トップIT・通信系その他 - オープン系SE,アプリケーション系SE,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 大阪府【大阪/在宅勤務可】システム開発エンジニア【パナソニック案件95%/平均残業25H】【エージェントサービス求人】
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パナソニック システムデザイン株式会社
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【大阪/在宅勤務可】システム開発エンジニア【パナソニック案件95%/平均残業25H】【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
京橋オフィス 住所:大阪府大阪市中央区…
450万円〜899万円
正社員
仕事内容
■業務内容:パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、技術とデザインで新商品と新サービスを創造し、サステナブルな社会の実現に貢献している当社にて、システム開発エンジニアとしてご活躍いただきます。
・パナソニックのB2B向けサービス開発における上流から開発・テスト・導入まで
・パナソニックのIoT家電サービスのUI/UX提案やアプリ、サーバの上流設計から運用までを担当
・AWSなどのクラウド技術を強みとしたソリューションプラットフォームの開発やプロジェクトマネジメント支援
・パナソニックの研究開発部門と連携し、新規事業のPoC開発から商用化に向けた伴走型技術支援
・データ分析や画像認識を用いたAI活用サービスの検討
・XR(Unity、UnrealEngine)を用いた新価値創造提案
・テスト自動化(TDD)やCI/CD環境の構築、運用経験
※システムデザインなど上流から開発フェーズまでご担当いただきます。
■組織構成:
・サービスデザイン2部:約60名在籍。BtoB向けソリューション開発案件を担います。
・システムデザイン1部:約90名在籍。くらしサービス事業を推進し、IoT家電サービスの上流設計から運用までを担います。
・システムデザイン2部:約70名在籍。社会システム事業を推進し、クラウド技術やAI/XR技術を用いたソリューション開発案件の推進を担当します。
■当社の魅力:
「社員定着率96%/エンジニア比率90%/在宅勤務率57%/女性の育休・産休100%/男性の育休78%/平均残業24H」
【パナソニックグループの安定基盤】当社の95%がパナソニック案件となり、パナソニックでは「家電」「車載」「住宅」「BtoBビジネス」「AI」「IoT」等幅広いビジネス展開でニーズは日々増しております。
【充実した教育制度】
・グループ独自の研修コンテンツの他、外部開催研修の積極的受講を支援しています。
・学ぶのプラットフォームである「Udemy Business」のライセンスを全社員に貸与し、自己啓発に対しても支援しています。
・資格取得に対して受講支援、資格取得時の報奨金制度を充実させています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・JavaScript、TypeScript、Python、Swift、Kotlin、Javaのいずれかを使用した開発経験
■歓迎条件:
・Node.js、Vue.js、React、Angularなどの使用経験
・AWS等、クラウド環境を活用したシステム構築の経験
・フロントエンド/バックエンドの開発経験
・Deep Learning概要知識、GPGPU活用経験
・Unity/Unreal Engineによるゲーム/アプリ開発経験、C#/BlueprintでのPG経験
募集要項
企業名 | パナソニック システムデザイン株式会社 |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 京橋オフィス 住所:大阪府大阪市中央区城見1丁目3番7号 松下IMPビル9階 勤務地最寄駅:地下鉄長堀鶴見緑地線/大阪ビジネスパーク駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 470万円〜810万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):253,500円〜401,900円 <月給> 253,500円〜401,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業代を含む金額 ※給与詳細は経験・能力・年齢・前職での給与を考慮のうえ決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(11:45〜12:30) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <その他就業時間補足> ■残業:月平均24時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:■全額支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJTとOffJTを経験によって準備致します。 ■資格取得支援・自己啓発支援・資格報奨金制度・社内講座の開講など。 <その他補足> ■各種社会保険完備、パナソニックグループ提携先保養所、産休育休制度、ノートPC+モニタ支給ほか |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年次有給休暇(初年度22日※4月入社の場合、2年目以降25日 )、GW、夏季休暇、年末年始休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇 |
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企業情報
企業名 | パナソニック システムデザイン株式会社 |