トップホテル・旅行 - ルートセールス,営業系その他 - 正社員 - 東京都【渋谷区】法人営業◇既存会員向け／福利厚生プラン提案◇会員制ホテル業界リーディングカンパニー◇土日休【エージェントサービス求人】
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リゾートトラスト株式会社
掲載元 doda
【渋谷区】法人営業◇既存会員向け／福利厚生プラン提案◇会員制ホテル業界リーディングカンパニー◇土日休【エージェントサービス求人】
ルートセールス、営業系その他
東京本社 住所：東京都渋谷区代々木4-…
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
【東証プライム上場／大手・中堅企業様の総務担当者へ福利厚生のご提案／福利厚生充実・住宅手当あり／土日休み】
■営業スタイル：
◇顧客…既存会員のお客様（法人顧客）／大企業・中堅企業を担当・福利厚生を担当する総務担当者等
◇営業内容…ホテル利用の促進／ホテルのイベント・お得なプラン・観光情報や料理のご案内等
◇営業手法…お電話、メール、LINEWORKS、DMなど間接アプローチメイン
◇魅力…会員制ならではの安心感と非日常のラグジュアリーな空間◎
■業務内容：
既存会員のお客様（法人顧客）へ当社ホテルのご利用を促進していただくお仕事です。お客様（法人顧客）に対して、福利厚生利用等のフォローを行います。ホテルのイベントやお得なプランの案内を始め、ホテル周辺の観光情報の提供やおすすめの料理情報を伝え、当社ホテルへ足を運んでいただくためのきっかけづくりを行います。
■顧客・提案内容の特徴：
◇フォローをしていく中でご利用後にお客様から「家族でゆっくり楽しめてよかった、良いきっかけをありがとう」と言っていただけることもあり、遣り甲斐を感じられるお仕事です。
◇基本的にはお電話、メール、LINEWORKS、DMなどの間接的な方法でのアプローチになります。※状況により、ホテルでのお客さまのお出迎えや顧客訪問を実施することがあります。
◇案内先は法人会員の総務担当者様や個人会員の経営者様が中心になります。従業員の福利厚生として活用したり、ご家族との大切な時間を過ごしたりと、会員制ならではの安心感と 非日常のラグジュアリーな空間に年々、注目が集まっています。
■会員制ホテル業界のリーディングカンパニー：
創業以来、会員権事業をメインに、幅広い事業を展開する“総合リゾート企業グループ”として成長しています。
■充実の福利厚生：
◇年間最大4万円分支給されるポイントを使って、旅行、育児、介護用品の購入等などができる、カフェテリアプランがあったり、時短勤務制度やカムバック制度など、福利厚生が整っております。
◇遠方の場合は寮や社宅完備、安心の待遇でしっかりサポートします。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎＞
未経験の方でも積極的にご応募ください。
■歓迎条件：
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
募集要項
| 企業名 | リゾートトラスト株式会社 |
| 職種 | ルートセールス、営業系その他 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ■東京本社 住所：東京都渋谷区代々木4-36-19 勤務地最寄駅：京王新線／初台駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 375万円〜520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,400円〜325,600円 ＜月給＞ 246,400円〜325,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、経験・能力を考慮の上決定します。 ※超過勤務手当及び各種手当は別途支給します。 ■昇給（給与更改）：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月・12月）※2023年度実績 合計4.5カ月分 ■インセンティブあり（成約） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00〜21:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■年間総労働時間1920時間（標準労働時間1日8時間） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費支給／上限月15万円（当社規程による） 住宅手当：月／3万2000円（当社規程による） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■通信教育費（在籍期間内に修了した場合、一律70％会社負担） ＜その他補足＞ ■手当：超過勤務手当、厨房職手当（月3万円※副料理長補佐は対象外） ■従業員食堂（ホテル勤務） ■勤務地限定制度 ■社員持株会（会社から奨励金支給） ■財形貯蓄制度 ■選択制確定給付企業年金 ■就労復帰支援（GLTD）制度 ■育児休業制度・出生時育児休業制度 ■短期育児休業制度（はぐくみ休暇）／短時間勤務制度 ■介護休業制度／短時間勤務制度、介護休業補償制度 ■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度／最大4万円分のポイントを毎年付与） ■当社運営施設の優待利用 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■週休2日制（土日祝休み） ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業など |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | リゾートトラスト株式会社 |
