トップ小売・販売系その他 - 編集,営業企画・販促戦略 - 正社員 - 大阪府【江坂】販促(POP制作・キャンペーン企画等)〜土日祝休・残業月20h以内/国内最大級の自転車専門店【エージェントサービス求人】
DAIWA CYCLE株式会社(ダイワサイクル)
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【江坂】販促(POP制作・キャンペーン企画等)〜土日祝休・残業月20h以内/国内最大級の自転車専門店【エージェントサービス求人】
編集、営業企画・販促戦略
本社 住所:大阪府吹田市江坂町1-12…
300万円〜449万円
正社員
仕事内容
〜東証グロース市場上場/関西、関東、東海に140店舗以上の成長企業/大型店舗からプロ向けの店舗まで顧客に合わせた店舗展開/自転車の専門店〜
日本最大級の自転車専門店を運営する当社にて、全店舗を対象とした販売促進業務を担っていただきます。ご自身の取り組みが販売促進にダイレクトに繋がるため、非常にやりがいの大きな仕事となります。
■業務詳細:
・POP、ポスター、リーフレット等のデザイン作成と制作・配布
・SNS(Instagram、Facebook等)、Web(HP、Web広告)および自社アプリを活?したプロモーションの企画・運用
・商品の写真撮影・動画制作(企画〜撮影〜編集)
・新規販促キャンペーン、イベントの企画立案・実行
・他部署(営業・EC担当等)と連携した施策推進
■組織構成:
課長(40代男性)・係長(40代男性×2名)・担当(30代男性)
■DAIWACYCLEについて:
関西を中心に関東・東海地方に140店舗以上を展開する日本最大級の自転車専門チェーン店。業界に先駆けた出張修理サービスの導入とPB商品の開発が支持され、毎年20店舗ペースで新規出店を続ける業界屈指の成長企業。2023年東証グロース市場に上場。
単なる自転車販売店ではなく、「自転車の新しいアタリマエを創る」を経営理念とし、自転車を通じて新しいライフスタイルを提案し、お客様の自転車生活をより豊かにし、街の風景を彩る存在であることを目指しています。
商品の魅力を最大限に引き出し、シンプルでわかりやすく、素早くお客様にお伝えする販売促進のお仕事をお任せします。
■今後の戦略:
幅広いお客様をターゲットとするロードサイドの大型店「ダイワサイクル」と、”着替えたくなる自転車“をコンセプトとした「ダイワサイクルSTYLE」を軸に、地域に合わせた店舗づくりを実施していきます。200店舗を中期的な目標として年20店舗以上の出店を続けていきます。ゼロからつくる柔軟な発想をもち行動力のある方を歓迎します
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:※下記いずれかに該当する方
・販促物の制作や販促企画のご経験
・SNS/Webプロモーション経験
■歓迎条件:
・Illustratorを用いたデザイン経験
・写真撮影の知見
募集要項
企業名 | DAIWA CYCLE株式会社(ダイワサイクル) |
職種 | 編集、営業企画・販促戦略 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府吹田市江坂町1-12-38 江坂ソリトンビル5F 勤務地最寄駅:御堂筋線/江坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 320万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円〜235,000円 <月給> 208,000円〜235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・役職ありで採用となった場合、別途役職手当を支給します。 ※上記年収はモデルであり、年齢・スキルを考慮し決定します。 ※想定年収には残業手当(月15時間相当)を含んでいます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回 (3・9月支給)※過去実績:2.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ・平均残業時間:10時間〜20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(50,000円迄/月) 家族手当:子ども手当 (税扶養の一人当たり5,000円/月) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上の場合 <定年> 60歳 再雇用制度有:上限年齢65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度 <その他補足> ・社員割引 ・家族手当補足:子供1人当たり5,000円/月 ※満16歳未満の子もしくは、23歳未満の学生で扶養している場合 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12/31〜1/3) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
企業情報
企業名 | DAIWA CYCLE株式会社(ダイワサイクル) |
資本金 | 454百万円 |
平均年齢 | 29.6歳 |
従業員数 | 1,023名 |
事業内容 | ■事業内容: ・自転車(各メーカーおよび自社ブランド)、パーツ等の商品販売 ・自転車の整備および修理サービス 自転車の専門をチェーン店として、関西、関東、東海に120店舗以上を展開する成長企業です。各メーカーの自転車、パーツはもちろん、自社ブランドの販売も行っています。販売だけでなく、販売後のお付き合いを大切にしており、出張費無料の出張修理サービスや定期点検サービスなど地域に密着したサービスを展開しています。最近は対面での接客に注力しており、自転車の高価格化が進むなかで丁寧な接客が好評を得ております。また、顧客に合わせた店舗展開を行っており、大型店舗からプロ向けの店舗まで幅広く行っております。 ■取り組み: ・女性向けの自転車を開発するために、有名ファッション誌とコラボした商品を企画・発売するなど、より幅広い層への販促も行っています。 ・地域に密着した経営・販売を行っています。各店舗、各地域のお客様のニーズに合わせた商品を展開しています。そのため高齢者が多い店舗、子供が多い店舗などそれぞれ店舗の品揃えが異なります。 ■今後の自転車業界: ・現在、世界的に強まるエコ志向の中、自転車は究極のクリーン・エネルギーであることから再び注目を浴びております。自転車は人間が作り出した乗り物の中で、最も優れた発明であり、現在、そして将来において生活必需品として、容易になくなる物ではありません。 ・自転車小売という業種は、一見パンク修理や力仕事だけのようなイメージを描かれがちですが、実際は、地域に根ざす企業として様々な戦略を立てる頭脳・商品企画の発想・メーカーや商社との取引交渉や出店交渉等、多様なスキルが必要とされています。 |
URL | https://www.daiwa-cycle.co.jp/ |