トップインターネット関連 - 人事 - 正社員 - 埼玉県,千葉県,その他2件※急募※《☆人事企画担当（マネージャー候補）★》◎テレワーク・フレックス・副業可☆彡
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掲載元 イーキャリアFA
※急募※《☆人事企画担当（マネージャー候補）★》◎テレワーク・フレックス・副業可☆彡
人事
〈勤務地〉 東京都 テレワーク率約9割
￥
600万円〜900万円
正社員
仕事内容
■業務詳細
＜業務内容＞
人事部署にて、事業の継続成長と社員の働きがいの向上の両立を目指し、組織マネジメント力の強化、組織活性ならびに職場環境改善をおこないます。
＜具体的な業務内容＞
・人事戦略策定・推進/進捗管理
・事業成長に向けての組織づくり企画/実行
・人事制度の企画立案～改定/運用
・社員の働きがい・生産性向上に資する制度・施策の企画/推進
・法令諸規則の改正動向に対応した制度改定や社内諸規則改定
応募条件・求められるスキル
【必須】
※40歳後半まで
▼必須スキル
・人事制度、評価制度の企画/運用経験（5年以上の実務経験を想定）
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都 ※テレワーク率約9割 |
| 給与・昇給 | 6,000,000円 〜 9,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：600万円~900万円 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、健康診断、資格取得制度、持株会制度、交通費支給 補足情報： 正社員（期間の定め無し） 試用期間：3ヵ月 ※試用期間中、条件面・待遇面に相違なし ■社会保険完備（労働・健康・雇用・厚生年金） ■交通費支給（実費精算支給） ■副業制度 ■フレックス制 ■在宅勤務制度 ■テレワーク手当（一律支給） ■通信手当（規定あり） ■企業型確定拠出年金制度 ■定期健康診断会社負担 ■スタッフケア制度 ■インフルエンザ予防接種 ■社員紹介制度 ■資格取得奨励手当制度 ■慶弔見舞金制度 ■結婚祝金制度 ■産休・育休制度（100％復帰） ■敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） ■持ち株制度 |
| 休日・休暇 | 〈勤務時間〉 フレックス制 ※給与により裁量労働制 所定労働時間：8h（うち1h休憩）/月160h程度 ※例）①9:00-18:00 ②10:00-19:00など 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：124日 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、特別休暇、有給休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
