GLIT

株式会社Re-grit Partners

掲載元 イーキャリアFA

【東京:リモート】ネットワークエンジニア ※年収800万円以上

ネットワーク系SE

東京都千代田区紀尾井町1−3 東京ガー…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
新規事業として立ち上げるSystem Integration事業のコアメンバーとして、大手エンタープライズのグローバルインフラ/NW環境の設計導入業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・グローバルインフラ(AD、Teamsなどのコミュニケーションツール導入のあるべきプランニング~設計~導入業務
・LAN、WANから最新技術(SASE、SD-WAN, SD-ACCESS, ACI など)を含め、幅広い技術的コンサルティング業務、NWアーキテクチャ策定支援
・NWを中心とする要件定義、基本設計、詳細設計などの設計導入工程業務およびマネジメント業務

◇同事業の目指す姿
同社は「CxO firm 1000人のCxOを輩出する企業へ」をVISIONに掲げ、「個の能力を徹底的に磨け」というコアバリューのもとマインド・能力開発できる環境作りを追求し、既に数名のCxOを輩出してきました。Technology領域においても、技術軸のCxO(CTO、CIO、CDO…)や、社会的にインパクトのあるプロダクト開発、市場トップレベルの技術的な強みの獲得・発揮など、本人の志向に合わせた成長機会を創出していきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・インフラ/NWの要件定義~導入までの全工程における実務経験5年以上

【尚可】
・ビジネスレベルの英語力
・各種NWベンダーとのリレーション経験
・グローバルインフラ環境(コミュニケーション、NW、ツールなど)のあるべき姿を描ける方
・M&Aなどで拡充した会社の子会社を含めた全体最適を考えられる方

募集要項

企業名株式会社Re-grit Partners
職種ネットワーク系SE
勤務地東京都千代田区紀尾井町1−3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー13階
東京メトロ各線「永田町」駅直結



勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給8,000,000円 〜 10,000,000円
待遇・福利厚生■年収:800万~1300万円
 年棒制:月額530000円
 賞与:業績賞与(2.8ヶ月分)
 昇給:あり

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
各種保険(労働者災害補償保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険、医療保険)、ピアボーナス制度、資格取得補助制度(PMP、IT資格等)、若手コミュニケーション促進制度(4000円/月)、部活制度(10万円/年)、結婚/出産祝い金(それぞれ10万円)、社員旅行、交通費支給(5万円/月)

■勤務時間:フレックスタイム制(フレキシブルタイム8:00~22:00)※C/SC/AM:コアタイム有10:00~15:00
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇週休2日制(土、日)、祝日、年末年始、有給休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考 ⇒一次面接⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接

企業情報

企業名株式会社Re-grit Partners
設立年月2017年8月7日
資本金1億円
事業内容【事業内容】■戦略コンサルティング事業■業務改革コンサルティング事業■ITコンサルティング事業■ベンチャーキャピタル事業■有料職業紹介事業■労働者派遣事業■キャリアフロンティア事業

【会社の特徴】同社は2017年8月に外資系コンサルティングファーム/SIer出身者を中心に設立したコンサルファームです。
社員数約230名、と急成長しており、同年に設立したスタートアップの中でも業績が高く今注目の企業です。
同社のVisionは 「CxO Firm」として、1,000名のCxOを輩出するコンサルファーム企業を目指し人材の育成にも力を入れております。
金融、商社、製造、建設など、売上高5000億円以上のグローバル企業を主とした60社強に対し、合計200以上のプロジェクト実績を有しており、CAGR70%以上と急成長を遂げています。
加えて、B2Bソリューション・サービスの新規事業を自社で開発しており、フリーランスや小規模企業から大企業まで、業界の枠を超えたアライアンスおよび協業を多数実施しています。
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら