トップ半導体・電気・電子部品 - 電気・電子制御設計・開発,機械・機構・実装設計・開発,メカトロ・制御設計・開発 - 正社員 - 埼玉県【西川口/音や振動の知見を活かせる】設計開発（自動車）※新製品売上比率7割／リーダー候補【エージェントサービス求人】
株式会社エンプラス
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【西川口/音や振動の知見を活かせる】設計開発（自動車）※新製品売上比率7割／リーダー候補【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
本社 住所：埼玉県川口市並木2-30-…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜東証プライム上場・自己資本率80％超／世界14カ国に拠点を展開／福利厚生が充実／平均勤続年数14.7年／安定企業で長期就業していきたい方へ〜
■業務内容
当社は自動車、半導体、通信、ライフサイエンスなど多方面にわたるエンジニアリングプラスチック製品を提供しています。今回、自動車がより静かで快適な動作を実現するために、アクチュエーター（様々な電気信号を機械的な動作に変更する装置）部品におけるNVH（騒音・振動）領域の開発を担当いただきます。当社のプラスチック製ギアは減速機構の一部として使用され、モーターの回転速度を適切に減速させる役割を果たします。
・自動車内装や外装のアクチュエーター設計に焦点を当て、NVHを考慮した製品設計
・技術動向、特許調査等による現状把握
・将来技術目標の設定
※製品領域：自動車の内装や外装のアクチュエーター
※エンジニアリングプラスチックとは？
機械部品や構造材料などの工業用途で用いられるプラスチックのことです。主に金属の代わりとして、自動車部品や機械部品、電気・電子部品のような工業用途に耐える強度と強靭性、耐熱性を備えた高機能樹脂です。電気自動車（EV）などにも多数利用されています。
■組織構成：
6名在籍しています。（男性6：女性0）
■当社の特徴：
・自己資本比率は80％を越え、独立性と収益性、健全性の高い財務状況です。光学・プラスチックの精密加工分野において最先端技術を有し、業界トップクラスの売上を誇っています。
・海外売上が8割と国内だけでなく、世界的にも活躍しているグローバル企業であり、今後も業績の拡大を見込んでいます。
・新製品売り上げ比率が7割と、常に新しい市場ニーズを発掘し、新しい技術の開発、新しい事業創造にチャレンジし続けている企業です。
・他社にまねできない高い技術力で製品に付加価値をつけて供給しているため、価格競争が少ないことが特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電子・機械部品の設計経験
・音や振動に関する知見（音質評価、騒音解析など）
■歓迎条件：
英語の読み書きに抵抗がない方
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級
募集要項
| 企業名 | 株式会社エンプラス |
| 職種 | 電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市並木2-30-1 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／西川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜500,000円 ＜月給＞ 250,000円〜500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキルや経験を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月）※業績により変動あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月18.8時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆OJT/各種階層別研修/新管理職リーダーシップ研修/専門技術習得のための各種社外研修他◆海外トレーニー制度（グローバル人材育成）◆自己申告制度（異動希望、中長期的なキャリア志向申告） ＜その他補足＞ ■企業型確定拠出年金 ■社員持株制度(1口1,000円から拠出可能、奨励金率20%) ■財形貯蓄制度 ■各種社内表彰 ■クラブ活動 等 ■慶弔見舞金（結婚祝金・お香典・遺族一時金） ■イベント：5年に1回大きなイベントあり（2017年は群馬県の礒部温泉を貸切り、全社員600名で宿泊） ■誕生日会：日頃の感謝の気持ちをこめて役員が社員を祝う食事会を実施 ■育児休業(時短・時差勤務などの制度も有) ■DL Benefit Premium |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・GW、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（3日）、年次有給休暇他 ◆入社時の有給休暇 4月〜9月：10日 10月〜11月：2日 12月〜1月：1日 2月〜3月：入社時は無し ※以降4月に一斉付与 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、就業条件に差異はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社エンプラス |
| 資本金 | 8,080百万円 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 従業員数 | 1,420名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社はエンジニアリングプラスチックの精密加工技術を基幹に、新たな技術を融合させながら事業を拡大しています。 ・Semiconductor事業（トップメーカーの先進製品をテスティング） ・Life Science事業（ライフサイエンスの未来と発展に貢献） ・Digital Communication事業 オプトデバイス（はかる、つたえる、つなげるをかたちに） LED関連（LEDの光を自在にコントロール） ・Energy Saving Solution事業（最先端へと加速させるコアテクノロジー） |
| URL | http://www.enplas.com |
