トップ半導体・電気・電子部品 - 制御系プログラマ,制御系SE,その他IT・ソフトウェア系その他 - 正社員 - 京都府【京都市】水素ディテクターのソフトウェアエンジニア◆東証上場のグローバル加工メーカー/年休126日【エージェントサービス求人】
NISSHA株式会社
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【京都市】水素ディテクターのソフトウェアエンジニア◆東証上場のグローバル加工メーカー/年休126日【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他
本社 住所:京都府京都市中京区壬生花井…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜東証プライム上場のグローバル加工メーカー/燃料電池自動車の開発に携わる/採用実績多数で高い技術力を学べる/土日祝休み・フレックス制で働きやすい環境/研修制度も豊富でキャリアアップ◎〜
■業務内容:
当社、事業開発室 製品開発部に所属いただき、主に燃料電池自動車に搭載する水素ディテクター(非接触燃焼式ガスセンサー)のモジュール製品開発のソフトウェア担当をお任せします。
■具体的には:
(1)製品開発における、設計/評価業務
自動車向けセンサモジュールの組込みソフトウェア設計および評価
(2)製品開発における、社外折衝業務
外部委託するソフトウェア設計において、協力会社との折衝
(3)製品開発における、日程管理業務
担当ソフトウェア開発業務における日程管理。
【変更の範囲:会社の定める業務に従事していただきます】
■担当製品について:
<特徴>
◇当社の接触燃焼式水素センサーは、市販される燃料電池車の水素ガス漏洩検知用センサーとして、世界で先駆けて実車搭載されました。
◇その速い応答性、優れた水素ガス選択性と高い信頼性により水素の漏洩をいち早く検出し、水素燃料電池に安全と安心を提供することで、CO2排出量削減による地球温暖化抑制に不可欠な水素社会の早期実現に貢献しています。
<FCV(Fuel Cell Vehicle)燃料電池自動車向けで豊富な採用実績>
◇日系のグローバルブランドや、欧米のプレミアムブランドなどの一般乗用車用途をはじめ、欧米やアジア系ブランドのトラック、バスなどの大型産業用車両向けへの採用実績があります。
◇参考URL:https://connect.nissha.com/gassensor/product/hydrogendetector/
■評価制度:
◎一般社員人事制度は年功制を廃止、成果評価だけではなく、達成志向力やコミュニケーション力などの行動評価も重視する制度を導入済です。
◎採用区分(新卒・キャリア)、学歴、年齢、性別に関わらず、能力次第で昇格いただくことが可能です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・自動車関連 E/Eシステムの組込みソフトウェア設計経験5年以上
・開発プロジェクト内で3名以上のチームマネジメント経験が3年以上あること
・新規プロジェクトとして、組込みソフトウェア開発経験が2件以上あること
■歓迎条件:
・下記に準拠した開発プロセスの経験、および知識を有していること
※ISO 26262 Part 6、Automotive SPICE、ISO/SAE 2143
・自動車関連 E/Eシステムのハードウェア開発経験があること
募集要項
企業名 | NISSHA株式会社 |
職種 | 制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市中京区壬生花井町3 勤務地最寄駅:阪急電鉄京都本線/大宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):257,000円〜381,000円 その他固定手当/月:60,000円〜89,000円 <月給> 317,000円〜470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は各種手当込み、残業30H/月想定、賞与4.8ヶ月想定 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇降給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00〜5:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> フレキシブルタイム:始業時間帯/5:00〜15:00、終業時間帯/9:00〜翌5:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者:月2,600円、子:月1人10,000円 寮社宅:規定に該当する場合のみ借り上げ社宅あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、選抜研修、資格取得支援、自己啓発補助 など <その他補足> ■食事手当 ■確定拠出年金制度 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■育児・介護休業 ■会員制福利厚生サービス ■会社公認クラブ など ※家族手当の配偶者手当は、2025年廃止予定 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇、冬季休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(初年度10日)など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | NISSHA株式会社 |
資本金 | 12,119百万円 |
平均年齢 | 42.2歳 |
従業員数 | 5,314名 |
事業内容 | ■事業内容: 産業資材、ディバイス、メディカルテクノロジーの3事業を中心に、情報コミュニケーションや医薬品・化粧品など、さまざまな事業を展開しています。 (1)産業資材事業 (2)ディバイス事業 (3)メディカルテクノロジー事業 (4)その他の事業 |
URL | https://www.nissha.com/ |