トップフード・アミューズメント - 人事 - 正社員 - 東京都【渋谷本社】人事労務◆プライム上場/『丸亀製麺』等展開の飲食業大手/土日祝休メイン/7連休以上取得可【エージェントサービス求人】
株式会社トリドールホールディングス
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【渋谷本社】人事労務◆プライム上場/『丸亀製麺』等展開の飲食業大手/土日祝休メイン/7連休以上取得可【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-21…
500万円〜649万円
正社員
仕事内容
<グローバルフードカンパニーを目指して世界36の国と地域へ1,700店舗以上を展開し、毎年100億円規模で成長を続けるトリドールグループ>
■業務概要:
トリドールホールディングス・人事部にて人事労務メンバーを募集いたします。グループ全体の人事として、子会社を含むグループ全体の給与/社会保険/安全衛生/福利厚生のプロセス管理や人事労務管理状況(データ)を分析し、労務管理課題の抽出/改善を推進いただきたいと思います。
■主な役割と責任:
入社後まずは、給与計算領域を担っていただきたいと思っております。
その後は、ご経験に合わせて、労務領域の業務を幅広くお任せしたいと考えております。
※1つの領域だけに特化いただくのではなく、幅広い経験を積んでいただける環境でございます。将来的に人事制度の改定等の領域に携わることも可能です。
※詳細は面談内で擦り合わせさせていただければと存じます。
※将来的に組織管理職、もしくは高度なスペシャリストも目指していただけます。
■組織構成:
人事部は全体で22名+派遣2名
課としては労務課、人事企画課、採用1課、採用2課、採用3課
労務課は、課長1名、メンバー6名、派遣1名となります。
■当社の特徴:
・「Finding New Value Simply For Your Pleasure.」を経営理念に、食でお客様の喜びを創造すべく、事業・人財に対して新しい価値を掘り起こし続けてきました。その結果、グローバルライフスタイル企業として、毎年100億円規模のペースで成長を続けています。
・働くチームの仲間に対しても自分自身の価値を見つけてもらうための挑戦をし続けてほしいと考えており、既存概念にとらわれず挑戦する環境・機会を用意しています。
・特に自由と裁量は桁違いに大きく、30代中盤のHD執行役員、20代中盤の部長クラス、子会社役員を兼務する社員も在籍しております。
・既存概念にとらわれず行動と挑戦を評価・奨励する企業風土です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
・人事労務業務経験者
・給与計算のご経験(経験が浅くても、今後労務領域でキャリアを伸ばしていきたい方であれば大歓迎です)
■歓迎条件:
・社会保険・勤怠管理の経験
・人事労務以外の人事関連業務の経験
・社会保険労務士を目指されている方
募集要項
企業名 | 株式会社トリドールホールディングス |
職種 | 人事 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ19F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜400,000円 <月給> 300,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記目安です。経験・能力等により応相談 ■賞与:年2回(6・12月)※1,025,880円 ■昇給:年2回(6・12月) ※別途、会社業績により年2回(3月・9月)業績賞与を支給する場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(規定あり) 家族手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修、自己啓発援助制度 他 ※各種社外研修への参加も積極的に推進しています。 <その他補足> ■家族手当補足:児童教育手当(第一子月9,000円、第二子月7,000円、第三子月4,000円)※規定あり ■確定拠出年金制度 ■社員持株制度 ■借上住宅制度 ※社命での転勤の場合、家賃(エリアによって上限あり)の60%を補助 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 月間21日勤務(月7〜10日休み) ※本社・本部は土日休みになることが殆どです。 結婚休暇(5日間)、特別休暇(年2日)産前産後休暇、育児介護休暇、連続休暇取得制度(年2回、7連休以上取得可能) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も給与・待遇は変わりません。
企業情報
企業名 | 株式会社トリドールホールディングス |
資本金 | 4,519百万円 |
平均年齢 | 35歳 |
従業員数 | 7,790名 |
事業内容 | ■事業内容: 丸亀製麺を主要業態として、国内1,000店舗、海外700店舗以上を運営している企業です。 1990年に会社を設立し、当初は焼鳥居酒屋を運営していましたが、2000年の丸亀製麺1号店の出店を機に、メイン業態を うどんに変更し、2008年には東証1部に上場。 (現在は東証プライム) 現在は丸亀製麺だけではなく、国内外で複数のブランドを展開。今後は海外での展開により力を入れ、2028年までに海外に4000店舗の出店を計画しています。 日本発のグローバルフードカンパニーを目指し、『食の感動で、この星を満たせ。』のスローガンの下、今後も様々なチャレンジを続けていきます。 |
URL | http://www.toridoll.com/ |