【(リーダーポジション)データ管理・集計業務】　関数が得意な方大歓迎/裏から部署や働く人サポートするポジション！

企画・管理・事務その他

東京都港区西新橋3-25-33 フロン…

￥

400万円〜550万円

正社員

仕事内容

本ポジションは各クリニックの数値やデータを管理し現場の課題を発掘→課題解決のための人事施策や店舗支援策を企画立案している部署となります。

【ミッション】
分析に必要なデータ元や収集方法を思索する、業務改善を行う、各部署からの要望に対し迅速かつ正確な資料作成をする

＜具体的な業務内容＞
・メンバーのマネージメント（業務指示、スケジュール管理）
・システムツール活用（コードを使い簡単なダッシュボード作成）
・資料作成
・シュミレーションや分析
・課題点や改善の提案
・メンバーのスケジュール管理、面談、評価

※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。（出向を含む）

応募条件・求められるスキル

・ExcelやGoogleSpreadSheetでifやQueryなどの関数が使用できるレベル
・メンバーのマネジメント管理が出来る方

歓迎/尚可
【歓迎条件】
・店舗マネジメント経験
・SQL知識
・分析、シュミレーションの経験
・プレゼン資料等の作成経験
・業務フロー作成やツールを活用した業務改善の経験
・管理部門での業務経験
・弊社のビジネスモデルに興味がある方

募集要項

企業名	株式会社メディカルフロンティア
職種	企画・管理・事務その他
勤務地	東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門3F（旧名称：NP御成門ビル） ※勤務地は、弊社が定める場所に変更となる場合がございます。（出向先を含む）
給与・昇給	4,000,000円〜 5,500,000円
待遇・福利厚生	年収 420万円～550万円 ■月給：300,000円以上+役職手当＋賞与（年2回）～ ※経験や能力などを考慮の上、決定いたします ※入社後、有期雇用期間(契約社員)6ヶ月あり ※有期雇用期間中は正規登用後の月給より-3万円となります ※上記に応じて固定残業代(45時間分_月額136,800円～)が含まれる場合がございます。超過分の残業手当は1分単位で支給となります。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回
休日・休暇	週休2日制休日休暇に関する補足事項 ■年間休日110日　週休2日シフト制（基本土日休み）・有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・生理休暇・介護休暇・休業・リフレッシュ休暇制度あり
提供	キャリアインデックス

その他・PR

福利厚生

■交通費一部支給 (上限／月3万円)
■役職手当
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（勤続3年～）
■時短勤務制度（勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲）
■慶弔見舞金（正規雇用後）
■健康診断（定期健診）
■インフルエンザ予防接種
■私服勤務可能
■施術社員割引（正規雇用後）
■敷地内禁煙
■ウォーターサーバー完備
■クラブ活動
■オフィスグリコ完備
■懇親会（親睦会）費用補助あり

企業情報

企業名	株式会社メディカルフロンティア
設立年月	2015年03月
資本金	4,800万円
事業内容	事業内容 ■医療施設の運営サポート業 ■広告代理業主力製品・サービス ◆メディカルフロンティアとは？自由診療を中心とした医療経営コンサルティング事業を展開しています。主要な取引先の大手美容クリニックグループに対しては、広告・法務・経理・人材採用・育成等、総合的にコンサルティング支援を行っており、大手美容クリニックグループは、設立9年目で業界トップクラスのシェアを確立しました。その成長力を支えるのは、メディカルフロンティアの盤石の組織体制と広告の優位性です。企業の優位性を生かして3期連続の増収増益、今期も前期比約30％の増収見込みと着実に成長を続けております。 ◆メディカルフロンティアが目指すものクライアントと共に美容整形業界No.1の売上規模へ、企業の優位性を活かした新たな事業展開。メディカルフロンティアが目指すのは、働く従業員の幸せと、その先にある自己実現の達成です。美容分野のみならず、医療ヘルスケア分野においてもマーケットの確立を目指していきます。 ◆スピリッツ【進取と自由の精神を胸に、美容医療にイノベーションを。常に自分自身の開拓者であれ。】というのが当社のスピリッツです。当社がプロデュースする美容医療分野は技術と品質が日進月歩で進化しているその一方で、世間一般への周知はまだまだ図られていないのが現実です。

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