トップ人材派遣・人材紹介 - 営業・セールス(法人向営業),コンサルティング営業・企画営業(法人向営業),その他2件 - 正社員 - 広島県【求人広告営業】駅チカ/月給26万円/完全週休2日/19時完全退社
株式会社ピーアール・デイリー
掲載元 女の転職type
【求人広告営業】駅チカ/月給26万円/完全週休2日/19時完全退社
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略
広島県広島市中区紙屋町1-2-27-大…
350万円〜400万円
正社員
仕事内容
【人と企業に深く貢献!】
求人メディア等を活用し、人材を必要としている企業をサポートします!
★月給26万円+生活支援手当1万円+インセンティブ
★土日祝休み/年休122日
★充実した研修をご用意!
新卒社員、中途採用、アルバイトなど『人材を必要としている企業』の
ニーズや課題をリサーチし、最適なプランを提案・実行し
人材採用を成功させることがミッションです!
各社の経営戦略に欠かせない採用パートナーとして、ぜひ活躍してください!
★★ 仕事の流れ ★★
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採用活動を行っている企業に電話やメールでアプローチ。
(テレアポ1日平均100件)
獲得できたお客様は基本的に自分が担当し続けますので
担当企業が増えていくにつれ、営業のスタイルも変化していきます。
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訪問し、採用に関するニーズをヒアリング。
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広告を掲載する媒体など、具体的な採用戦略をご提案。
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広告の制作ディレクション。
コンテンツはライターやデザイナーが制作してくれます。
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採用活動のフォロー、掲載終了後には採用結果を検証。
その内容をもとに、次回の採用に向けた企画を再び検討します。
★★ 仕事の面白さ ★★
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【1】業界やエリアに制限はなく、自分がアプローチしたいと思う企業に提案可能
【2】様々な企業と取引できるため、経済・ビジネスに精通する
【3】実績は収入にダイレクトに反映。頑張りが報われてモチベーションアップ!
【4】サポートチームと連携して業務を効率化できます。営業に集中しやすい環境◎
★★ 働きやすさもポイント ★★
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【1】年休122日(土日祝休み)/残業少なめ
【2】産休・育休の取得実績も多く、復帰率は脅威の100%
【3】復帰後も短時間勤務などライフスタイルに合わせて勤務可能
応募条件・求められるスキル
<未経験ok! 正社員デビューも歓迎>★人と接することが好きであればOK!自分らしさも大事にできる雰囲気のいい職場 ◎35歳未満の方(※)など
<知識・経験は必要ナシ!>
~意欲・ポテンシャルを重視した採用を行っています~
◎未経験歓迎
◎学歴不問
※35歳未満(若年層の長期キャリア形成を図るため)
《完全未経験でも大丈夫!》
確立された営業ノウハウと経験豊富なメンバーのサポートにより、
イチから成長していけます♪
募集要項
企業名 | 株式会社ピーアール・デイリー |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略 |
勤務地 | 広島県広島市中区紙屋町1-2-27-大同生命広島ビル8階 |
アクセス | ・広島電鉄「紙屋町東」駅より徒歩1分、路線バス「紙屋町東電停前」より徒歩1分 ・アストラムライン「県庁前」駅、「本通」駅より各徒歩3分 ・広島バスセンターより徒歩3分 【神戸オフィス】 兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目4-8 メットライフ神戸三宮ビル8F <アクセス> ■JR・阪急「三ノ宮駅」より徒歩8分 【社内にはカフェやBARスペースも!?】 ピーアール・デイリーでは各拠点に カフェorBARスペースを設けています。 ランチタイムなどで、 リフレッシュできるスペース コミュニケーションがとりやすいスペース として設けています! もちろんコーヒーメーカーもありますので、 コーヒーやカフェラテは無料で飲めますよ! 【商談用のテレワークブースも完備】 現在、商談の6-7割はオンラインで実施しています。 ・自席ではまわりが気になる ・会議スペースは限りがある そんな課題に対応するため、テレワークブースを複数完備! 防音の効いた空間で、集中して商談・打ち合わせに臨めますよ! |
給与・昇給 | ★月給26万円+生活支援手当1万円 計27万円 +インセンティブ(実績に応じて毎月支給あり!) ※上記には固定残業代3.5万円・月19.91時間相当を含みます ※超過分は別途支給します 【昇給】年1回 【賞与】年2回 <各種手当> ■役職手当 ■勤続年数給 ■超過勤務手当(固定残業代の超過分を支給) ■家族・扶養手当(月1万5000円~・規定あり) ■住宅手当・家賃補助(月1万円・規定あり) ■報奨金(目標達成やクライアント獲得等に応じて支給) ■生活支援手当1万円 試用期間なし |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩時間:1時間) ※19時完全退社を徹底中! ※アポイントの時間によっては、直行直帰もOK! ※月初は8:00~17:00(休憩時間:1時間) |
待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険 ◆交通費支給(上限月10万円まで) ◆財形貯蓄制度 ◆結婚/出産祝い金 ◆慶弔見舞金 ◆退職金制度 ◆ワーキングスタイル制度(育児、介護、通院の支援/月5万円迄) ◆詩季倶楽部 (出張時のホテル朝食無料、リゾート施設/温泉宿の宿泊費最大50%オフ等) ◆生活支援手当/月1万円 *特別措置のため、社会情勢の変化によりなくなる場合もあります。 ◆へるすほりでー 体調不良や家族の看護などで特別休暇を年5日間利用できます。 ◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
休日・休暇 | ★年間休日122日(2025年度)★ ◇完全週休2日制(土・日) ◇祝日 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇年次有給休暇 ◇特別休暇 ◇慶弔休暇 ◇介護休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休業※復帰率100% ★夏季・年末年始共に7~10日間程度 ★5日以上の連続休暇も取得可能です! |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
【エントリー】
まずは応募フォームよりエントリーください。
※ご不明な点などがあれば、下記連絡先までお気軽にお問い合せください。
※応募の秘密は厳守します。
【書類選考】
ご応募いただいた内容を元に、書類選考を行います。
通過された方には、1週間以内をメドに次回選考の
ご案内を差し上げます。
【面接(2回)】
1次面接;社長or役員面接
2次面接:営業責任者
【内定】
当社メンバーとして、一緒に頑張っていきましょう。
※入社日は相談に応じます。
必要なスキル
【あると望ましい経験・能力】
◎人材・採用の仕事に興味がある方
◎頑張りが収入に反映される仕事がしたい方
◎チームワークを大切にできる方
◎収入と働きやすさ両方を実現したい方
\こんな前職の先輩が活躍!/
★ウェディングプランナー
★美容部員
★キャリアアドバイザー
その他・PR
未経験でも大丈夫!チームみんなであなたを育てます!
入社後は、座学研修からはじまり、各メディアについて(プラン、価格、特徴など)の知識を学んでいただきます。研修後は、OJTに移り先輩社員の元で仕事の流れやコツを掴んでいきましょう!チームみんなでお教えするので、不安なことや疑問に思っていることは何でも聞いて下さいね。
ワークライフバランス◎
産休・育休、短時間勤務やテレワークなどのライフスタイルに合わせた働き方や
決められた時間での「完全退社」など、効率的に成果を出す取り組みを進めています。
女性の積極採用や昇進、柔軟な働き方を叶えるダイバーシティ制度への取組が
評価されたことで、平成27年度「東京都女性活躍推進大賞」を受賞しました!
一日の仕事の流れ
【主な業務の流れ】
▼採用活動を行っている企業にアプローチ
▼訪問し、採用に関するニーズをヒアリング
▼掲載する媒体選定など、具体的なプランをご提案
▼広告制作のためのディレクション
▼掲載開始後のフォローや終了後の振り返り …など
お客様と信頼関係を築き、定期的なサポートをしていきましょう!
この仕事で磨ける経験・能力
◇営業力
◇企画力
◇提案力
◇コミュニケーション力
ほか
女性管理職について
現在、課長以上の管理職の女性比率は47.6%
「何かで1番になりたい」「リーダーシップを発揮したい」
そんな気持ちがある方も大歓迎!入社年次や性別・年齢に
関係なく、実力次第でどんどん上を目指せる環境です。
転勤の可能性
転勤は原則ありません。
過去に採用した転職者例
東京本社をはじめ各営業所では、
さまざまな前職の営業社員が活躍しています。
塾講師、エンジニア、イベント会社スタッフ、飲食店店長など。
新しい価値観をもたらしてくれる方は大歓迎です!
また男女比は5:5と性別に関係なく活躍しています。
個性を発揮しながら魅力的な組織づくりに力を貸してください!
年齢構成
20~40代の社員が活躍しています。
地方営業所は所長以外、ほとんどの社員が20代です。
男女比(配属部署)
5:5
残業について
[ON・OFFの切り替えが上手な風土です]
・出来る限り残業はしたくない!
・平日もプライベート時間を大切にしたい!
・仕事が終われば、飲みに行きたい!
などなど
「限られた時間内で成果を出す」ことを大切にしており、
メリハリがある環境です。
育児と両立OK
多くの既婚者やママ社員が活躍している当社。
短時間勤務制度、子ども休暇制度、テレワーク(在宅勤務制度)の導入などバックアップ体制が万全で、
産休・育休からの復帰率は100%
ほかにも女性が働きやすい環境づくりに注力した、制度・工夫が盛りだくさん。
結婚後や出産後も安心して、長くキャリアを積んでいきたいという方はぜひご注目ください。
産休育休活用例
産育休からの復帰率100%!
ライフステージの変化にも柔軟に対応し、ママさん社員も多数活躍しています。
面接会場
〒 110-0015 【東京本社】
東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 15F
担当者 / 採用担当
教育制度
当社では社員一人ひとりの「人間力の開発」を大きなテーマに据え、
豊富な研修をご用意しています。
例えば…
◇入社階層別のスキルアップ研修
◇伸ばしたい分野を選択できる各種講習
◇農業体験
◇海外渡航
など、視野を広げ、豊かな人間性を育む教育を随時行っています。
また社員が自身の経験・ノウハウを共有する場も設けていますので、
スキルアップにお役立てください。
企業情報
企業名 | 株式会社ピーアール・デイリー |
設立年月 | 1987年8月1日 |
代表 | 代表取締役社長 石崎 智一郎 |
資本金 | 5000万円 |
平均年齢 | 28歳 |
従業員数 | 264名(2024年12月末時点) |
事業内容 | ■企業の人材採用に関する企画、求人サイト・求人情報誌のコンサルティング提案 ■人材紹介事業 [許可番号:13-ユ-305520] ■各種採用ツール(ホームページ、パンフレット、ノベルティ等)の企画・製作・販売 ■採用代行(応募者対応) *広告業協同組合会員(経済産業省認可) |