【長崎】インテグレーション開発　※モバイル向けCMOSイメージセンサー/異業界経験やU・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、製造技術・プロセス開発

長崎テクノロジーセンター住所：長崎県…

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500万円〜1000万円

正社員

仕事内容

◇◆世界シェアトップクラス（40％超）のCMOSイメージセンサー/モバイル向け最先端開発・生産拠点/独自積層技術でレンズの大判化や複眼化・高精度化に対応/転居費用支給あり◇◆
■業務内容：CMOSイメージセンサーの生産工程全体を見渡して全体最適を図るインテグレーション開発を担当頂きます。
各生産工程を担当するプロセス開発の部署と協力しながら、最新の技術を用いて求められている仕様、要求を満たす構造を実現するために最適なプロセスフローの構築を目指していただきます。
1案件に対し、チームで対応していく必要があり、複数部署との連携も発生するため、広い視野で開発業務全体を見て取り組んでいただくことができます。
※当社製品は世界をリードしていく立場であるため最先端の技術に触れることができる機会も多く、日本国内においても稀有な経験ができる環境です。
また設備投資に対しても力を入れているため、最先端の設備が整った環境で働いていただくことができます。
【変更の範囲：業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります】

■充実の教育体制や職場雰囲気：先輩社員が１年間マンツーマンでフォローする「チューター制度」が好評です。「ちょっと聞きたい」の安心感が違います。
職場雰囲気もビジネス拡大に伴い、若手、中途入社者も多く活気のある職場で、現在は、出社と在宅勤務を50%程度で織り交ぜた勤務形態です。
新規イメージセンサーを開発する部署になりますので、社外含めた様々な部署とコミュニケーションを取りながら開発が進めらており、向上心やチャレンジ精神を持って行動する事が求められます。

■長崎テクノロジーセンターの特徴：当社におけるモバイル向けCMOSイメージセンサーの最先端開発・生産拠点で、カメラレンズの大判化・複眼化・高画質化等のニーズにより、新モデルへの開発需要が尽きない状況のなか、先端技術や先端設備に触れられる環境も整っており、モバイル向け製品を生産する他拠点への量産体制モデルを構築しています。

■住/通勤環境：拠点所在地の諫早市はもちろん、近隣の長崎市、大村市からなどからのマイカー通勤も多く（車で約30分）、自転車・バイクでの通勤も可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・理工系卒の方で何らかエンジニア経験をお持ちの方（設計開発、生産技術/保全、品質保証、解析・評価など）
※電気・電子分野に限らず機械、物理、物性、材料、化学ご出身者なども歓迎です

■歓迎条件：
・半導体業界での実務経験がある方

募集要項

企業名	ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
職種	機器・デバイス設計・開発、製造技術・プロセス開発
勤務地	＜勤務地詳細＞長崎テクノロジーセンター住所：長崎県諫早市津久葉町1883-43 勤務地最寄駅：JR長崎線／西諫早駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：本文参照
給与・昇給	＜予定年収＞ 510万円〜1,070万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円〜500,000円＜月給＞ 270,000円〜500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与:年1回（6月）、給与改定:年1回（7月） ※年収及び下記モデル年収は業績給標準評価、超過勤務手当30h含む【モデル年収】・初級担当者レベル：569万円・中級担当者レベル：644万円・上級担当者レベル：741万円・係長・専門職レベル：903万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：9:30〜15:30 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：各種社会保険完備厚生年金基金：ソニー企業年金基金退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞チューターとして先輩と1対1でフォローする体制があります。また、部門別技術研修、e-Learning、座学などでしっかりと支援します。その他ソニー本体と連携したセミナー等もあります。＜その他補足＞・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・ソニーグループ確定拠出年金制度・退職金制度、持株会制度・子育て支援（ランドセル贈呈式、ベビーシッター費用補助等）・各種慶弔金・ソニー独自のカフェテリアプラン（ソニーストア等で利用できるポイント付与等）・人間ドック受診（35歳〜44歳は奇数年齢、45歳以上は毎年）・ソニー保養所、契約リゾート施設・財形貯蓄、提携住宅ローン・ソニーグループ各種保険など・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇17日〜48日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日ほか、年末年始、夏季一斉休日、個人別休日（個人が設定できる休日）、年次有給休暇、その他特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、育児休暇、介護や不妊治療等を行う際に使用できる休暇等）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
当期間の待遇に変更はありません

企業情報

企業名	ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
資本金	100百万円
平均年齢	42.3歳
従業員数	11,400名
事業内容	■企業情報：ソニーグループのなかで半導体事業を担うI＆SS（イメージング＆センシング・ソリューション）セグメントに属し、世界シェアトップのイメージセンサーを中心とし、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイスソリューションを提供しています。ソニーセミコンダクタソリューションズグループとして、研究開発、商品企画、設計、販売担当のソニーセミコンダクタソリューションズ（SSS）、これら企画された半導体製品の量産開発、並びに最先端のプロセス開発とデバイス開発、製造技術でものづくりを実現する当社（SCK）で構成されています。
URL	https://www.sony-semicon.com/ja/company/about/index.html

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