トップ医療・福祉関連 - 介護福祉士,社会福祉士,介護・リハビリ・福祉その他 - 正社員 - 東京都【介護付有料老人ホームの介護職 実務者研修・介護福祉士】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中◆上場企業
木下の介護
掲載元 Create転職
【介護付有料老人ホームの介護職 実務者研修・介護福祉士】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中◆上場企業
介護福祉士、社会福祉士、介護・リハビリ・福祉その他
ライフコミューン深大寺/介護付有料老人…
〜395万円
正社員
仕事内容
介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方をを募集します。
将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大活躍中です。
◎人に喜んでもらいたい方
◎人と話すのが好きな方
◎誰かのために何かをしたいと思っている方
◎心からの「ありがとう」を実感したい方
◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方
そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。
【当施設の魅力ポイント】
<魅力> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ
※有給休暇は別途10日付与
<魅力> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多!)
行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減!
※1日平均残業1時間以内という良い実績
<魅力> 分業ってスバラシイ!
介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。
「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。
【年収400万円以上】介護リーダーの候補者の募集です。教育担当や施設長も目指せます!年間休日120日
業務の変更範囲:なし
応募条件・求められるスキル
「木下グループ」で働いてみませんか・・・
実務者研修以上の資格必須。
施設での介護経験3年以上。
●特養・老健などご経験の方も活躍中
「特養や老健の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大活躍中です。
民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。
●ブランクのある方も活躍中
子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。
先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。
●キャリアアップを全力で応援!
今後も多くの新規開設を予定していますので、新任施設長を積極的に育成しております。「実務経験は十分に積んできたけど、いまの職場だと上が詰まっていて、なかなかキャリアップのチャンスがない」という方、当社でリーダー職からはじめて施設長を目指してみませんか!
●介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。
/家庭や子供の用事でお休み調整可
/シニア・中高年の方活躍中
募集要項
企業名 | 木下の介護 |
職種 | 介護福祉士、社会福祉士、介護・リハビリ・福祉その他 |
勤務地 | ライフコミューン深大寺/介護付有料老人ホーム 勤務地変更の可能性:あり(弊社各拠点※通勤可能な範囲) 東京都三鷹市野崎3-13-26 JR中央線「武蔵境」駅南口より小田急バス2番のりば 「境92・吉祥寺駅中央口」行にて「西児童館入口」下車徒歩3分 |
給与・昇給 | 月給 329,500円~359,500円 ※資格・経験による ※夜勤手当5回分含む 【正社員(介護リーダー候補)】 月給 329,500円〜359,500円 ※夜勤手当5回分含む、資格による 年収例(1) 438万円:月給329,500円 × 12か月 + 賞与43万円 ※実務者研修の場合 年収例(2) 474万円:月給359,500円 × 12か月 + 賞与43万円 ※介護福祉士の場合 〈資格手当〉 ・実務者研修:10,000円/月 ・介護福祉士:15,000円/月 〈夜勤手当〉 ・5,000円/回(平均4〜5回/月) 〈処遇改善手当〉 ・50,500円/月 〈特定処遇改善手当〉 ・実務者研修:5,000円/月 ・介護福祉士:10,000円/月 〈居住支援特別手当〉 ・一律:20,000円/月 〈施設手当〉 ・一律:6,000円/月 ※固定残業代 45,000円(26時間相当分) ※試用期間3ヵ月(給与変動なし) |
勤務時間 | (1)7:00〜16:00 (2)9:00〜18:00 (3)12:00〜21:00 (4)16:00〜10:00 ※4シフト交代制 実働8時間(1時間休憩) ※夜勤 実働16時間(休憩2時間) 週5日以上 ■休憩時間 休憩1時間(夜勤2時間) ■時間外労働 あり(月平均10時間) |
待遇・福利厚生 | ・交通費支給(上限40,000円/月) ・昇給(年1回) ・賞与(年2回) ・諸手当あり ・制服貸与(施設で洗濯も可能) ・食費補助(自己負担一食200円) ・有給休暇 ・資格取得サポート ・施設内研修 ・介護施設入居優遇制度(当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部(家賃相当額全額と管理費の概ね半額)を会社負担) ・住宅優遇制度(対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5%を会社負担) ・保育料優遇制度(対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社負担) 受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙場所あり) ■契約期間 長期勤務できる方 即入社OK! 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、1〜2ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。 ■試用期間 3ヶ月(給与変動なし) ■加入保険 社会保険完備 |
休日・休暇 | ◎年間休日120日(月10日公休) ◎有給休暇取得率 70%以上 ◎育休取得もしやすい環境 |
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企業情報
企業名 | 木下の介護 |