トップファッション・服飾雑貨 - マーケティング,企画・マーケティング系その他,広報・宣伝 - 正社員 - 東京都マーケティングプランナー*「Zoff」の運営会社
株式会社ゾフ
掲載元 女の転職type
マーケティングプランナー*「Zoff」の運営会社
マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝
東京都港区北青山3-6-1オーク表参道
350万円〜500万円
正社員
仕事内容
≪新規出店の拡大、改装店舗の増加に伴う採用≫
新規出店・改装店舗・商圏エリアのマーケティングプランナーを募集します。
【業務内容】
メガネをファッションのひとつとして世の中の価値観を変えた「Zoffブランド」を持つ当社にて、新規出店・改装店舗・商圏エリアへの送客を中心に、売上達成に向けたKPIを設定し、
マスからデジタルまで幅広いマーケティング施策の計画、実行、進捗管理、効果測定をご担当いただきます。
【具体的には】
◇新店、改装店、商圏エリア向けの広告の戦略立案から実行、進行管理、振り返り
◇広告に頼らない手段でのコミュニケーション戦略の立案及び実行、旗振り
◇実店舗の統括担当者や店長との、相互コミュニケーションによる集客戦略立案
◇顧客視点でのマーケティングプラン設計
◇実店舗の販促企画の立案（イベント企画など含む）
◇競合や市場の情報収集及び資料作成
◇広告や販促企画、キャンペーン施策実行に向けた、他部署への旗振りや進捗確認、連携等
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
試用期間中の雇用形態に差異はありません
応募条件・求められるスキル
◇マーケティングや販促の実務経験（1年以上）
募集要項
| 企業名 | 株式会社ゾフ |
| 職種 | マーケティング、企画・マーケティング系その他、広報・宣伝 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山3-6-1オーク表参道 |
| アクセス | 東京メトロ半蔵門線・銀座線・千代田線「表参道駅」AI出口直結 |
| 給与・昇給 | 月給270,000～338,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※試用期間3か月/給与・待遇に差異はありません ※想定年収400万円～500万円 |
| 勤務時間 | 【フレックスタイム制】 ※標準労働時間：10:00～19:00（休憩1時間） ※フレックスコアタイム 10:00～16:00 |
| 待遇・福利厚生 | ◇昇給年1回※評価・査定に基づき決定 ◇賞与年2回※入社日により支給の有無や回数は変動、支給金額は会社業績および個人評価を鑑み決定 ◇各種社会保険完備 ◇通勤交通費全額支給 ◇確定拠出型年金制度 ◇定年退職制度（65歳） ◇家族手当（配偶者6,000円/月、第3子まで2,000円/月）※扶養家族のみ対象 ◇社員割引制度 ◇社員表彰制度 ◇レクリエーション費補助（半年に1回、一人4,000円ずつ支給） ◇インフルエンザ予防接種無料 ◇時短勤務制度（子の小学校卒業まで、勤続1年以上の社員が対象） ◇ベネフィットステーション（全国の飲食店、映画館・レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブ等を特別価格で利用可能） ◇受動喫煙対策：屋内全面禁煙 など |
| 休日・休暇 | ※年間休日120日程度 ◇完全週休二日制（土日） ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇年次有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇産前・産後休暇 ◇育児休暇（最長で子の3歳前日まで、勤続1年以上の社員が対象） ◇介護休暇 ◇子の看護休暇 など |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『株式会社ゾフ type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。
応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約：https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い：https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは？：https://woman-type.jp/s/support/job/15.html
必要なスキル
【あると望ましい経験・能力】
◇小売業界でのマーケティングのご経験
◇幅広い業界でのマーケティングのご経験
◇広告代理店でのご経験
【得られるスキル・経験】
・マーケティング施策の立案・運用・遂行
・集客施策の立案・実行、新店・改装店など実店舗がある小売店でのプロモーション経験
・メガネの専門知識
・コミュニケーション能力
その他・PR
本ポジションで働く魅力
◇小売業の成長ドライバーである「新規出店の成功、既存店の成長」に直接関われる部門
◇マーケティングの知識を活かしてお客様の反応や店舗スタッフの反応など、顧客と近い距離で施策効果を体感することができる
◇社内の商品・マーケティング戦略本部との連携により、コミュニケーション戦略の計画・実行と幅広く携わることができる
◇小売ならではの自社で持つ顧客データを活かして分析やコミュニケーションプランの立案が可能
◇社長や取締役への上程の機会があり、上層部とコミュニケーションが直接とれる環境
チーム内で想定している、入社される方のポジションや役割
≪新店、改装店の分析、集客施策の戦略立案≫
◇市場（狙う市場の特定、設定した市場の競合動向把握、社会・環境トレンド把握等）
◇生活者（インサイト発掘、社会・環境トレンドに紐づく意識変化）
◇自社（店舗商圏に基づいたエリアマーケティングの実施）
┗新店、改装店、商圏エリアへの集客プロモーションの立案、実行、振り返り
┗新店、改装オープンのオペレーションチームとの連携
【チーム内の雰囲気】
各自で担当を持って役割分担をしていますが、チームメンバーや他部署と頻繁にコミュニケ
ーションを取りながら業務を進めていくため、単独業務よりもチームで協力する体制です。
一日の仕事の流れ
【他部署との関わり方】
新規出店、改装店の進行にかかわるため、店舗を運営する店舗運営本部、MDプランを設定する各商品事業部など、商売遂行に関わる部署との連携が必須。
また全社のマーケティング戦略に合わせ、キービジュアルや販促物など制作を進行する制作本部や、デジタル広告・CRM・SNSの実務を担当するマーケティング統括部との連携も必須。
企業情報
| 企業名 | 株式会社ゾフ |
| 設立年月 | 1993年3月10日 |
| 代表 | 代表取締役社長 上野 博史 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | □眼鏡レンズ、眼鏡フレーム、サングラスの製造販売及び輸出入 □眼鏡・コンタクトレンズのケース、クリーナーその他の眼鏡・コンタクトレンズ付属品の製造販売及び輸出入 □その他上記に付帯する一切の業務 |
