トップ半導体・電気・電子部品 - 人事,人事・総務・法務系その他 - 正社員 - 東京都人事・組織開発(人事総務企画室 人材変革プロジェクトリーダー)
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
人事・組織開発(人事総務企画室 人材変革プロジェクトリーダー)
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
¥
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
■人事総務部門副部門長の直下で、更なる成長(2029年3月期に、連結2.5兆円/営業利益2,500億円を目標)のための同社人事部門の変革プロジェクトを推進いただきます。
【具体的には】
■プロジェクト例は下記のとおりです。人材戦略の策定や人事制度の変革を中心にご従事いただく予定ですが、下記以外の新規プロジェクトについても社内外と連携を取って進めていただく予定です。
・経営戦略と連動した人材戦略の策定
・人事制度改定
・エンゲージメント向上の推進
・グローバル人材サポートセンターの設置 など
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 人事、人事・総務・法務系その他 |
勤務地 | 東京都 |
給与・昇給 | 600-950万円 |
勤務時間 | 08:45 - 17:30(コアタイム:10:00 - 15:00) |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 通勤手当、住宅手当、家族手当、地域手当、時間外手当、交通費全額支給 |
休日・休暇 | 年間121日/(内訳)完全週休2日制(同社カレンダーによる)、祝日、年末年始、年次有給休暇(初年度5~15日、勤続年数に応じて最大20日)、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇 ※フレックスタイム制:非管理職の方は試用期間中(6ヶ月間)は適用外となります ※在宅勤務制度あり(育児介護事由等を含む適用条件あり) |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須要件(下記いずれか)】
■人事経験5年以上、及び人事制度企画に携わったご経験
■人事コンサルティング会社等での事業会社の人事制度企画・改訂経験
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場の総合精密部品メーカー。 小径ボールベアリングなどで世界トップクラスのシェアです。 機械加工品などの事業も展開しています。 【事業展開】 ハイブリッド車・電気自動車向けの回転角センサーを開発。国内完成車メーカーに採用されるなど、シェアを拡大しています。 他にも、HDD用のボールベアリング内蔵部品は世界トップクラスのシェア。同社の部品がなければ、世界中のパソコンが機能しない、と言われています。 【グローバル展開】 世界各国に展開。全世界で数万人の従業員を擁しています。 世界中の工場で、同レベルの高品質な製品を量産できる体制を確立しています。 |