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店舗やホテルの建装等を手がける大手百貨店のグループ企業
掲載元 マイナビスカウティング
ラグジュアリー空間における生産設計
CADオペレーター(建築・土木)
東京都
600万円〜700万円
正社員
仕事内容
■ラグジュアリー空間を作り出す「生産設計職」を担当していただきます。
※同社の得意とするハイクラスな施工を実現するための実施施工図面の製図から現場でのチェックまでを受け持つ重要な職務です。
※三越製作所（家具工場）とも連動し、クオリティの高い空間を追及していただきます。
【具体的には】
・担当業務：生産設計業務他全般（現地調査、内装FFEデザイン提案、実施設計・生産設計・内装FFE施工図作成、他）
・工期：平均3ヶ月～1ヵ年
・案件金額：1000万円～20億円程度
・案件エリア：全国
【施工実績一例】
名古屋マリオットアソシア（2024）／マンダリンオリエンタル東京（2023）／東急歌舞伎町タワー（2023）／Kアリーナ横浜（2023）／芝パークホテル（2022）／ホテルオークラ（2020）
【同ポジションの魅力】
■同社の売上の約80%を占める基幹事業部にて、ハイクラスな案件をメインに企画／設計／施工／開業後の施設管理まで一貫して行うことができます。技術を誇る家具工場を都内に持ち、働き易い環境が整っています。グループの福利厚生でオンもオフも充実させることができます。
募集要項
| 企業名 | 店舗やホテルの建装等を手がける大手百貨店のグループ企業 |
| 職種 | CADオペレーター(建築・土木) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与・昇給 | 600-700万円 ※上記年収は経験等を考慮し同社規定により決定します。※賞与は会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定します。 ※月平均残業時間：20時間程度 |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:35（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、住宅手当（規定に基づき該当する場合のみ支給） 60歳定年（65歳までの再雇用制度あり）、退職金（勤続年数他条件あり）、三越伊勢丹従業員買物割引制度、育児休業制度、育児勤務制度、介護休業制度、介護勤務制度、定期健康診断、グループ労働組合加入、共済会、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険制度、従業員持ち株会制度、ストック有給休暇制度、他 |
| 休日・休暇 | 年間117日／（内訳）休日各月9日 + 連続休暇 上期4日・下期4日 + 元日1日、年次有給休暇（初年度11日、以降勤続年数に応じ加算最高22日）、慶弔災害休暇、産前産後休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須要件】※以下いずれも必須
■内装における生産設計経験をお持ちの方
■AUTOCAD／VectorWorksの操作が可能な方
【歓迎要件】
■1級建築士、2級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士をお持ちの方
■BIM（Revit、ArchiCAD）の操作が可能な方
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
| 企業名 | 店舗やホテルの建装等を手がける大手百貨店のグループ企業 |
| 事業内容 | 【概要・特徴】 設立半世紀以上、店舗やホテルの企画から設計、施工、開業後のマネジメントまで手がける建築会社。 大手百貨店グループ傘下の企業として、百貨店内外のラグジュアリーブランドや大手企業のオフィス、高級ホテル、在外公館、個人住宅等の案件を受注しています。 近年の売上高は100億円以上です。 【強み】 老舗百貨店のグループ力が強み。 長年培ってきた店舗開発力やテナント運営のノウハウを活かし、実績を積み重ねています。 また、一級建築士や一級建築施工管理技士等、数多くの有資格者が在籍することも強みです。 今後もグループが有する自社物件の安定した案件受注が見込まれます。 【職場環境】 福利厚生として、財形貯蓄制度、退職金制度、従業員持株会制度、共済会制度、資格取得支援制度、従業員買物割引制度等を用意しています。 |
