プロジェクトサポート*月給30万円～*産育休実績/資格取得支援有*リモートOK

一般事務・営業事務系その他、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都江東区東陽町 東京都中央区日本橋…

￥

400万円〜450万円

正社員

仕事内容

<IT業界での実務経験があれば応募可能！>
★完全週休2日制＆年休120日以上＆残業5～10時間以内
★業種未経験の方もOK&「PMP」の資格取得支援あり
★産育休取得実績あり&リモート勤務も可能です

ITプロジェクトを成功させるためのサポートする、PMOアシスタントのお仕事をお任せ！

【具体的な仕事内容】
■各種資料の作成・管理（Word、Excel）
■ベンダーコントロール
■プロジェクトの進捗管理
■会議体の調整
■議事録の作成
■課題対応の管理・報告
■チーム内、他部署との調整業務
■電話・メールの応対　など

【PMOとは】
プロジェクトの進捗管理などを通して
PMやエンジニアをサポートするポジション。
プロジェクトのゴールに向かって道筋を立て、
お客様にいいものを提供できるようサポートするお仕事です！

【主な取引先】
金融・保険・通信系・メーカー系などの大手企業を中心に、
様々なシステム開発プロジェクトの支援サービスを提供しています◎

【配属先に関して】
お客様先の雰囲気や、業務内容などの詳細を納得いくまで話し合い、
お任せするプロジェクトを決めていきます！

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

応募条件・求められるスキル

★IT業界での実務経験
※開発・インフラ・PMO・上流・下流問わず、
IT業界でのご経験がある方であれば、ぜひ会いましょう！
★学歴不問

＜こんな方にピッタリのポジションです＞
・人とコミュニケーションをとることが好きな方
・自分の課題を自分で見つけていくことが出来る主体性を持っている方
・人をサポートすることが好きな方

募集要項

応募方法

選考プロセス

～代表からのメッセージ～
「ソリューションを使いこなしたい」「業務改善でお客様に喜んでもらいたい」
そういった気持ちをお持ちの方は大歓迎です。
当社は規模はまだまだですが、スキルアップをして、
個人と会社と一緒に成長していきましょう。

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女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募による書類選考
※書類選考に2営業日、お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】Web面接
※面接前に適性検査を受けていただきます
※面接時に当社の業務内容についてお伝えします

▼【STEP3】対面面接

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

その他・PR

チームでの仕事の楽しさも感じられるポジションです！

PMOの仕事の楽しさは、色々な人とコミュケーションをとったり、
ゴールに向けて道筋をつくったり、様々な人の橋渡しやサポートをして
チームで大きなものを創り上げられるやりがいを感じられること。
途中には様々な課題や問題が起こることもありますが、その問題を解決し
お客様にとって最良のものを提供できた時の達成感は、このお仕事ならではの醍醐味◎

「○○さんのおかげでプロジェクトが成功したよ。ありがとう。」
とプロジェクトに関わる人たちから感謝の言葉をもらえるお仕事です！

働きやすい環境だからこそ、女性も多数活躍しています！

★年間休日120日以上＆完全週休2日制
★残業少なめ（月平均5～10時間）
★産育休取得実績あり
★昇給あり！平均5.0％昇給
仕事とプライベートの両立ができるように
働きやすい環境づくりに力を入れています。

また長く活躍してくれている社員の中には、
産育休の復帰後に時短勤務をしている社員も◎
腰を据えて、長期的に新たなキャリアを築いていける環境です。

資格取得支援について

資格取得に必要な費用は、当社が全額負担。
もちろん、勉強などに使う書籍購入もサポートします。
業務のために「こんな資格をとってみたい」と要望があれば
積極的に応援するので、気軽に相談してくださいね！
＜資格取得例＞
◆ITパスポート
◆Microsoft Office Specialist(通称MOS)
◆基本情報技術者
◆ITIL
◆PMP
など

残業について

プロジェクトの状況により異なりますが、
月当たりの平均残業は5～10時間！
プライベートも大切にしながら働けます♪

「人に誇れる会社」を目指しています。（代表／鯨井）

社員の大切な周りの人や家族、恋人、友人に仕事や、やりがいだけではなく待遇面や目に見えるものを含めて自慢できる企業を創りたいという思いがあります。それは「社員の物心両面で豊かになる」理念でもあり、私の役割は、それを実現すること。自分の成長を第一に考えて頂いて構いません。そのための後押しも最大限行っていきます。一人ひとりの成長が会社の成長となると考えていますので、共に誇れる会社を創っていきましょう。

手厚いサポートのもとIT業界でのレベルアップが可能♪

<マネージャーとの定例ミーティング>
新たな取り組みとして、3ヶ月に1回はマネージャー
または社長とキャリアに関して相談ができる機会を設けていきます！

<資格取得をとことんサポート>
資格取得に関するセミナー受講費や、教材費などは全て会社が負担。
技術者としてスキルを伸ばしたいという意欲があれば、 気軽に相談してください！

また始めは先輩のいるプロジェクトから参加でき、職種未経験でも安心の環境です◎

企業情報