人事スタッフ（キャリア採用担当）◆人事担当として幅広い視野を持ち専門スキルを磨ける／フルフレックス【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所：東京都港区港南1丁目2-7…

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500万円〜999万円

正社員

仕事内容

■業務概要：
当社の人財戦略統括部においての人事業務全般をお任せします。

■業務詳細：
◎採用担当
・キャリア採用（母集団形成〜選考〜内定者グリップ）
・採用管理システム管理運用（sonarATS)
・エージェント等契約対応、管理
・内定発行・送付、承諾状況の確認
・採用戦略・採用計画の立案
・その他付帯する事務作業、庶務業務

今回の募集は、上記業務を想定していますが、ご応募者の方のスキル等に応じてご相談させて頂ければと思います。

■組織構成：
グループ人財開発部
・部長：1名
・マネジャー：1名
・スタッフ：5名

■求人の魅力：
1）成長できる環境：
当社の人事部は、政策・採用・育成・福利厚生といった各分野で専門性を発揮しながらも、部門を超えてコミュニケーションをとります。そのため、人事担当として幅広い視野を持ち専門スキルを磨くことができます。部門同士の協業により、自身の業務が組織全体に与える影響を実感しながら、達成感とやりがいを持って成長し続けられる環境があります。
2）働き方：
フルフレックスタイム制をとっています。業務の状況に併せて、ご自身でタイムマネジメントをしながら柔軟に働いていただける環境が整っています。
3）働く人：
各グループ会社からの出向者も多く、人事組織のみならず、別部署の方とのコミュニケーションも大切にしています。人とのコミュニケーションが好きな方に是非お越しいただきたいと考えています。

変更の範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・自社でのキャリア採用（管理企画系人財）の実務経験、または人材紹介や採用アウトソーシング企業（管理企画系人財）での就業経験　5年以上
・採用課題の発見をし、解決に向けて自ら動いて何らかの成果を出したご経験

■歓迎条件：
・自社での専門人財（IT人財・コンサル等での戦略策定経験人財）採用実務経験
・採用マーケティングの知識と経験

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報