製造スタッフ【生わらび餅の製造】/未経験OK◎/土日休み/残業ほぼ0/月給30万～/住宅手当あり！

一般事務・営業事務系その他、企画・管理・事務その他

★住宅手当または社宅あり 当社の本社オ…

￥

350万円〜450万円

正社員

仕事内容

＼販売3年でフランチャイズ加盟店250契約超の人気和菓子／
製造をはじめ、発注管理やパッキングなどの業務をお任せします。

＜具体的には＞
◆材料や分量の確認
◆容器への充填
◆パッキング・検品・発送
◆ロス・在庫の管理　など

☆DX化が進む当社では、ほとんどが機械作業。
　短期間で覚えられるシンプルな仕事がメインなので、
　未経験の方もムリなく始められます！

☆一人でモクモクと作業するシーンが多いですが、
　1日3人体制なので、問題があれば同僚がすぐにサポート。
　安心して働けます！

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【手がける商品・サービス】
●【生わらび餅】って？
当社運営の和菓子メーカー『菓匠六雁』で製造される【生わらび餅】。京都の和菓子職人たちが代々受け継いできた技と情熱を注ぎ、原料と製法にこだわって丁寧に開発した“本物”のわらび餅です。限界まで賞味期限を延ばす独自の個包装技術により、「日本みやげ」としてのインバウンド需要も急増中。世界中へと人気を広げています。

【注目】■モクモクとはいえ、さまざまな業務があって飽きません
基本的な作業は機械が行いますが、分量を正確に図ったり、在庫状況を見ながら生産量を考えたり、正確な発送手続きをしたりといった業務には、人の手が必要です。一見ルーティンワークに思えるかもしれませんが、毎日同じ作業の繰り返しではなく、さまざまな業務をお任せするので飽きることはありません◎希望する方にはアルバイトの研修やシフト管理などもお任せしますので、様々な経験を積んでいただけます！

【注目】■【生わらび餅】のほかにも多様な事業展開を予定しています！
JALや成城石井などへの卸をはじめ、アスリートとのコラボ商品の開発など多角的な展開を行う当社。事業開始3年でフランチャイズ店舗は250店舗となり、今なお増え続けています。また、独自開発のパッケージにより、賞味期限は7～15日（冷凍で8ヶ月）と通常の2倍ほどであるため、海外からの旅行者のお土産としても喜ばれています！これからも面白い事業をたくさん進めていく当社は、安定性も将来性もバツグン◎会社とともに成長しながら、長く働いていただけます！

試用期間中の雇用形態に差異はありません

応募条件・求められるスキル

★第二新卒・フリーターOK
★未経験歓迎◎
★学歴不問

『1つひとつ丁寧に作業ができる』
そんな方であればOK！経験やスキルは必要ありません！

～～未経験者が活躍中！～～
先輩たちも、飲食店スタッフや販売職など完全未経験からのスタート。マニュアルに沿って丁寧に作業できる方であれば、すぐに活躍いただけます◎

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP02】面接（1～2回）※対面
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します

◆ご応募から内定までは即日～1週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

伝統的な和菓子の技術×最新DX技術を組み合わせた、生わらび餅専門メーカーである当社。販売開始3年にしてフランチャイズ加盟店250契約に達し、さらに『モンドセレクションW金賞』を受賞するなど、成長性・話題性ともにバツグンです！ 5年以内の上場を目指しており、組織力強化のために新たな仲間をお迎えします。

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備
◆外部研修制度
◆インセンティブあり
◆表彰制度あり
◆社宅あり　※規定による
◆住宅手当あり　※規定による
◆副業OK（会社指定のものに限る）
◆屋内禁煙
★生わらび餅は無料で食べ放題！

多様なビジネスを通し、和菓子文化と日本を盛り上げていきます！

「和菓子文化を世界へ広め、日本を豊かにする」という目的を掲げる当社。たとえばアスリートとのコラボを行う際も、商品コラボだけにとどまらず、スポーツ教室の開催やセカンドキャリアのサポートなど、“その先”へとビジネスを進めてきました◎また、経産省認定のDX企業であることから、社内工場をはじめ営業やマーケティング、人材育成などあらゆる面でのDXに関する取り組みも進行中。ネット上でありながら、まるで実店舗にいるような感覚で買い物ができる『メタスーパー（仮）』というサービスも検討しています！さまざまな視点から社会に貢献し、そのノウハウを活用して和菓子文化、ひいては日本を盛り上げていく。それが、私たちの役目です。

会社や社員のためのアクションを称える表彰制度あり◎

一般的に表彰制度というと、売上を伸ばした営業部員などが対象のケースが多いもの。ですが当社では、全社員を対象とした不定期の表彰制度があります。たとえば、誰もが気にはなっていてもなかなか手を付けなかった棚などの整理整頓をしたとき。または、マルチタスクに追われている同僚に手助けを申し出たとき。そんなふうに会社や社員のためにアクションを起こした社員に対し、インセンティブを支給する制度です！社員一人ひとりの頑張りや気配りにもしっかり目を向け、きちんと評価する。そんな当社だからこそ、毎日高いモチベーションで働けますよ◎

取材担当者より

【未経験でも月給30万円※バックオフィスは28万円】【住宅手当あり】【残業少なめ】…など、社員がモチベーション高く働けることを大切にしている同社。これらは、長く営業として活躍され、さらにはいくつもの会社の代表を務めている同社代表の渡辺氏の想いが背景にあるそう。「営業は花形である／そのカッコよさをこの先もつないでいきたい」取材にそう話した代表からは、営業にとどまらず全社員の生活が豊かになるようしっかりと還元したいという想いが強く感じられた。実際、同社から独立して業務委託契約し、年収3000万円プレーヤーになった社員もいるそうで、その商材力の高さが分かった。今後の和菓子文化を担っていく同社で、新たなキャリアを築いてみてはいかがだろうか。

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