トップ広告・制作 - WEBデザイナー - 正社員 - 東京都在宅メイン／ブランディング・Webデザイナー◆サイトのブランディング全体に携われる／大手と直取引多数【エージェントサービス求人】
株式会社たきコーポレーション
掲載元 doda
在宅メイン／ブランディング・Webデザイナー◆サイトのブランディング全体に携われる／大手と直取引多数【エージェントサービス求人】
WEBデザイナー
本社 住所：東京都中央区築地5-3-3…
300万円〜549万円
正社員
仕事内容
【トップクリエイターの仕事を通じ自身のスキルをさらに高められるたきコーポレーションにてブランディング全体をお任せ/リモート有】
■業務概要：
◎ブランディングの仕事から派生するコーポレートサイトやブランドサイトなどのWebデザイン業務
└ブランディングの仕事から派生するお客様の企業サイトや、ブランドサイト構築のWebデザインに携わっていただきます。いわゆるサイトのレイアウトだけではなく、ブランドを表現するキービジュアル制作やサイト全体のデザインルール統一などブランディング全体に携われる環境があります。サイトの全体設計はWebディレクターと一緒に進行していただきます。
■業務詳細：
・要件定義されたプロジェクトの目的を達成するためのWebデザイン
・ワイヤーフレームからWebクリエイティブとしてジャンプさせたWebデザイン
・HTMLやCSS、JavaScript、CMS仕様を理解した上でのWebデザイン
・策定した理念を理解した上でのキービジュアルデザイン
・サイト運用を意識した上でのWebデザイン
※具体的な取引実績（一部抜粋）については、弊社コーポレートサイトをご参照ください。https://igi.taki.co.jp
■求めるデザイナー像：
HTMLやCSSなどのWebのロジックを理解した上で、ワイヤーフレームから独自の世界観をつくっていく「Webデザイン」と、キービジュアルのような、物事の本質を見出し抽象化し具現化する「クリエイティブ」という両軸の役割を担います。
グラフィックデザイナーからキャリアをスタートさせ、コーディングスキルを身に付けた方や、コーディングもできるWebデザイナーとして活躍しながら、ビジュアル表現も学んだ方などがその対象です。
■当社について：
株式会社たきコーポレーションは、約400名が在籍する国内最大級規模のデザインエージェンシーです。
今、最も注目されているパーパスを軸にしたブランディングに 2014 年からいち早く取り組み、これまで業種業態問わずさまざまなお客様のブランド支援を行って参りました。また、ブランディングと弊社の強みである高いクリエイティブ力を掛け合わせ、見た目でも伝わるブランド支援に取り組んでいます。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・実務経験3年以上
・Xd、Figma、Photoshop 等を用いた実務スキル
・HTML／CSS／Javascriptなどの仕組みや構造理解
■歓迎条件：
・Webサイト（LPではなく）を、自身でデザインした制作経験
・キービジュアルを、自身でデザインした制作経験
・HTML、CSS、JavaScriptコーディングの実務経験
・CMS設計経験
・ECサイトの構築もしくは、運用経験
・クライアントワークの経験
・撮影ディレクション経験
・SEOの知識
募集要項
| 企業名 | 株式会社たきコーポレーション |
| 職種 | WEBデザイナー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地5-3-3 築地浜離宮ビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 330万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,100円〜298,600円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：44,700円〜66,000円（固定残業時間30時間42分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 246,800円〜364,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまでも目安の金額となり、給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記年収は賞与を含みます。 ■賞与：年2回（基本給2ヶ月分想定／業績連動賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：13:00〜16:00 フレキシブルタイム：5:00〜13:00、16:00〜20:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:30 ＜その他就業時間補足＞ ■標準労働時間／日：8時間、休憩60分 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：詳細は福利厚生その他欄参照 家族手当：詳細は福利厚生その他欄参照 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続5年以上より対象 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度 ■評価制度：独自制度による評価、面談を年2回実施。上長の評価も開示し、賞与・昇給の査定をはじめ、納得のいく働き方ができるよう、摺り合わせる場を設けています。 ＜その他補足＞ ■通勤手当（月額上限5万円） ※在宅勤務の場合、定期代は支給せず、実際に通勤に要する往復運賃の実費を支給。 ※日額の上限5,000円。新幹線等の特急料金、グリーン車等の特別料金は支給なし。 ■教育介護手当：子（1人目）5,000円／子（2人目以降、父母含む）3,000円※上限 11,000円 ■社員表彰：競合コンペに勝ったクリエイティブスタッフ、新規開拓をした営業スタッフなど、職階や社歴に関係なく、実績で表彰。2020年度はオンラインで表彰式を実施。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始、有給休暇（入社直後10日、最高付与日数20日。翌年度以降、勤続年数に応じて付与） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与は本採用時と同額
企業情報
| 企業名 | 株式会社たきコーポレーション |
| 資本金 | 100百万円 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 従業員数 | 405名 |
| 事業内容 | 強みとしてきたグラフィック広告全般の企画・デザインに加え、企業・商品のブランド開発や、高品質なデザインを活かしたデジタルコンテンツを駆使して、立体的なプロモーションにも実績を重ねています。 ■クリエイティブワークス グラフィック制作全般、ウェブサイトデザイン制作、コピーライティング、販促ツール制作、デジタルサイネージ制作、スチル撮影・レタッチ、ムービー撮影・編集、イラストレーション・3DCG制作、APP/VR/AR/デジタルインスタレーション開発、アクセス解析・レポーティング、プロダクト開発・製造・販売 |
| URL | https://www.taki.co.jp/ |
