トップ物流・倉庫 - 倉庫管理・作業,物流,商品・在庫管理 - 正社員 - 東京都【東京】商業施設物流管理(主任〜係長候補)◆大和ハウスG/年休120日/充実の福利厚生【エージェントサービス求人】
大和物流株式会社
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【東京】商業施設物流管理(主任〜係長候補)◆大和ハウスG/年休120日/充実の福利厚生【エージェントサービス求人】
倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理
東京支社 住所:東京都千代田区飯田橋二…
550万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜物流のエキスパート企業/大和ハウスグループ/充実の福利厚生/離職率5%/年休120日〜
■業務概要:
ショッピングモール等の物流委託先にて、路線便を中心とした施設内物流オペレーションの管理・改善をメインに担当していただきます。
加えて、営業担当者やお客様との調整・折衝業務にも積極的に携わり、現場と営業の橋渡し役としてご活躍いただきます。
単なる現場管理に留まらず、お客様のニーズを的確に把握し、営業部門と連携しながらサービス品質の向上や新たな物流提案を行う、いわば「現場の営業」としての役割を担っていただきます。
■具体的な業務内容:
・館内物流オペレーション(搬送・仕分け・保管など)の管理・改善
・パート・アルバイトスタッフの配置、指示、育成・労務管理
・安全・品質・生産性向上に向けた改善提案と推進
・営業担当者やお客様との定期的な打ち合わせ・ニーズヒアリング
・物流サービスに関する課題や要望の共有、解決策の提案
・配車・事務部門との調整、納期管理・進捗報告などの連携業務
■当社の強み:
・DHGとしての一気通貫:物流施設、建築から運営、管理までトータルでサポートできること。
・対応力:全国ネットワークを構築し、建築建材の分野で培った高度な物流ノウハウをベースに調達物流から販売物流・リサイクル物流まで、様々な業界で物流サービスを提供しています。
■当社について:
大和ハウス工業株式会社の物流部門として発足して半世紀。住宅物流、建築・建材物流のエキスパート企業です。お客様のビジネスの成長を物流面から支える戦略的ロジスティクス・パートナーを目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎!>
■必須条件:※下記いずれも必須
・法人営業経験
・チームマネジメント経験
・第一種運転免許普通自動車(AT限定可)
■歓迎条件:
・館内物流の運用管理経験
・現場改善や効率化に取り組んだ経験
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 大和物流株式会社 |
職種 | 倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都千代田区飯田橋二丁目18番2号 大和ハウス九段ビル9階 勤務地最寄駅:都営地下鉄 都営新宿線/九段下駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 560万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):299,500円〜397,000円 <月給> 299,500円〜397,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> [業職総合職(全国型):主任・係長として想定] ※時間外労働20h分を含んで試算(固定残業代制度ではありません) ■賞与実績:年2回(7月/12月) ■昇給:年1回・4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分(8:00〜21:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 施設稼働時間の範囲内においてシフト制を適用 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:全国総合職かつ、ご自宅からの通勤が難しい場合 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上が対象 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修、所属先でのOJT、階層別研修 <その他補足> 資格取得祝金制度、確定拠出年金、確定給付年金、住宅制度、退職金、大和ハウスグループ保険、従業員持株会、GLTD制度、積立貯蓄制度、積立有休制度、結婚祝金・出産祝金・弔慰金・災害見舞金・公傷私傷病見舞金・グループ会社優待制度(宿泊割引、旅行割引、スポーツジム割引など)福利厚生倶楽部(育児介護・飲食店・宿泊施設・アミューズメント・エンターテイメント・スポーツクラブ・服飾・ゴルフ・家電・眼鏡・タイヤ・学び・レンタカー・旅行) |
休日・休暇 | 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季・年末年始 ※勤務カレンダーにより、年数回土曜日が出勤日となる場合があります。 ※有給休暇平均取得率(前年度):11.5日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
企業情報
企業名 | 大和物流株式会社 |
資本金 | 3,764百万円 |
平均年齢 | 45歳 |
従業員数 | 1,491名 |
事業内容 | ■概要: 同社は1959年に大和ハウス工業の物流部門として誕生した会社です。以来、建築・建材物流のエキスパートとして事業を展開、現在では「建築・建材物流」を主軸に「電設産業機器物流」「アパレル日用雑貨物流」「海外物流」「物流ITシステム」など、様々な分野で高付加価値なロジスティクスサービスを展開しています。近年では外販比率が65%を占めるなど、大和ハウスグループ外のお客様からも高い評価をいただき、順調に事業を拡大しています。 ■同社の特徴: 親会社の大和ハウス工業は、物流事業を今後の注力事業の柱の1つとして定めており、大和物流は大和ハウスグループの物流業を担う唯一の物流子会社としてその中核を担っています。物流施設の開発については現在107拠点、物流センター面積39.1万坪(2024年3月末時点)にまで拡大。更に成長を遂げるべく、今後も事業投資を継続し、グループ外売上を中心に事業成長を目指します。 ■同社の強み: 1.現場対応力 60年にわたって実施してきた建設現場向け物流では、納品先の現場環境に応じた適切な車種の選定、荷卸し作業計画など事前の段取りが重要です。 また、常に変動する工事現場の天候や工事進捗に応じて、納品工程の調整、JIT(ジャスト・イン・タイム)での現場納品など、高度な対応が求められます。 2.企画開発力 お客さまビジネスの現状と将来に向けた事業戦略を踏まえ、土地選定、設計・施工ノウハウといった当社独自の優位性を活かして、最適な物流センターネットワーク、物流システムの構築を支援しています。 3.グループ力 安定した物流システムの構築・運用にあたって、グループ各社の得意とする分野の専門性、資産、テクノロジー、ノウハウを集結し、物流戦略の策定から物流センター開発、物流ITシステム、物流業務の運営まで、物流に関するすべての工程を自社グループで一貫して提供できる体制を構築しています。 |
URL | https://www.daiwabutsuryu.co.jp/ |