【北海道】生命保険見直しの提案営業（小樽）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)

北海道小樽市稲穂2丁目19-4 JR函…

￥

400万円〜500万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
アフラック社のサービスの提供を行う同社にて、既存顧客を中心とした保険商品の設計、見直しのご提案などの営業活動をお任せします。
同社が重点をおいているのは、企業・団体の従業員様へのご提案と、既存のお客様への保障見直しのご提案です。
また、各種手続き（給付金請求や名義変更など）の対応を迅速に行うことで、お客様サービスの充実を図っています。

【職務詳細】
同社の営業は「既存顧客80％：新規顧客20％」です。
官公庁や組合、大手スーパーマーケットをはじめとした一般企業など、約1000の提携企業・団体の従業員様に対して、アフラック社の商品のご提案を行っています。
また、同社は約12万件の既存契約を保有しています。既存のお客様には、“もしもの時”にお困りにならないように、情報提供と保障見直しのご提案を行っています。
※同社では営業先が充実しているため、飛び込み営業はありません。また、知人への勧誘を会社が求めることはありません。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・3年以上の営業職の経験がある方（業界は不問です）
・普通自動車運転免許

★研修制度は充実しています★
保険業界での経験は不要です。必要な知識やスキルは入社後の研修で習得していただきます。研修期間は3～6ヶ月間、札幌本社で実施します。座学での知識研修を行った後は同社のマーケットにて実践的な販売研修を行います。保険販売に関する基礎的な知識とスキルを習得したうえで、ご自身のこれまでの経験を活かして、いずれは道北営業所（旭川）または札幌近郊（札幌本社）などでも活躍をしていただきます。配属後も上司や先輩、育成担当者からのフォローアップもあるので安心してください。
※札幌での研修にあたり、赴任手当等の支給があります。

募集要項

企業名	北海道ファミリー株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)
勤務地	北海道小樽市稲穂2丁目19-4 JR函館本線「小樽」駅より徒歩3分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	4,000,000円〜 5,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：400万～520万円　月給制：月額240000円　賞与：2回（年間4～5ヶ月分）　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：家族手当、住宅手当、通勤手当、単身赴任手当、帰省手当（単身赴任時）、燃料手当、資格手当、退職金制度、企業年金制度、図書制度、永年勤続表彰制度、社員旅行、赴任手当（異動時）、職務手当　等 ■勤務時間：9：00～18：00（所定労働時間：8時間）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	年間休日日数123日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考　→　一次面接　→　SPI　→　最終面接　→　内定　

企業情報

企業名	北海道ファミリー株式会社
設立年月	1975年2月10日
資本金	11,000千円
事業内容	【事業内容】生命保険代理店業（アフラック専属）【会社の特徴】「ＨＦＣはあなたに安心をさしあげます」が、同社の経営理念です。ここで言う『あなた』には、お客様はもちろんですが、社員とその家族も含まれています。社員が安心して仕事ができる給与体系や福利厚生制度、社員が積極的に自己啓発に取り組める体制を整えることで、お客様にも最適なサービスを提供できると考えています。 ★固定給の割合高め+実践はしっかりと評価★ 社員に安心して働いてもらうために、固定給の割合が高い給与体系です。年2回の特別賞与（固定の賞与とは別に支給）や各種インセンティブ、社内キャンペーンで、実践はしっかりと反映されます。さらに、早期の昇給・昇格で社員の頑張りに応えています。 ☆☆社員の資格取得・自己啓発を応援しています☆☆ 同社にはFP（ファイナンシャルプランナー）資格の取得者には資格手当を支給しています。社員の８割以上がFP資格を取得しています。また、毎月３０００円を上限に図書購入費を補助することで、社員の自己啓発を応援しています。

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【北海道】生命保険見直しの提案営業（小樽） ※年間休日120日以上