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積水ハウス株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
【大阪】報酬企画担当（管理職候補）
人事、人事・総務・法務系その他
大阪府 大阪市北区大淀中1-1-88 …
800万円〜1100万円
正社員
仕事内容
「【大阪】報酬企画担当（管理職候補）」のポジションの求人です
【職務内容】
人事の専門知識を活かし、経営戦略の実現に向けた、社内外の環境に則した、戦略的な報酬マネジメントならびに人事制度の企画立案、設計構築、運用への落とし込み等、人事部門の主軸として担当いただきます。
【具体的には】
・報酬マネジメント （例: 経営戦略に基づく報酬管理）
・報酬制度の企画立案 （例: 経営戦略等に基づく、基本給、手当 （インセンティブ/賞与の見直し）
・報酬制度の導入 （例: 関係システムへの反映、連携、運用の構築）
・報酬制度等の運用管理 （例: 昇格昇給、賞与、処遇制度の運用）
・その他 （例: 人事総務部としての各種特命プロジェクトへの参画あるいはリード等）
当社は全従業員に向けて「キャリア自律」を掲げています。一人ひとりの希望・志向に応じたキャリア （スペシャリスト、ゼネラリスト、組織？ 等） を自ら描き、マネジメントの協力を得ながらアクションプランを立てて実現を目指していただきますので、人事部門をはじめ多様なキャリアに挑戦していただける可能性があります。
【募集背景】
グローバルビジョンのもと、2050年にお客様、社会、従業員の「幸せ」を最大化するために、これまで取り組んできた「ダイバーシティ＆インクルージョン」「働き方改革」に加え、「自律的なキャリア形成のサポート」を目的に、2022年までに評定制度・等級制度・報酬制度を改定しました。引き続き経営戦略の実現に向け、人事部門の専門家として、報酬制度をはじめとした人事制度の企画、ならびに運用の構築を推進いただける方を増員募集します。
募集要項
| 企業名 | 積水ハウス株式会社 |
| 職種 | 人事、人事・総務・法務系その他 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト |
| 給与・昇給 | 年収 850 ～ 1080 万円 ※管理職採用時：別途管理職手当75,000円、家族手当は対象外 賞与: 年3回（夏、冬、別途決算賞与あり） 前期実績9.05ヶ月／年 年収：850万円～1,080万円 （メンバークラスの場合は残業20H/月を計算上含んでおります）※年収はあくまで目安です。選考を通じて上下します なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）年間休日は国民の休祝日により調整あり、最大129日。 土日祝日、夏季休日、年末年始休日、創立記念日 年次有給休暇（試用期間解除後１０日付与） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 積水ハウス株式会社 |
