トップ建設・住宅・土木 - 管理職(建築・土木),構造解析・意匠設計 - 正社員 - 東京都【渋谷】新築マンションの企画設計〜クリオシリーズ/東証スタンダード/年休120日／月残業5時間以内〜【エージェントサービス求人】
明和地所株式会社
掲載元 doda
【渋谷】新築マンションの企画設計〜クリオシリーズ/東証スタンダード/年休120日／月残業5時間以内〜【エージェントサービス求人】
管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計
本社 住所：東京都渋谷区神泉町9-6 …
650万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【ボリュームチェックに専念できる環境/働き方改革推進中・残業5時間以内・グッドデザイン賞・2024 年オリコン顧客満足度ランキング4位受賞／自社ブランドのCLIOシリーズ・総合不動産ディベロッパー／年休120日／転勤なし】
■当社について：
当社は創業37年、安定した経営基盤を持ちつつも成長に向かって挑戦し続けるマンションデベロッパーです。
■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】
分譲マンションの開発におけるボリュームチェックを担当していただきます。
仕入れ担当が情報を取得した土地のボリュームチェック、 外注設計事務所の管理 ・ボリュームチェックのみに集中して取り組んでいただける環境です。
地域性、収益性などを考慮して、その土地に最適な企画設定を行います。
・役所等への問い合わせ、 必要に応じて現地調査
・案件：分譲マンション及び賃貸マンション
※ワンルームタイプからファミリータイプまで、様々な案件を担当していただきます。
■働く環境：
・WLBを保つことができます。
・年休120／月残業5h以内／完全週休2日制(土日祝)
■企業の特徴/魅力
時代のニーズに沿った様々なタイプのマンションを提案しています。ファミリータイプの「クリオシリーズ」やハイグレード仕様の「レミントンシリーズ」、大規模プロジェクトの「レジダンスシリーズ」など、独自のマーケティング手法によってマンションの供給を行っています。
「クリオシリーズ」が強みですが、コンセプトは同一では無く、全てのマンションのデザインをその地域/立地によって大きく変化させています。2023年度のオリコンデザイン部門で4位入賞。
《2024年受賞》
オリコン顧客満足度ランキング 新築分譲マンション首都圏 総合ランキング 第８位
SUUMO AWARD2024 首都圏 「分譲マンションデベロッパー・販売会社の部」省エネ部門「優秀賞」を受賞
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・分譲マンションの設計経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・1級建築士、2級建築士の資格をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | 明和地所株式会社 |
| 職種 | 管理職(建築・土木)、構造解析・意匠設計 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神泉町9-6 明和地所渋谷神泉ビル 勤務地最寄駅：京王井の頭線／神泉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 678万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：410,000円〜500,000円 ＜月給＞ 410,000円〜500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・前職給与などを考慮の上、決定します。 ※残業手当は残業時間に応じて別途支給 ※昇給・賞与あり（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■所定労働時間：8時間／休憩60分■月平均残業時間：5時間以内 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上。勤務延長・再雇用あり 65歳まで ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（宅建テキスト代の割引など） ■資格取得合格祝い金（宅建取得で祝い金10万円支給） ■資格手当（宅建取得者=10,000円／月、一級建築士10,000円／月） ＜その他補足＞ ■各種社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金） ■研修制度（社内・社外） ■表彰制度（年間優秀物件表彰、年間トップは50万円支給） ■退職金制度（3年以上勤務対象者） ■勤続延長・再雇用制度 ■保養所（軽井沢・熱海） ■持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■育児休暇（取得実績あり） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■時短制度（全従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制(土日祝)／年末年始休暇（5日）／慶弔休暇／有給休暇／産前・産後休暇／育児休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
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雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
勤務地：東京本社（渋谷）です。
＜試用期間＞
3ヶ月
労働条件等に変更なし
企業情報
| 企業名 | 明和地所株式会社 |
| 資本金 | 3,537百万円 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 従業員数 | 372名 |
| 事業内容 | ■事業内容 東京・神奈川を中心に、マンション等の開発・分譲、不動産売買仲介、リノベーション、不動産賃貸仲介・管理を行っております。 地域ごとの特性を重視し、多様化するお客様のニーズに的確に対応した商品企画を行うことで、末永くご満足いただけるマンションを提供する力が強みです。 |
| URL | http://www.meiwajisyo.co.jp/ |
