人事　新卒採用

人事、人事・総務・法務系その他

東京都港区東新橋1-8-1 JR「新…

￥

600万円〜1000万円

正社員

仕事内容

（１）新卒採用横断業務
・母集団形成：例：インターンの企画立案、運営
・選考：例：採用面接官
・フォロー：例：内々定者限定イベントの企画立案、運営

（２）リクルーター
新卒採用はコース別採用で、25新卒は9コースあります。
https://dd.dentsudigital.co.jp/recruit/newrec/course/
各事業責任者と協働して、コース担当として採用の上流から立案・推進していただきます。
└コースの人材要件定義、要員計画立案
└コースの採用施策立案と推進

（３）新規施策
更に新卒採用を進化させるための施策を、経験やご志向に合わせてお任せします。
以下は弊社での取組み例です。
・新卒採用へのAI・データ活用
・採用活動におけるオンボーディング
・採用ブランディング

◇所属部門：コーポレート（CP）部門
社員が働きやすく稼ぎやすい経営環境を整備し、社の事業成長に資する各種プロジェクトを企画・設計・運営を担う

◇配属組織：人事企画部
採用・人材開発・組織開発等、全社の人的資本形成に関する業務全般を担う

募集要項

応募方法

選考プロセス

【面接回数】2～3回（目安）
【筆記試験】有 その他（SPI）

必要なスキル

・新卒採用の実務経験3年以上（採用コンサル・RA/CA・人材業界勤務経験のみは不可）
・新卒採用の戦略/施策を立案し、現場や採用パートナーなど複数人と協働しながら、推進した経験

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為
大手広告代理店グループの１つとして、企業のマーケティング課題に対応したコンサルテーション業務(顧客戦略の策定/ 　ダイレクト販売事業構築/販売チャネル構築等)を行っています。
各サービスを組み合わせ戦略策定から、システム構築、制作・実施、カスタマーセンター運営迄をワンストップで提供しています。

売上総利益は、７つのグループ会社の中で第２位、前年同期比で第２位と、名実ともに大手広告代理店グループの中のリーディングカンパニーとして躍進中です。さらなる拡大に向け、人事のプロフェッショナルを求めています。

雇用形態

【正社員】

企業情報