【東京：リモート】エンジニアリングリード／マネージャー候補

オープン系SE、アプリケーション系SE

東京都台東区東上野 1-9-6 ウエノ…

￥

550万円〜750万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
開発チームのリーダーまたはリーダー候補として、数名規模のエンジニアチームを率い、担当プロダクトまたは機能の開発を推進していただきます。プレイングマネージャーとして、自身も手を動かしながら、チームの技術的な方向性を示し、メンバーの成長をサポートし、高品質なプロダクトを継続的にリリースすることを目指します。

【職務詳細】
部署グループまたはチームのマネジメント
・メンバーの目標設定サポート、1on1ミーティングの実施、フィードバック
・相互コードレビュー、技術的な設計判断、品質担保活動
・部署グループまたはチーム内の課題発見と解決策の実行
技術的リーダーシップ
・チームの技術選定への関与、新しい技術の調査・導入検討
・開発プロセスの改善提案と実行
・技術的な課題の解決、メンバーからの技術的な相談対応
プロダクト開発
・担当プロダクト・機能の設計、開発、テスト、リリース、運用
・プロダクトマネージャーやデザイナーとの連携、仕様調整
メンバー育成と採用
・チームメンバーのスキルアップ支援、育成計画の作成と実行
・採用活動への参加（書類選考、面接など）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・Webアプリケーションの設計・開発における3年以上の実務経験（言語や領域は問わず）
・RDB（MySQL,PostgreSQL等）を使用したシステムの開発経験
・チームでのソフトウェア開発経験（Gitを用いたバージョン管理、コードレビューの経験など）
・3名以上のチームにおけるリーダー経験、またはそれに準ずる経験（テックリード、サブリーダー、メンターなど）
・他のエンジニアの指導・育成に携わった経験
・日本語で、自身の考えを論理的に説明し、チームメンバーやエンジニア以外の他部署と円滑なコミュニケーションが取れる能力

【尚可】
・エンジニアリングマネージャーとしての実務経験
・アジャイル開発（特にスクラム）の知識と実践経験
・AWS、Google Cloudなどのパブリッククラウドを用いた開発・運用経験

募集要項

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒面接（1～2回）⇒内定　
※スキルチェックを実施致します。

企業情報