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株式会社やる気スイッチグループ

掲載元 doda

【首都圏】学童保育「Kids Duo」の運営◆未経験歓迎/土日祝休み/残業20h程度◆【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

関東一円のKidsDuo 住所:東京都…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【英語スキル不問/未経験者活躍/土日祝休み・残業20時間でWLB充実】
英語に溢れる環境で子どもたちをお預かりする新しい学童保育「Kids Duo」のスクール運営・管理、売上拡大や講師のマネジメントをお任せします。※講師・スタッフは日本語ができる為、英語力は問いません!
<Kids Duoの特徴>
「英語の勉強」をするのではなく「イマージョン教育」で可能性を広げます。※子ども達を英語環境に浸しながら様々な学習を行い、使える英語を身につけるようにするのが「イマージョン教育」です。
音楽や工作、ゲームや外遊びなど、知的好奇心を刺激するプログラムで、母国語のように自然に英語が身につきます。
年齢や学年をまたいだ「無学年の集団」で思考力・コミュニケーション力・協調性・創造力もアップ!
■職務詳細
・子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション
・入退会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き
・保護者面談(年3回)
・スタッフの育成、および勤怠・スケジュール管理
・清掃、整理整頓
・スクール運営に伴う各種数値管理、計画策定
・販促、プロモーションの企画・実行
※子供たちへのレッスンはネイティブスタッフが行うため、授業は行いません。(授業のサポートや巡回を実施あり)
■入社〜教室長になるまで
(1)机上研修(2〜3週間)
ブランドの理解を深めて頂き、日々の業務の流れや使用するシステム、カリキュラムについて座学研修を行います。
(2)会社初期研修(3日間)
やる気スイッチグループの会社について理解を深めて頂きます。
(3)OJT
ゼネラルマネージャーや先輩教室長のサポートのもと実務を行いながら日々のスクール運営業務を身に付けて頂きます。
個人差はありますが、約3ヶ月〜半年で一人前の教室長になっていただきます。
■働き方・キャリアについて
・土日祝休み、残業は20時間程度でWLBを保ち子供たちの教育サポートに携われます。
※スクール運営に集中できる環境で余分な業務負荷がない為、残業抑制につながっています。
・教室長⇒ゼネラルマネージャー(エリア内のスクールを統括)⇒シニアゼネラルマネージャー(ゼネラルマネージャーを統括)
事業本部(採用や研修、教務、営業企画など)やコーポレート部門への挑戦も可能で、縦横非常に幅広いキャリア形成が可能。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界・職種未経験歓迎です。教育業界に興味がある方は是非ともご応募ください!>
■必須条件:
・大学入学の経験があり、数値管理の経験がある方※大学中退の方も応募可能です。
■歓迎条件:
・マネジメント経験

募集要項

企業名株式会社やる気スイッチグループ
職種店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
勤務地<勤務地詳細>
関東一円のKidsDuo
住所:東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜300,000円
固定残業手当/月:20,000円〜40,000円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
260,000円〜340,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・年齢・前職給与等を踏まえ、相談の上決定します。
■昇給:年2回
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
12:00〜20:00 (所定労働時間:7時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※通常はシフト制(1日の最低実働時間7時間15分)で早番はスタッフが出勤します。残業20時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上の場合支給

<定年>
60歳
※再雇用制度/65歳まで

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■敷地内禁煙
■リロクラブ加入
■産休・育休制度(実績有)
■退職金制度
■慶弔金制度
■永年勤続表彰
■新人事評価制度
■リフレッシュ休暇(長期休暇取得で会社より報奨金あり)
休日・休暇週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土曜・日曜※社内カレンダーに基づき月8〜10日
祝日、夏季休暇、年末年始休暇(12月30日〜1月3日)、有給休暇、介護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

企業情報

企業名株式会社やる気スイッチグループ
資本金100百万円
従業員数801名
事業内容■画期的な『教育革命』を起こす
全メンバーが主役の第二創業期を迎えており、組織をメンバー全員で創る体制に移行しました。
今まで築き上げたサービスを発展させ、「新しい教育、本物の教育を世界に拡げる」ことで、更に多くの人と共に成長し可能性を拡げていきます。
第二創業期では、「子どもたち一人ひとりの宝石、個性・才能を見つけること」「学習だけではなく全方位的にこどもたちの可能性を拡げること」「やる気をとことん科学し、一人ひとりのやる気を引き出すこと」を目的に、様々な企業との提携や、自治体・学校法人との連携、そして全メンバー一体となって、様々な事業を通して画期的な『教育革命』を起こすことを目指します。
URLhttps://www.yarukiswitch.jp/
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