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掲載元 イーキャリアFA

【東京】電気/計装設備設計(工場・プラント)

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

東京都->台東区

550万円〜900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場・プラントにおける電気/計装設備の設計・積算業務を担当いただきます。

▼具体的な業務
① 設計業務
工場・プラントの新設・改修に伴う電気・計装設備の設計検討
クライアントの要望や現場条件を踏まえた基本設計・詳細設計の作成
CAD等を用いた設計図面の作成・修正
社内設計部門や施工部門との連携による設計調整・技術的検討
② 積算・見積業務
設計内容に基づく資材・機器の選定と数量算出
工事費用や設備導入にかかる見積書の作成
クライアントへの提案書作成・技術説明
③ 試運転・性能検証
施工完了後の試運転・調整作業の立会い
設計通りの性能が発揮されているかの検証・報告
クライアントへの引き渡し対応

▼関わる設備・対象施設
医薬品・食品・化成品などの製造工場
病院・研究施設などのインフラ設備
ビル・公共施設などの電気・空調・水処理設備

応募条件・求められるスキル

応募必須条件(MUST)
電気設備または計装設備の設計実務経験(目安5年以上)  
└ 工場・病院・ビルなど、同様の施設での設計経験がある方を想定
社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方
設計~積算~試運転までの一連の業務に対応できる方

■歓迎条件(WANT)
以下のいずれかの資格・スキルをお持ちの方は歓迎します
建築設備士
計装士
設備士
1級管工事施工管理技士
1級電気工事施工管理技士
第一種電気主任技術者
第二種電気主任技術者
第三種電気主任技術者

募集要項

企業名非公開
職種設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
勤務地東京都->台東区
給与・昇給5,500,000円 〜 9,000,000円
待遇・福利厚生【給与】
■想定年収:550万円~850万円 
■想定月収:35.4万円~54.2万円
      基本給28万円~37万円
      残業手当、通勤手当、家族手当、時間外勤務手当など
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)

【待遇・福利厚生】
・通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
・企業年金制度
・社員持株会
・財形貯蓄制度
・各種団体保険
・個人保険加入制度有
・住宅手当、家賃補助、借上げ寮制度
・保養所保有
・健康診断、成人病検診
・出張時や転勤時に帰宅交通費を支給
・資格取得一時金 取得難易度により最大10万円を支給
休日・休暇土日祝
夏季、年末年始、GW、その他特別休
年間休日125日
有給(24日支給)

※現場等により休日出勤等発生します。
その分は給与等に上乗せとなります。
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企業情報

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