トップ建設・住宅・土木 - 人事 - 正社員 - 東京都【採用部 部長(人事本部 採用部)】全国展開を目指す成長中ハウスメーカー/年間休日120日
日本住宅株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【採用部 部長(人事本部 採用部)】全国展開を目指す成長中ハウスメーカー/年間休日120日
人事
東京本部:東京都千代田区丸の内2-4-…
¥
1000万円〜1100万円
正社員
仕事内容
・採用部(新卒採用課、キャリア採用課)のマネジメント
・中期経営計画に基づく人員計画の立案、見直し・新卒・キャリア採用戦略の立案、実行
・KPI管理、経営陣へのレポーティング
【組織構成】
新卒採用課7名(課長1名、主任3名、一般2名、派遣1名)
キャリア採用課8名(次長1名、課長2名、課長代理2名、主任1名、一般1名、派遣1名)
応募条件・求められるスキル
【必須】※下記全てに当てはまる方
・大卒以上
・部門のマネジメント経験
・経営陣へのレポーティング能力を有している方
・事業会社での人事(特に採用)に強みを持つ方
・年間50名以上の採用経験をお持ちの方
【歓迎】
・「建設業」「オーナー会社」「事業成長期(ベンチャー企業)・成熟期両方」での就業経験
・転職回数3回まで
募集要項
企業名 | 日本住宅株式会社 |
職種 | 人事 |
勤務地 | 東京本部:東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング 17F |
給与・昇給 | 10,000,000円 〜 11,000,000円 |
待遇・福利厚生 | 10,092,000~10,680,000円(応相談) ※年棒÷12ヵ月=月給 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。 |
休日・休暇 | 土/日/祝日 年間休日120日(2026年1月より年間休日126日に変更) ※年間10日程度土曜出勤日有り(当社カレンダーによる) ※2024年長期休暇例:GW10日、夏期休暇9日、年末年始休暇10日 ※有給休暇:初年度10日付与(入社3か月後 4日、6か月後 6日) ※特別休暇、慶弔休暇 等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
福利厚生
・加入保険:雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
・通勤交通費支給
・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可
・定期健康診断、育児・介護休業
・慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金他)、厚生貸付金制度
・家庭用常備薬の無料配布(年1回)
・中小企業退職金共済(入社1年後より加入)
【勤務時間】
9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00)
残業 :30~40時間程度/月 ※繁忙期により増減有り
企業情報
企業名 | 日本住宅株式会社 |
設立年月 | 1984年(昭和59年)4月 |
資本金 | 9,030万円 |
事業内容 | ■賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売 ■商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業 『ないものを創りだす。』 この世界にまだないものを生みだせば、そこに競争相手はいない。 わたしたちは、建築や経営のこれまでの常識にとらわれずに、 新しい賃貸住宅経営、新しいマイホームライフ、新しい大型施設、 新しい公共事業などを通じて、これまでなかったビジネスモデル、 マーケット、商品、システムを次々と創りだしていく会社です。 ずっと大切にしているのは、さまざまな垣根を越えて、 いろいろな人々と繋がってこそ、ないものを創りだせるという信念。 地元東北で培ってきた繋がる力で、新しい常識を築いていきます。 |