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ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社

掲載元 doda

【藤沢】生産技術開発エンジニア(機械装置設計) ※ウエスタンデジタルG/フレックス、在宅勤務可【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

本社・藤沢事業所 住所:神奈川県藤沢市…

600万円〜999万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【世界のインフラを支える「ウエスタンデジタル」グループのハードディスクドライブやストレージ製品のメーカー/世界各地の製造拠点への技術指導を行う中核拠点での勤務】

■業務内容:
ハードディスクドライブ(HDD)製品の主要開発拠点において、海外量産サイトにおけるオートメーション化プロジェクト、及び、新規製品の装置・ツール開発の立上げに従事いただきます。

【具体的には】
・コンセプトデザインをチームにてディスカッション
・基礎実験を行いコンセプトを固める
・製造装置の仕様書の作成・見積作成
・外部サプライヤー(製造装置メーカー)へ発注
・装置試作機の評価・機能チェック
・海外量産サイト(タイ)へのライン移管・量産ライン立ち上げ
・量産ライン立ち上げ後、トラブル・改善提案に対して、社内にてメンテナンスを行う
・新規製品のツール設計及び開発部門との打ち合わせ、外部サプライヤーへの発注
・新規製品の試作ツールの評価

■当社特徴:
ウエスタン・デジタル傘下のハードディスクドライブやストレージ製品のメーカーです。ウエスタンデジタルは、NAND型フラッシュメモリー、及び、そのドライブ装置であるSSD、そして、HDDの双方を一般消費者向け製品から企業向け製品、データセンター向けの大規模ストレージに至るまで、トップレベルで開発・量産するデータインフラストラクチャー企業です。当社はHDDの主要開発拠点であり、ここで製品化されたヘリウム密閉技術や瓦記録技術など世界最先端の技術を使って、データセンターなどで使用されるHDDの開発を行っています。世界各地に研究・開発拠点や製造拠点を持っており、グローバルな環境でキャリア形成をする事が出来ます。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計経験(直近1年以内)
・生産設備の開発経験

■歓迎条件:
・装置設計/設備立ち上げ/改善の経験
・Solid Works CADを使用した機械設計経験
・PLC(Mitsubishi製)の使用経験

募集要項

企業名ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社
職種製造技術・プロセス開発
勤務地<勤務地詳細>
本社・藤沢事業所
住所:神奈川県藤沢市桐原町1番地
勤務地最寄駅:小田急江ノ島線/湘南台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
600万円〜950万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜700,000円

<月給>
280,000円〜700,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル、前職年収等を考慮の上、同社規定により優遇します。
■給与改定:年1回
■賞与:業績賞与年2回(基本として3月・9月)、基本賞与(非月俸者)年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:15
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費相当(上限15万円/月)
住宅手当:入社から最大6年間支給
社会保険:社会保険全て完備
退職金制度:退職一時金・企業年金・確定拠出年金

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
さまざまな研修を受講することが可能。基礎から応用にいたるまで、国内外のエンジニアとのダイレクトなセッションなどエンジニア教育が充実しています。



<その他補足>
−教育制度・スポーツ施設・各種保険・財形制度・自社株制度
※育児に携わる社員が昼間に集中して密度の濃い業務を行ない、保育園送迎時間に帰宅することなど、業務に支障のない範囲であれば調整可能でございます。
※また、フレックス勤務や有休休暇の取得も積極的に奨励しており、計画年休制度というまとめて有給取得をする制度もございます。福利厚生を利用し、仕事・プライベートの両方を充実できる環境が整っております。
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、傷病休暇、出社休暇など
初年度は入社月によって2日−24日付与(翌年1月より24日付与)」
休日日数は2024年実績です。
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中はフレックスタイム制/裁量労働制勤務適用外、退職金・年金制度適用外(就業時間は8:45〜17:15となります)

企業情報

企業名ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社
資本金100百万円
従業員数1,000名
事業内容■ 事業内容:
ストレージ(外部記憶装置)メーカーとして、ハードディスク・ドライブ(HDD)とソリッドステート・ドライブ(SSD)のエンタープライズ分野を中心に幅広いラインナップを揃えており、PCやHDDレコーダーをはじめ、クラウド社会に向けたデータセンター・サーバー用など、今後の情報化社会のあらゆるニーズに対応しています。

■ 設立背景/ビジョン:
2003年1月、日立製作所が米IBMのHDD事業部門を買収して、同社は設立されました。2012年3月にウエスタンデジタル社の完全子会社となり、HGSTジャパンに社名変更しました。2022年10月には社名もウエスタンデジタルテクノロジーズに変更し、ワールドクラスのストレージサプライヤとして顧客にフォーカスし、卓越した運営体制、技術力、総合的な顧客サポート体制によって製品とサービスを提供しています。

■ 特徴:
企画から開発、製造、販売までを一貫して行える会社です。HDDに関連する幅広い分野の製品や技術を取り扱っている部門が多く存在していますので そうした部門と技術的な連携を取り、開発に活かしていくという大きなメリットが生まれています。また、エンタープライズ用SSDでも高いシェアを誇っています。 全世界に研究・開発拠点と製造拠点を展開し、従業員数も約65,000人のグローバルカンパニーとして、各国の従業員が連携・情報交流を密に図りながら取り組んでいます。

■ 伸び続ける記憶装置市場:
昨今では、クラウドコンピューティング、仮想化、ソーシャルネットワーク、高画質ビデオやモバイルプラットフォームなどから押し寄せる新たなデジタルコンテンツを取り扱う企業、インターネットサービスプロバイダ、家電や自動車システムメーカからニーズが高まっているように、時代の最先端ニーズを技術面から支えているのが同社です。HDDがエレクトロニクス業界の中心を担う、デジタル機器に不可欠なモノとなった今、消費者からの注目度は、容量だけでなく質や機能にも向けられています。同社の活躍する場がますます増えていきます。
URLhttps://www.westerndigital.com/ja-jp
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