トップエネルギー - 建築施工管理,空調・電気設備・配管施工管理 - 正社員 - 埼玉県【埼玉・さいたま市】太陽光発電設備の設計・積算・施工／大手ハウスメーカーグループの安定企業
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【埼玉・さいたま市】太陽光発電設備の設計・積算・施工／大手ハウスメーカーグループの安定企業
建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理
埼玉県さいたま市
￥
500万円〜900万円
正社員
仕事内容
＜業務内容＞
・太陽光発電設備の設計・積算・施工をご担当頂きます。（設計・積算・施工いずれかのみのご経験でも可能です）
・大規模施設から小規模なものまで、様々な現場をご担当頂きます。
・作業工程計画の作成や施主様、協力業者様との打ち合わせ、工事立ち合い、業務報告書の作成
※原則月内振替休日取得頂くよう調整しており、働きやすい環境になっております。
※出張で対応いただく場合がございます。
※工期は短いものであれば数週間、長いもので3か月程度です。
応募条件・求められるスキル
＜応募資格詳細＞
■必須条件
・太陽光に関するご経験（設計・積算・施工管理）
■歓迎条件
・電気工事施工管理技士・電気工事士 の資格をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市 |
| 給与・昇給 | 5,000,000円 〜 9,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ ・予定年収：500万円～ ・月額（基本給）：35万円～ ・賃金形態：月給制 ・昇給有無：有 ＜試用期間詳細＞ 期間：3ヶ月 ※試用期間中の労働条件は同条件 ＜待遇・福利厚生＞ ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・通勤手当：あり ・退職金制度：勤続3年以上（定年：60歳） ・家族手当 ・住宅手当 ・寮社宅 ・資格取得支援制度（資格取得講座費用の補助等） ・各種勉強会の開催 ・再雇用制度（65歳まで） ・持株会 ・財形貯蓄制度 ・育児・介護制度 |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・完全週休2日制(かつ土日祝日) ・休日日数125日 ・有給休暇10日 - 20日 ・土曜、日曜、祝日 ・夏季、年末年始休暇（各4日）、永年勤続休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、年次有給休暇（入社半年経過後10日～／半休取得可能） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
勤務時間
＜勤務時間＞
・8:30 - 17:00 （所定労働時間：7時間30分）
・休憩時間：60分（12:00 - 13:00）
・時間外労働有無：有
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 1965年12月 |
| 資本金 | 7,629百万円 |
| 事業内容 | ＜事業内容＞ 総合エネルギーサービス業として、下記事業を展開しています。 （1）電気設備の保守・点検代行サービス業務 （2）電力小売事業 （3）電力負荷平準化、省エネルギー化、ESCO事業およびCO2削減化に関する調査、実施案の策定、提案、実施 （4）大型リチウムイオン電池システムの販売、施工 （5）分散型自家用発電装置（コージェネ発電システムを含む）の販売、施工、整備 （6）その他エネルギー関連の総合サービス |
