【横浜駅／在宅勤務可】地域活性化に関する新規事業企画※神奈川トヨタの設立を起点とした13社の持株会社【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

本社住所：神奈川県横浜市神奈川区栄町…

￥

350万円〜599万円

正社員

仕事内容

【神奈川県内において、地域の人と一緒に地域活性化を目的とした企画業務です】

■業務概要：
当グループは、神奈川県内に「トヨタモビリティ神奈川」としてトヨタ系列のカーディーラー112店舗展開をはじめ、トヨタレンタリース神奈川、トヨタエルアンドエフ神奈川などを展開し、地域の暮らしに役立つ生活サービスをお届けしております。
当グループは、ＫＴグループの果たす役割として、『人・もの・情報が都合よく動くサービスを提供する』という言葉をかかげ、既存事業以外にも、地域の暮らしの困りごとを解決するための新規事業の企画業務を行います。

■業務詳細：
当求人は、地域の困りごとに解決策を提供することがミッシンの部署「モビリティ創造部」に所属し、当社が保有するリソースやコミュニティを活用しながら、神奈川県内での上記課題に対して解決のため、将来の事業の企画を行います。

【具体的には】
対象地域の人・もの・情報の移動に関する困りごとを地域の人と向き合いながら、人が移動しやすくなる環境を整えたり、物が地域に移動してくる仕組みを構築したりして、地域の安全や健康的な生活に貢献することを目指します。行政や他の企業との共創の提案、先行する技術調査、大学との共同研究など、関連する実務に一気通貫で携わる事ができます。

■フレキシブルな働き方：
月の半分は、神奈川県の西部(西湘エリア)を中心に、行政や、地域のコミュニティを訪問等の外出になります。移動は社用車が中心です。内勤の際は、必要性に応じて、出社と在宅勤務と適宜対応しています。

■組織構成：
配属予定のモビリティ創造部は、現在３名(50代1名、40代1名、20代1名)が在籍しています。

■当社特徴：
当社は、神奈川トヨタの設立を起点とした13社の持株会社で、主にトヨタ系のディーラーや、サポート会社の経営管理や、支援システムの企画や「ひと・もの・情報が都合よく動くためのサービスを提供する」というグループ共通の使命の元で、地域の暮らしに役立つ生活サービスをお届けする新規事業の開発に取り組んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・神奈川県に対して地域貢献したい方
・普通自動車運転免許(社用車の運転が必要のため)

募集要項

企業名	株式会社ＫＴグループ
職種	商品企画、事業企画、事業プロデュース
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市神奈川区栄町7-1 myXビル勤務地最寄駅：JR線／横浜駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 380万円〜570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,450円〜325,000円＜月給＞ 221,450円〜325,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は想定残業代を除いた年収です。 ■賞与：年2回(6月、12月) ■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜17:40 （所定労働時間：7時間40分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業は月平均20時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：補足事項なし住宅手当：補足事項なし寮社宅：補足事項なし社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞基本的にOJTとなります。周囲にはベテランリーダーも常に居りますので、意欲を持って主体的に学ぶ方には、良質な環境が整っています。＜その他補足＞補足事項なし
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日夏季10日　年末年始7日 ※その他（GW7日、土曜隔週(当社カレンダーによる)）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	株式会社ＫＴグループ
資本金	1,172百万円
平均年齢	43.2歳
従業員数	4,388名
事業内容	■グループ概要： 2008年4月、当社は旧来の神奈川トヨタ自動車株式会社を親会社と事業会社に機能分割し、グループ会社19社の持株会社として誕生いたしました。それと同時に、グループ名を「神奈川トヨタグループ」から「ＫＴグループ」へと改め、当社がＫＴグループ全体の戦略立案・資源配分等の統括を行うことで、グループ全体として効率よい経営を目指してまいります。 ※2024年3月現在、グループ会社13社・従業員総数4,388名となっております。 ■事業概要：主にトヨタ系のディーラーや、サポート会社の株式を所有し、その経営管理や、支援システムの企画を行っています。 ■関連企業：神奈川トヨタ自動車、トヨタレンタリース神奈川、トヨタエルアンドエフ神奈川、神奈川トヨタ商事、神奈川ハマタイヤ、シンポー情報システム、ケイ・ティ・ストアマネジメント、ジェームス神奈川、ニューライフ横浜、ＯｆｆｉｃｅＴ、神奈川トヨタ整備、トヨタサービスセンター神奈川 ■グループシナジー：加速する「しかけ」や「しくみ」ＫＴグループには、その長い歴史の中で培ってきた、人、設備、資金、知識、経験等の様々なすばらしい財産＝資源（リソース）があります。私たちは、各事業分野の経営リソースの強みを発揮させることはもちろん、さらにはグループシナジー効果を利用する事で生まれる、既存事業の枠を超えた新たな事業分野の発展にも視野を拡げ、さらなる事業の発展とお客様に対するなお一層のサービス向上を目指します。 ■グループ沿革：ＫＴグループは、トヨタ自動車株式会社の販売政策に基づいた新会社の設立や、培ってきたノウハウを、産業・文化の発展に応じ、さらに有効的に活かすための分社化により、グループ企業として成長して参りました。
URL	https://www.ktgroup.jp/

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