トップ商社系その他 - Web・オープン系プログラマ,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都【東京】Webシステムエンジニア◆業務支援システムの自社企画・開発/技術資格手当充実◎【エージェントサービス求人】
三谷商事株式会社
掲載元 doda
【東京】Webシステムエンジニア◆業務支援システムの自社企画・開発/技術資格手当充実◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー
東京支店(技術部) 住所:東京都豊島区…
500万円〜699万円
正社員
仕事内容
〜「出る杭は伸ばす」年齢を問わない裁量と積極登用/社内研修や資格手当充実/創業100年超で無借金経営を継続する独立系商社〜
■業務概要:
販売管理や生産管理のような基幹系システム および 営業支援のような業務支援系システムの開発を専門とするエンジニア集団です。製造業や卸売業に代表される民間企業や大学や官公庁のような文教向けのシステムを自社オリジナル開発しています。提案段階からエンジニアが深く関与し、要件ヒアリング、提案書作成、要件定義から開発/保守まで、一貫してエンジニアが対応します。
最近ではAWSで動作するクラウドSaaS型サービスの取扱いを開始しており、この分野での企画・開発も行っています。
■具体的な業務:
自社開発ソフトの企画・開発・保守・販売支援を担っていただきます。
要件ヒアリングから提案書作成、プレゼンまで一貫して対応しており、オーダーメイド開発やクラウドSaaS型開発などの、企画/開発/保守・運営を行っていただきます。
■システム開発事例:
・AWS SaaSサービス:
改正電子帳簿保存法対応システム
お花屋さん向け受発注管理システム
・製造業:
生産管理システム
・卸売業:
自社パッケージの提案/カスタマイズ導入/保守
・文教:
自社パッケージの提案/導入/保守
■研修など:
・e-Learning:
コンピュータ情報基礎・プログラミングの学習
・ITスキル技術診断(ITSS):
年1回実施
・PMP研修
■働く環境:
50名/20代〜60代が働いており、案件ごとに3名程度(技術2名、営業1名)でのチームで稼働する形です。プロジェクト管理をしっかり行い、納期に余裕が有れば残業や繁忙期は特に有りません。
■モデル年収:
入社3年〜5年目:650万円〜
入社10年目:800万円〜
※新卒入社の参考事例となります。
■当社の特徴:
◎創業100年超の安定感と新しい挑戦に挑み続ける社風
ゴンドラ事業やシニアライフ事業、近年であれば、風力発電事業など、時代のニーズにあわせた全く新しい事業を展開しています。国内だけにとどまらず、シンガポールでプラスチック加工販売の会社、ベトナムではスパイスの加工販売の会社など、海外でも新しい事業を広げています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須スキル:<業種未経験歓迎>
・Webシステム開発経験をお持ちの方
∟フロントエンド:CSS、JavaScript、TypeScript等
∟バックエンド:PHP、Java等
∟データベース:PostgreSQL、MySQL、Oracle、SQL Server等
■歓迎条件:
・Webシステム開発経験2年以上
・PKG企画/開発/保守の業務経験
・AWSクラウド開発経験有
・AWS Associate認定資格以上
募集要項
企業名 | 三谷商事株式会社 |
職種 | Web・オープン系プログラマ、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京支店(技術部) 住所:東京都豊島区高田3-28-2 FORECAST高田馬場1F 勤務地最寄駅:JR山手線/高田馬場駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円〜300,000円 <月給> 275,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■一時奨励金/資格手当例 ・基本情報処理技術者:一時奨励金50,000円、資格手当3,000円/月 ・ネットワークスペシャリスト:一時奨励金150,000円、資格手当15,000円/月 ・プロジェクトマネージャ:一時奨励金200,000円、資格手当20,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき、対象者に支給 寮社宅:借上げ社宅あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■法定外労災補償 ■企業年金基金 ■確定拠出企業年金 ■財形利子補給 ■互助会 ■保養施設・リゾートホテル会員 等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 有給休暇(10〜20日付与)、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | 三谷商事株式会社 |
資本金 | 5,008百万円 |
平均年齢 | 42歳 |
従業員数 | 639名 |
事業内容 | ■事業内容: ・建設…セメント、生コンクリート、外壁材、アルミサッシ、コンクリート2次製品、環境製品等の各種建設資材の販売、施工管理 ・エネルギー…揮発油、工業用/民生用灯油、軽油、重油等、各種石油類、合成樹脂、化成品等、石油化学製品、LPG、石炭、熱供給システムの販売 ・情報システム…各種コンピュータシステム、ネットワーク、ソフトウエアの設計、開発、運用、サポートを含めたトータルソリューションを中心としたシステムインテグレーション(SI)事業及びそれに伴うコンピュータ機器の販売/画像処理システムの開発、販売/各種パッケージアプリケーション開発/インターネット事業 ・その他…風力発電事業、産業用機械、工業用機械、店舗設備、リース、レストラン経営、シニアライフ事業等 ■事業の特徴: 同社は1914年の創業以来、そのフロンティアスピリットで事業領域を拡大してきました。現在、「建設関連事業」「エネルギー・生活関連事業」「情報システム関連事業」「多角展開事業」の4つに大別されます。国内50拠点、海外法人、約150社のグループ会社とともに、社会のニーズに応え、豊かな社会作りに貢献することをテーマにいま現在もあらたな事業展開を進めています。 (1)建設関連事業…建設土木工事にセメントや生コンクリート、外壁材等の建設資材を供給する、同社創業以来の基幹事業です。なお、セメント、生コンクリート、ビル用ゴンドラという日本一の事業があります。 (2)エネルギー・生活関連事業…石油製品の販売、ガソリンスタンド運営を行っています。また、地球環境の向上という時代のニーズに応え、再生可能エネルギーを利用した風力発電事業に参画しています。 (3)情報システム関連事業…豊富なシステム構築の実績とノウハウで顧客のニーズに応えることが出来るよう、高度な技術と信頼をもって、常にベストなソリューションを提供していきます。 (4)多角展開事業…同社では既存の事業に加え、太陽光・風力発電、シニアライフ、レストラン、リース事業等を展開しています。さらには関係会社においても国内外含め多彩なビジネスの育成に努めています。 (5)グループ会社事業…同社は数多くの関係会社を有し、同社事業との事業グループを形成するとともに、多彩なビジネスを展開しています。 |
URL | https://www.mitani-corp.co.jp/ |