トップ人材派遣・人材紹介 - ネットワーク系SE,サーバー運用・保守 - 正社員 - 大分県【大分】インフラエンジニア
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
掲載元 イーキャリアFA
【大分】インフラエンジニア
ネットワーク系SE、サーバー運用・保守
プロジェクトによって異なる プロジェク…
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350万円〜550万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社のインフラエンジニアとしてネットワーク又はサーバなどのインフラ設計・構築をご担当していただきます。
【職務詳細】
同社では大きな責任を担うインフラ設計・構築において上流工程で力を発揮できるチャンスが多くあります。
■プロジェクトの例
・仮想化アプライアンスの提案、設計、構築
・Vmwareを利用した仮想化環境の設計、構築
・データベースの導入、設計、構築
・ネットワーク/LAN・WAN構築、アプリケーション・プラットフォーム、インフラストラクチャの設計・構築など
・セキュリティ/セキュリティシステム導入、設計・構築、システムセキュリティ管理など
・Windows、UNIX、Linuxサーバの設計、構築
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
■IT業界でサーバーやネットワークに関わる何かしらのご経験(年数不問)
【尚可】
■クラウドの経験(Azure、AWS、Zabbix等)
■ネットワークもしくはサーバーの設計、構築経験
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【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有
【Winスクール】全国主要都市55カ所に展開
【eラーニング】PC/スマートフォンで受講可能
募集要項
| 企業名 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 |
| 職種 | ネットワーク系SE、サーバー運用・保守 |
| 勤務地 | プロジェクトによって異なる プロジェクトによって異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与・昇給 | 3,500,000円 〜 5,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:350万~600万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回※4ヶ月分※業績により決算賞与支給される場合有り 昇給:賃金改定年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(労働条件の変更なし)) ■福利厚生: 通勤手当(上限15万円)、時間外手当(全額支給)、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり) 、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、介護保険 ■勤務時間:9時00分~18時00分(実働8時間) ※参画するプロジェクトにより異なる場合有り 休憩時間:60分 ■喫煙情報:配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇(上限3日) |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
企業情報
| 企業名 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社 |
| 設立年月 | 1963年10月(創業) |
| 資本金 | 1億1百万円 |
| 事業内容 | 【事業内容】◆ソフトウェア・情報処理 ◆その他IT・通信系 ◆家電・AV機器・ゲーム機器 ◆機械関連 ◆自動車・輸送機器 【会社の特徴】技術サービス業界で売上トップクラスの企業です。東証プライム上場企業のグループ会社であり、研修カリキュラム・講座で技術の向上を支援しています。 【定着率約98%】 この数字が示すのは、同社が「長く安心して働ける環境」ということです。「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。 豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。 |
