トップその他 - ルートセールス,営業系その他 - 正社員 - 愛知県【名古屋/久屋大通】法人営業/保育事業運営企業での新規事業 〜転勤無/残15H以下〜【エージェントサービス求人】
株式会社トットメイト
掲載元 doda
【名古屋/久屋大通】法人営業/保育事業運営企業での新規事業 〜転勤無/残15H以下〜【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
本社 住所:愛知県名古屋市東区泉1-2…
350万円〜449万円
正社員
仕事内容
■採用背景
当社は創業から「保育サービスを通して社会に貢献する」という企業理念のもと、保育園や企業内託児所の運営を行っております。今後は保育園の運営だけでなく保育に関するサービスの幅を増やしていくために営業職の採用を行っています。
■職務内容:
配属部署では以下のサービスを提供しています。そのサービスの拡販をお任せします。
また、新たな事業の企画・提案も行っていただきます。
<保育園向けの寝具レンタルサービス/ふわっこめいと>
保育園や行政に対して寝具レンタルサービスを導入頂けるように営業活動を行います。
<児童発達支援施設の運営・開園>
精神的、身体的障害のお子さんが安心して通園できる保育園を運営しております。2023年11月に開園を行い、現在では1園を運営しております。今後さらに数を増やしていきます。
<トワイライトルームの運営・開園>
小学校の授業終了後にお子様をお預かりする施設です。
2025年4月に7施設が開園し、今後さらに数を増やしていきます。
■商材魅力
保育園ではお昼寝の時間が設定されており、お昼寝するために親御さんが寝具を用意しています。寝具を用意することは親御さんにとってもですが、保育士にとっても管理面で手間が発生します。その手間を省けるため保育士や親御さんともに高評価いただいております。
■働き方
週休2日で、有休がとりやすい環境です。子育て中の社員も多数在籍していますが、平日開催のイベント(参観日や運動会など)は休暇を取得し参加できています。
■魅力
・残業15時間以下、転勤なし、年間休日110日の働きやすい環境です。
・少子高齢化が進んでおりますが、共働き世帯の増加により保育園のニーズは増しています。また日祝勤務や夜間向けの保育園など様々な形態の保育園の需要が増えております。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:いずれか必須※職種未経験/業種未経験歓迎※
・社会人経験3年以上
・営業のご経験ある方(法人個人問いません)
・販売のご経験がある方
■歓迎要件:
・トットメイトの事業や理念に共感してくれる
募集要項
企業名 | 株式会社トットメイト |
職種 | ルートセールス、営業系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市東区泉1-21-27 泉ファーストスクエア5F 勤務地最寄駅:桜通線/久屋大通駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 360万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):212,500円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 242,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■賞与:年2回 ■給与改定サイクル:年1回 ■モデル年収:400万円(32歳、月給267,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:00〜17:00 12:00〜21:00 <その他就業時間補足> ■早番:8時~17時■遅番:12時~21時(月にそれぞれ1~2回) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円 家族手当:第1子5,000円/月、第2子以降3,000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上在籍者対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■入社後はOJT研修になります。 <その他補足> ■産休育休制度(最長3年※実績あり) ■提携保育所(企業主導型)利用割引制度 ■特別休暇(結婚・出産・弔事) ■慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・災害見舞・退職餞別) ■財形貯蓄制度 ■確定給付企業年金制度 ■業務災害・通勤災害見舞付加給付金 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■親睦費補助 ■退職金制度(3年以上在籍者対象) ■人間ドック費用補助 等 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ・土曜、日曜、祝日 ※月1回程度、土日祝出勤あり ・年5日以上、必ず有休を取得。有給取得率80%以上!半休単位で取得OK |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 株式会社トットメイト |
資本金 | 30百万円 |
従業員数 | 304名 |
事業内容 | ■事業内容: 東海地区最大級の総合保育サービスとして「企業・病院内保育所の運営」と「保育園・幼稚園運営」をメインに「イベント時の保育サービス」「保育士派遣」等保育を軸にあらゆる側面からサービスを展開しております。 現在毎日約1400名ほどのお子様をご自宅、または70か所以上の保育ルーム、企業・病院内保育所、保育園などでお預かりしています。また取引先も250社を超えており東海地区の子育て支援に貢献しています。 ■ビジョン: 「お母様が生きいきとできる機会がもっと増えれば…」という社長の志のもと上場企業東海染工㈱の関連会社であるTKサポート㈱の新規事業部として1990年に事業がスタート致しました。そこから順調に売り上げを伸ばし2010年に事業部が独立し㈱トットメイトが 誕生しました。女性が仕事へ趣味へと活動の幅を広げていく中、それをサポートし地域社会に貢献していきたいと考えています。 ■特徴(TOPICS): ①地域に特化したサービスを展開をしておりますのでお客様へのフォロー体制がしっかりしており高くご評価頂いております。 ②東海地区においてこのように総合的に保育サービスを展開している企業は少なく、愛知県では保育サービスのシェアを約8割占有しています。 ■業界について: 共働き世帯の増加に伴い保育サービスの需要も高い水準で推移しております。また政府も待機児童解消加速化プランを発表し積極的に国をあげての待機児童解消への取り組みを行っていく方針となっており今後成長が期待できる業界と言えます。 |
URL | http://www.totmate.jp/ |