トップ建設・住宅・土木 - 土木施工管理,建築・施工・設備工事系その他,農林水産業系 - 正社員 - 群馬県第二新卒OK◎未経験から始められる【造園コーディネーター】
株式会社山梅
掲載元 マイナビ転職
第二新卒OK◎未経験から始められる【造園コーディネーター】
土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他、農林水産業系
【転勤なし＆直行直帰OK＆会議などはリ…
￥
350万円〜450万円
正社員
仕事内容
【育成前提の採用・じっくり育成していきます！】「樹木を植えてほしい」などの要望から、ヒヤリング ⇒プランニング⇒現場の管理をお任せします！
”緑の多様性”をテーマに下記の施工管理業務をお任せ！
【主な仕事内容と流れ】
緑化計画ヒアリング
お客様の緑を通して叶えたいご要望を把握
事業計画のプランニング
土地の特性や環境を分析、予算や工期を考慮しプラン組み
現場の管理 など
現場での作業を指示、管理。計画に従って施工を進行
お客様の『想い』や『喜び』を感じられるシゴト——
当社はただの造園業ではありません！
「今度生まれる子の誕生月の木を植えたいんです！」
「紅葉を家でも楽しみたい…」
そんなお話を聞き、
お客様に寄り添ったコーディネートを
担当するのがこのお仕事。
お客様の歴史ともに歩むパートナーとして、
多くのやりがいを感じながら働けますよ！
募集要項
| 企業名 | 株式会社山梅 |
| 職種 | 土木施工管理、建築・施工・設備工事系その他、農林水産業系 |
| 勤務地 | 【転勤なし＆直行直帰OK＆会議などはリモートで効率UP】 ◆本社／群馬県太田市上小林町226 ※東京/神奈川/千葉/埼玉/群馬/栃木/茨城に現場あり。 ※現場によっては直行直帰となります。 ※遠方の現場の場合は短期出張となります。 ※会議などはリモートで効率化を進めております。 ※体調不良等、場合によってはリモートワークも可能です。 |
| 給与・昇給 | 月給25万4,000円以上＋各種手当＋賞与 ※20時間分の固定時間外手当として、月34,000円～が上記月給に含まれています。 ※超過分は別途支給。 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※造園・土木・建築の施工管理の経験者は優遇いたします。 【昇級・賞与】 昇給／年1回（3月） 賞与／年2回（6月、12月） ★【昇格チャンスは年に2回！】 「社員の頑張りはしっかり評価したい」という思いから、 昇格のチャンスを年に2回設けています。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（休憩時間90分） ★【残業について】 「時間内に仕事を終わらせることが美学」。 この方針から残業は管理職がしっかり管理し、 仕事が忙しいときは、全社を挙げて協力する体制ができています。 このため、時期により多い少ないはありますが、 基本18時退社。月平均20時間程度と少ない水準です。 全社員20時間以内を目標にしています！ |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 企業年金 産前産後休暇・育児休暇制度 ※取得実績多数 社内イベント ジム・有料の公園施設等の無料利用 一部スポーツの試合観戦無料 カフェコーナー完備 ★【資格取得支援】 社員のスキルアップを推奨するため、 資格取得支援も実施中！ 取得費用は会社100%負担、 取得後が資格手当を支給しています。 ▼資格例 造園技能士 街路樹剪定士 ビオトープ管理士 会計系資格 など ★【産休・育休制度】 全社員の3割が女性で、育児中の社員も在籍中。誰もが働きやすい環境です。また、通常はお子さんが3歳までの期限となっていますが、ご希望があれば6歳(未就学児)まで育児短時間勤務延長することが可能です♪ |
| 休日・休暇 | 【休日】 年間休日115日 ※年間休日とは別に有給休暇、チャレンジ休暇制度(10日間)の取得を推奨しています！ 週休2日制（土・日/祝） 【休暇】 GW 夏季休暇 年末年始 有給休暇 ※平均消化日数11日を達成！ 特別休暇(チャレンジ休暇制度)10日間 ★有給等を使った長期休暇も取得しやすい環境です★ 今年度は祝日をすべて休日にする試みを実施中。社員のプライベートが充実できる仕組みづく… |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社山梅 |
