トップインターネット関連 - 企画・マーケティング系その他,経営コンサルタント - 正社員 - 東京都【リモート可】医師・製薬会社向けマーケティング<業界経験不問>◆年収600万〜◆医師17万人〜が利用【エージェントサービス求人】
メドピア株式会社
掲載元 doda
【リモート可】医師・製薬会社向けマーケティング<業界経験不問>◆年収600万〜◆医師17万人〜が利用【エージェントサービス求人】
企画・マーケティング系その他、経営コンサルタント
本社 住所:東京都中央区築地1-13-…
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
■業務内容:
メディカルビジネス事業部では、医師17万人が参加するドクタープラットフォームと集合知を活用し、製薬企業をはじめとした顧客に対して医師向けのマーケティング支援を行っています。
医師のインサイトが豊富に投稿される当社の特性を活かし、クライアント(主に製薬会社)が捉えきれないインサイトを特定し、実効性のあるソリューションを企画・開発することで、クライアントの本質的な課題解決を行っていただきます。
■業務詳細:
・当社プラットフォーム内のインサイトの分析、ジャーニー策定
・医療従事者、患者さんへの定性インタビューや内部定量調査の設計、実施、仮説検証
・マーケティング戦略、コミュニケーション戦略、デジタル戦略のコンサルティング
・マーケティング活動の効果検証・改善施策の立案
・クライアント向け見積作成、利益率の算定や交渉
・社内外の戦略コンサルタント、ヘルステック系スタッフとの共創
・医師や患者様へ貢献するための新規サービス設計、開発、運用
■対象事業:
集合知プラットフォーム事業<MedPeer>
・医師専用コミュニティサイト「MedPeer」の企画・運営
・製薬企業向けマーケティングサービスの企画・運営
・医療機関、医師紹介会社、各種メーカー向けの営業・コンサルティング提案及び新サービスの企画・開発
■当ポジションの魅力:
ソリューション導入のプロジェクト推進はもちろん、ご希望に応じて事業企画や新規サービスの企画・推進にも携わることが可能です。
■働く環境:
当グループでは、ライフステージやシーズン等に合わせ、働き方に柔軟な選択肢を持てるよう様々な取組みを行っています。
■当社について:
医師である代表の石見が患者と向き合う医師を支え、医療に貢献したいとMedPeerを立ち上げたのは、そこにひとりではできない医療貢献の可能性を感じたからでした。
患者や社員の健康に向かって尽力する「医療を支える人を、支える」そして「患者を救う」という想いは創業以来、変わっていません。
ITの力を最大限に用いてサービスを創造し、届けることで、予防から終末期までの医療を支える。
日本の医療には、たくさんの課題と可能性が眠っています。
メドピアグループで、一緒に日本の医療の未来を支えるチャレンジをしませんか。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
・プロジェクト推進を行った経験(対象業界不問)
・戦略策定、企画、PJMもしくはそれに類する業務の経験
■歓迎条件:
・顧客へのソリューション営業経験
・製薬・医療業界での業務経験
・データ分析、課題抽出の上、PDCAサイクルを回し業務改善・業績拡大に繋げた経験
募集要項
企業名 | メドピア株式会社 |
職種 | 企画・マーケティング系その他、経営コンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):363,403円〜666,238円 固定残業手当/月:91,144円〜167,096円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 454,547円〜833,334円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の給与はあくまで目安であり、経験・スキル・能力に応じて決定します。 ■給与改定:年2回(4月、10月) ■賞与:年1回(12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:30 <その他就業時間補足> ※オフィスアワー/9:30〜18:30(標準労働時間:8時間/日) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 社会保険:健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 <教育制度・資格補助補足> ■各種勉強会やカンファレンスの参加費補助 <その他補足> ■リモートワーク手当(5,000円/月) ■ベースエリア手当 ■リモート勤務用ディスプレイ貸与 ■MeshiPeer Welcomeの飲食代補助 ■オンライン医療相談(first call) ■インフルエンザ予防接種 ■オフィスグリコ有 ■テックサポート(エンジニア向けに年間12万円までスキルアップや生産性向上の支援) ■BEP制度(エンジニア以外の職種向けに年間6万円まで業務のパフォーマンス向上の支援制度) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社時期に応じて入社日に初年度分を付与、その後1年毎に勤続年数に応じた日数を付与)、生理休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児・介護休業 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更なし
企業情報
企業名 | メドピア株式会社 |
資本金 | 2,051百万円 |
平均年齢 | 33.6歳 |
従業員数 | 361名 |
事業内容 | ■事業概要:「医師が医師のために運営するコミュニティサイト」として2007年9月に現役医師である石見氏が「MedPeer」を創設。「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションと掲げ、医療現場の医師の情報・知恵・体験を共有し、各種利害関係者へ発信することにより、医療界の質・患者利益の向上を目指しています。 |
URL | https://medpeer.co.jp/ |