人事企画（課長）◆制度設計の立案〜実行／在宅可／東証グロース新規上場を果たした成長企業【エージェントサービス求人】

人事、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京本社住所：東京都品川区大崎１-2…

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600万円〜899万円

正社員

仕事内容

<2023年７月に新規上場を果たした企業・今後も組織拡大と人事制度の強化を進めています＞
■本ポジションのミッション
トライトグループに所属する様々なバックグラウンドと特性をもった社員一人ひとりが、活躍できる環境を整えるため、人事制度企画・運用の重要性がより一層高まっています。そのため、人事における各種ご経験や制度企画のご経験を持った方に加わっていただき、人事部門をより強化していくための採用です。人事制度はFY20にローンチされ、ブラッシュアップをしつつ運用しています。
■具体的な業務内容：
◎就業規則等の改定および運用、運用フローの改善
◎人事業務におけるルーチン業務
∟各種申請の承認／入社手続き対応／雇用契約対応等
◎人事制度企画・運用、働き方に関する制度企画
∟人事制度運用／課題の設定、解決案の策定、経営への提案、社員への落とし込みなど
■入社後イメージ
まずはルーチン業務を中心にお任せしながら会社のことを理解いただき、業務効率化、業務フローの改善などに当たっていただきながら、人事制度企画・策定および運用に携わっていただきます。いずれは経営層に直接企画を提案するようなポジションにチャレンジいただくことが可能です。
■組織構成
・配属部署：人事本部／人事企画部企画課
・課長1名（30代女性）、課員2名（30代女性1名、20代女性1名）、パート1名、派遣スタッフ1名にて構成されております。
■ポジション魅力：
◎将来性・安定性：2023年7月にグロース上場、昨今の状勢においても安定的に業績も伸長しております。
◎成長環境：現在のフェーズで当社へジョインすることは今後のキャリアにおいて非常にプラスとなる要素が大きくキャリアップとスキルアップの両方が叶う環境です。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社の人事部門またはコンサルティング会社での人事制度設計（目安3年以上）
・Microsoft Office基本スキル（表計算・vlookup/if等の関数・ピボット等）

募集要項

企業名	株式会社トライト
職種	人事、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
勤務地	＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都品川区大崎１-2-2　アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階勤務地最寄駅：各線／大崎駅受動喫煙対策：その他（屋外に喫煙エリア有り）
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：500,000円〜＜月給＞ 500,000円〜＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※給与詳細は前職年収・能力を考慮して決定いたします。 ■昇格：年2回 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 時間外労働有無：無＜その他就業時間補足＞残業平均月20~30時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞ OJTとなります。＜その他補足＞ ■連続休暇取得制度 ■定期健康診断 ■社用携帯支給 ■結婚・出産お祝い金など ■各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題など
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日産前産後・育児休暇、結婚休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

企業情報

企業名	株式会社トライト
資本金	10百万円
従業員数	7,512名
事業内容	トライトグループでは、「医療福祉を中心とするエッセンシャル産業が抱える課題の解決に挑み、誰もが幸せに暮らせる未来を創造する」という理念のもと、医療福祉並びに、建設業界における人材不足や労働生産性の改善等、エッセンシャル産業が抱える課題の解決に向けて、専門領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開しています。
URL	https://tryt-group.co.jp/

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