大手ケーブルテレビグループの人事制度の立案・実行業務職

人事、総務

東京都千代田区

￥

500万円〜800万円

正社員

仕事内容

①事業戦略に即した、人事戦略の立案・実行、将来の人財ポートフォリオの策定/人財スキル定義とスキル可視化後のTOBE/ASISを埋めるための効果的な人事制度/施策の立案
②上記①に伴い、26年4月に人事制度の刷新を検討しているため、PJメンバーとして本施策の推進
③各事業の局面に応じた、短期施策の人事施策の立案・実行
④幹部人事（部長相当職以上）の配置・格付け・評価等

応募条件・求められるスキル

【必要な経験・資格】
（経験）
①事業会社での人事制度企画（等級・評価・報酬設計等）/運用の経験（4年以上）
もしくはコンサルティング会社での人事制度設計や組織/人財開発支援の経験（2年以上）
②各種企画、立案に際し論理的に物事を捉え、論旨展開を行い、経営レベルとの折衝、及び合意形成の経験
【あると望ましい経験・資格】
（経験）
①人事戦略に基づく人事制度、評価制度、就業規則等の整備、改定など
②人事制度/労務施策の運用経験
③経営陣と経営課題や組織課題について議論し、解決を行った経験

募集要項

企業情報