）ほか |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社電通デジタル |
